前进城工外出商进城创业等成前农村员生存状态工作状态流流动员应运生流动员教育理建设重组成部分然数量流动范围广外出时间长特点流动员教育理带诸难题基层调查发现存方面:
数量众难掌握着济社会转型跨越发展外出务工员逐年递增基层例全县24000余名员中5300余名流动员占员总数2008基层组织流动员理制度完善措施位导致部分员外出前组织报告外出组织保持联系基层例5300余名流动员中约60流动员处状态外出支部没联系
二理规范活动难开展方面数基层组织没制定切实行外出员理措施加部分流动员外出务工商常年回家时参加流出组织组织生活方面方组织流入员理够重视流入员闻问出现理真空带法参加流入组织组织生活教育培训等导致流动员学活动思想教育等空白现象出现基层例全县5300余名流动员坚持时参加组织生活占90剩10流动员参加组织生活仅限通电话者微信解组织生活质量保证
三教育形式单效果明显教育容形式较单限通微信电话等形式传达级会议者文件精神基层群众工作阶段性工作形势务结合够紧密教育针性强时流动员流动性分散性员教育员时间难落实集中课统培训员静态教育形式越越难奏效基层例组织保持联系340余名外出流动员中23员接收学资料时做认真阅读学
基层建议:加强基础信息建设建议建立组织系统享全国性员信息库建立组织社公安民政工商等部门联动机制暂住口政治面貌情况进行登记录入暂住户口信息系统时掌握流动员信息确保流动员全部纳入理二探索实行双理机制市单位探索建立县区流动员理互评机制流动员评优树模考核评议中征求流入流出组织意见参加组织活动作发挥取消资格流出较集中两组织部门签订流动员互协议明确双方职责建立流动员教育理情况互通制度外出流动员进行教育理三改进员教育方式容充分利互联网手机等信息手段建立流动员手机短信台开通网信箱成立流动员网络支部定期流动员发送学资料开展互动交流加强性教育利流动员年节返乡探亲时机通门探员活动日短期培训班等形式进行补课
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