高校勤领域专项治理查纠报告
贯彻××届中央JW委员学贯彻新时代中国特色社会义思想××精神研讨班精神教育部办公厅关开展高校勤领域专项治理通知相关求规范学校勤领域运行校积极开展专项治理现查纠情况报告
成立专项治理工作领导组
学校成立勤领域专项治理工作领导组负责专项治理工作具体筹划组织实施
组长：委书记
副组长：分勤副校长
组员：勤理处处长纪委办公室
计划财务处处长审计处处长国资产理处处长
勤理处副处长勤理处副处长
办公室设勤理处副处长×××担办公室负责领导组项工作具体落实
学校负勤专项治理工作体责委书记第责分勤工作副职校领导负分责勤理处处长负直接责纪委办公室计划财务处处长审计处处长国资产理处处长等负监督责
二勤基情况
（）范围职责
勤理处工作职包括：
1．积极推进勤社会化改革全校师生提供优质餐饮住宿绿化维修游泳等勤服务
2．配合设计单位开展学校基建设初步设计编制工作负责学校基建设项手续办理修项目设计委托施工组织施工理工程验收等工作协助相关部门实施招投标工作做基建档案保移交工作
3．负责制定学校公房屋基础设施维修计划协关部门组织实施负责协调物业部门维修教室桌椅板凳窗帘黑板讲台踏板等设施
4．负责完善学生食堂公寓安全理应急机制建设负责伙食理委员会公寓理委员会沟通协调
5．负责学校爱卫会办公室日常工作做计划生育防疫保健健康教育节减排环境保护等工作
6．负责校时电活动场室外宣传审批理
（二）运营情况
×年学校换届机构调整勤基建理处更名勤理处时勤服务总公司相关职划勤理处理勤理处领导班子现×处长×总支书记×副处长××科×部现员工××负责学校勤服务整体运营积极完成学校委交项工作务
（三）廉政风险点
勤理处廉政风险少职权重程度裁量权腐败现象发生概率危害程度等容勤理处廉政风险评定高中低三等级通评定员工互评集体研究组织审核方式确定岗位单位风险等级做定性准确客观具体全处确定勤理处处长分饮食服务中心副处长饮食服务中心等3高风险岗位
勤理处处长社会企业服务合签订员工免考核财务审批公寓品采购理等4方面××风险点
分饮食副处长档口招租理饮食服务中心财务报销签字审批等2方面××风险点
饮食服务中心采购理工员安排安全理等3方面××风险点
（四）廉政工作举措验
1思想认识位勤理处时组织勤员工学中央省市学校发关廉政工作文件规定学级领导重讲话精神领会精神实质觉思想统加强廉政建设制度保持员干部清正廉洁预防控制员干部思想认知误差源头预防腐败
2组织领导位勤总支成立总支书记组长纪检委员副组长支部书记成员廉政建设工作组支部单位开展廉政建设形成领导亲抓分领导协助抓良氛围确保廉政工作落实处
3宣传教育位勤总支次召开廉政建设廉洁教育动员会推进会通讲案例摆事实勤全体干部职工深刻领悟认识风险风险觉投身廉政建设中针廉政风险点规范工程流程全力做廉洁勤工作
4监督检查位抓严抓实勤干部职工廉洁建设监督贯穿勤项重点工作中做常性监督死角盲区食堂腐败专项整治工作中勤总支书记总支纪检委员常性深入市场食堂线市场采购价格日常工作落实师生满意度等方面进行全程监督做发现问题立行立改项工作真正落实底
三查纠整改情况
（）食品卫生方面
3月份开展学生食堂腐败问题专项整治工作勤理处查出×方面计×项问题中学生食堂招标方面1项学生食堂采购理方面1项学生食堂财务理方面2项学生食堂日常理方面3项学生食堂饭菜价格方面2项截目前××项问题已全部完成整改
1学生食堂采购理方面
问题描述：
完成情况：
2学生食堂财务理方面
问题描述：学生食堂餐饮公司档口返款未提供增值税发票二食堂存零星采买物资法开具发票汇总开具发票进行报销处理情形
完成情况：餐饮公司档口已全部求办理营业执提供增值税发票进行返款二目前已饮食服务中心理制度中增加零星采购工作规程3月份起制度执行零星采购
3学生食堂日常理方面
问题描述：存食堂业员健康理制度定期培训制度健全问题
完成情况：目前食堂业员健康理制度定期培训制度已修订完毕严格执行
4学生食堂日常理方面
问题描述：食品安全理制度健全食品留样制度执行位存时称重标签记录齐全问题
完成情况：目前已完善食品安全理制度安排专负责食品留样工作规范食品留样操作加强监督理检查
5学生食堂招标方面
