班子集体查报告
根中央省市区委卫计局组学求次群众路线教育实践活动务聚焦四风目集中解决形式义官僚义享乐义奢靡风四风方面突出问题明确提出镜子正衣冠洗洗澡治治病总求院领导班子严格剖析根源深查摆问题准分析原透整改措施实具体求认真抓学教育围绕班子四风方面问题深入开展查广泛征求意见进行深刻反思坚持边查边改积极落实整改措施取积极成效现医院院领导