问题描述：××食堂然档口学校回收采取延续营形式退出等原形成空档口饮食服务中心档口招商理办法勤理处组织公开招租未通公开招标方式
完成情况：目前学校食堂已全面引进××家餐饮公司入校营
6学生食堂饭菜价格方面
问题描述：学生食堂全部档口进行测算基伙（保障性伙食）占30％未达50％食堂餐饮公司档口监位
完成情况：学期学校已开展食堂档口公开招标工作计引进××家餐饮公司营食堂招标文件合中明确基伙（保障性伙食）营例低50％基伙毛利率营额35％范围
7学生食堂饭菜价格方面
1问题描述：尚未根关建立社会救助保障标准物价涨挂钩联动机制通知文件求建立物价涨挂钩价格联动机制
2完成情况：已拟定×××饮食服务中心物价涨联动机制方案结合食堂运营实际更关注困难学生收集学生伙食方面意见建议时饮食服务中心通报负责相关结果学生反馈保障学生饮食需求
（二）公寓理方面
公寓服务中心负责公寓楼维修保洁客房理等工作日常服务监督理工作
问题描述：公寓楼部分公寓门破损严重公寓楼卫生保持难冬季温度低情况
完成情况：完成××公寓门更换公寓楼外建设垃圾房解决公寓楼垃圾楼夜问题协调供热公司努力解决寝室温度低问题
（三）物业修缮方面
物科负责校园物业企业服务质量监督水电气暖部门业务接
问题描述：部分校园道板砖
完成情况：完成校园环路铺装改造工程基础年督促物业公司完成×××方米道板砖修复时修补破损路面保障师生通行
四前存问题
（）食品卫生方面
1完成食堂腐败专项整治完成××项整改问题学生食堂盈利问题需长期加强监
2食堂米面油库房存墙砖脱落问题操作间吊顶存缺失破损
3食堂热年久失修导致餐区温度偏低餐检验佳
（二）公寓理方面
前存问题：理体制清晰培训楼属明导致产生费知道里出二硬件维护维修资金短缺导致维修时效性高三公寓基础设施年久失修更新时智电消防门控制系统影响师生住宿体验存安全隐患
（三）物业修缮方面
物业公司动服务意识逐年降动应付现象日趋严重学校检查时标准高物业科曝光时死角太加物业公司部采购流程复杂校需诸维修材料时位造成校园日常维修效率低师生投诉集中方面
（四）制度建设方面
1勤运行机制尚完善前勤员原体制机制完成项服务保障工作流程畅属清勤机构设置没确认底教辅机构机关职部门说清楚
2规章制度方面缺口勤服务保障工作中遇新形势新问题相应规章制度未时存档案资料理混乱日常考勤理够规范等问题
3廉政风险防控存足着勤员变动部分新入职员岗位廉政风险认识够深入二勤班子总体岗位廉政风险点科学全面准确识考虑表面现象没深入分析产生廉政风险原根源三缺乏专业廉政风险识难岗位风险点进行全面准确评估更针性提出防控策
（五）队伍建设方面
勤理处现员××中编××勤社会化××勤社会化退养××退休返聘××劳务派遣××
1勤理技术梯队建设合理储备足尤中心陆续退休面员断档危机
2现科室理员配备齐现科级干部中均没学校职文件
3勤员整体学历高精细化理力足特施工现场监督理员缺少专业技术力量弱实现全程专业化效监导致勤服务水难台阶
五步整改措施
（）坚持守正创新勇担承责牢固树立直观问题勇气直击矛盾决心超前谋划动担持续推进勤改革断加强顶层设计推进营型中心运营方案学校层面通筑牢中心运营发展基础
（二）坚持建章立制规范运行流程勤关键环节重点岗位存风险点修订完善制度机制梳理规范运行流程出台勤新形势新务相适应规章制度确保勤运行环节全贯通岗位全覆盖前重点结合营指标服务满意度等指标出台餐饮公司绩效考核方案日常饮食监机融合促进饮食保障工作效益服务双丰收
（三）坚持率提高力素质注重理现场实践结合发挥头雁效应强化执行落实力整治形式义带动勤干部职工深入转变工作作风身体力行做勤服务保障工作做民生服务工程力争物业服务质量提升新突破
（四）坚持遵规守纪树立廉洁形象加强行政理员技术教育理帮助树立正确生观价值观权力观断提升廉洁律拒腐防变力觉接受师生监督住保持清廉实际行动树立勤干部清廉形象结合勤工作实际积极引进勤需类采取老带新新老结合方式断增强勤理团队专业技术力量
××××××
2023年11月14日
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贯彻××届中央JW委员学贯彻新时代中国特色社会义思想××精神研讨班精神教育部办公厅关开展高校勤领域专项治理通知相关求规范学校勤领域运行校积极开展专项治理现查纠情况报告
成立专项治理工作领导组
学校成立勤领域专项治理工作领导组负责专项治理工作具体筹划组织实施
组长：委书记
副组长：分勤副校长
组员：勤理处处长纪委办公室
计划财务处处长审计处处长国资产理处处长
勤理处副处长勤理处副处长
办公室设勤理处副处长×××担办公室负责领导组项工作具体落实
学校负勤专项治理工作体责委书记第责分勤工作副职校领导负分责勤理处处长负直接责纪委办公室计划财务处处长审计处处长国资产理处处长等负监督责
二勤基情况
（）范围职责
勤理处工作职包括：
1．积极推进勤社会化改革全校师生提供优质餐饮住宿绿化维修游泳等勤服务
2．配合设计单位开展学校基建设初步设计编制工作负责学校基建设项手续办理修项目设计委托施工组织施工理工程验收等工作协助相关部门实施招投标工作做基建档案保移交工作
3．负责制定学校公房屋基础设施维修计划协关部门组织实施负责协调物业部门维修教室桌椅板凳窗帘黑板讲台踏板等设施
4．负责完善学生食堂公寓安全理应急机制建设负责伙食理委员会公寓理委员会沟通协调
5．负责学校爱卫会办公室日常工作做计划生育防疫保健健康教育节减排环境保护等工作
6．负责校时电活动场室外宣传审批理
（二）运营情况
×年学校换届机构调整勤基建理处更名勤理处时勤服务总公司相关职划勤理处理勤理处领导班子现×处长×总支书记×副处长××科×部现员工××负责学校勤服务整体运营积极完成学校委交项工作务
（三）廉政风险点
勤理处廉政风险少职权重程度裁量权腐败现象发生概率危害程度等容勤理处廉政风险评定高中低三等级通评定员工互评集体研究组织审核方式确定岗位单位风险等级做定性准确客观具体全处确定勤理处处长分饮食服务中心副处长饮食服务中心等3高风险岗位
勤理处处长社会企业服务合签订员工免考核财务审批公寓品采购理等4方面××风险点
分饮食副处长档口招租理饮食服务中心财务报销签字审批等2方面××风险点
饮食服务中心采购理工员安排安全理等3方面××风险点
（四）廉政工作举措验
1思想认识位勤理处时组织勤员工学中央省市学校发关廉政工作文件规定学级领导重讲话精神领会精神实质觉思想统加强廉政建设制度保持员干部清正廉洁预防控制员干部思想认知误差源头预防腐败
2组织领导位勤总支成立总支书记组长纪检委员副组长支部书记成员廉政建设工作组支部单位开展廉政建设形成领导亲抓分领导协助抓良氛围确保廉政工作落实处
3宣传教育位勤总支次召开廉政建设廉洁教育动员会推进会通讲案例摆事实勤全体干部职工深刻领悟认识风险风险觉投身廉政建设中针廉政风险点规范工程流程全力做廉洁勤工作
4监督检查位抓严抓实勤干部职工廉洁建设监督贯穿勤项重点工作中做常性监督死角盲区食堂腐败专项整治工作中勤总支书记总支纪检委员常性深入市场食堂线市场采购价格日常工作落实师生满意度等方面进行全程监督做发现问题立行立改项工作真正落实底
三查纠整改情况
（）食品卫生方面
3月份开展学生食堂腐败问题专项整治工作勤理处查出×方面计×项问题中学生食堂招标方面1项学生食堂采购理方面1项学生食堂财务理方面2项学生食堂日常理方面3项学生食堂饭菜价格方面2项截目前××项问题已全部完成整改
1学生食堂采购理方面
问题描述：
完成情况：
2学生食堂财务理方面
问题描述：学生食堂餐饮公司档口返款未提供增值税发票二食堂存零星采买物资法开具发票汇总开具发票进行报销处理情形
完成情况：餐饮公司档口已全部求办理营业执提供增值税发票进行返款二目前已饮食服务中心理制度中增加零星采购工作规程3月份起制度执行零星采购
3学生食堂日常理方面
问题描述：存食堂业员健康理制度定期培训制度健全问题
完成情况：目前食堂业员健康理制度定期培训制度已修订完毕严格执行
4学生食堂日常理方面
问题描述：食品安全理制度健全食品留样制度执行位存时称重标签记录齐全问题
完成情况：目前已完善食品安全理制度安排专负责食品留样工作规范食品留样操作加强监督理检查
5学生食堂招标方面
问题描述：××食堂然档口学校回收采取延续营形式退出等原形成空档口饮食服务中心档口招商理办法勤理处组织公开招租未通公开招标方式
完成情况：目前学校食堂已全面引进××家餐饮公司入校营
6学生食堂饭菜价格方面
问题描述：学生食堂全部档口进行测算基伙（保障性伙食）占30％未达50％食堂餐饮公司档口监位
完成情况：学期学校已开展食堂档口公开招标工作计引进××家餐饮公司营食堂招标文件合中明确基伙（保障性伙食）营例低50％基伙毛利率营额35％范围
7学生食堂饭菜价格方面
1问题描述：尚未根关建立社会救助保障标准物价涨挂钩联动机制通知文件求建立物价涨挂钩价格联动机制
2完成情况：已拟定×××饮食服务中心物价涨联动机制方案结合食堂运营实际更关注困难学生收集学生伙食方面意见建议时饮食服务中心通报负责相关结果学生反馈保障学生饮食需求
（二）公寓理方面
公寓服务中心负责公寓楼维修保洁客房理等工作日常服务监督理工作
问题描述：公寓楼部分公寓门破损严重公寓楼卫生保持难冬季温度低情况
完成情况：完成××公寓门更换公寓楼外建设垃圾房解决公寓楼垃圾楼夜问题协调供热公司努力解决寝室温度低问题
（三）物业修缮方面
物科负责校园物业企业服务质量监督水电气暖部门业务接
问题描述：部分校园道板砖
完成情况：完成校园环路铺装改造工程基础年督促物业公司完成×××方米道板砖修复时修补破损路面保障师生通行
四前存问题
（）食品卫生方面
1完成食堂腐败专项整治完成××项整改问题学生食堂盈利问题需长期加强监
2食堂米面油库房存墙砖脱落问题操作间吊顶存缺失破损
3食堂热年久失修导致餐区温度偏低餐检验佳
（二）公寓理方面
前存问题：理体制清晰培训楼属明导致产生费知道里出二硬件维护维修资金短缺导致维修时效性高三公寓基础设施年久失修更新时智电消防门控制系统影响师生住宿体验存安全隐患
（三）物业修缮方面
物业公司动服务意识逐年降动应付现象日趋严重学校检查时标准高物业科曝光时死角太加物业公司部采购流程复杂校需诸维修材料时位造成校园日常维修效率低师生投诉集中方面
（四）制度建设方面
1勤运行机制尚完善前勤员原体制机制完成项服务保障工作流程畅属清勤机构设置没确认底教辅机构机关职部门说清楚
2规章制度方面缺口勤服务保障工作中遇新形势新问题相应规章制度未时存档案资料理混乱日常考勤理够规范等问题
3廉政风险防控存足着勤员变动部分新入职员岗位廉政风险认识够深入二勤班子总体岗位廉政风险点科学全面准确识考虑表面现象没深入分析产生廉政风险原根源三缺乏专业廉政风险识难岗位风险点进行全面准确评估更针性提出防控策
（五）队伍建设方面
勤理处现员××中编××勤社会化××勤社会化退养××退休返聘××劳务派遣××
1勤理技术梯队建设合理储备足尤中心陆续退休面员断档危机
2现科室理员配备齐现科级干部中均没学校职文件
3勤员整体学历高精细化理力足特施工现场监督理员缺少专业技术力量弱实现全程专业化效监导致勤服务水难台阶
五步整改措施
（）坚持守正创新勇担承责牢固树立直观问题勇气直击矛盾决心超前谋划动担持续推进勤改革断加强顶层设计推进营型中心运营方案学校层面通筑牢中心运营发展基础
（二）坚持建章立制规范运行流程勤关键环节重点岗位存风险点修订完善制度机制梳理规范运行流程出台勤新形势新务相适应规章制度确保勤运行环节全贯通岗位全覆盖前重点结合营指标服务满意度等指标出台餐饮公司绩效考核方案日常饮食监机融合促进饮食保障工作效益服务双丰收
（三）坚持率提高力素质注重理现场实践结合发挥头雁效应强化执行落实力整治形式义带动勤干部职工深入转变工作作风身体力行做勤服务保障工作做民生服务工程力争物业服务质量提升新突破
（四）坚持遵规守纪树立廉洁形象加强行政理员技术教育理帮助树立正确生观价值观权力观断提升廉洁律拒腐防变力觉接受师生监督住保持清廉实际行动树立勤干部清廉形象结合勤工作实际积极引进勤需类采取老带新新老结合方式断增强勤理团队专业技术力量
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2023年11月14日
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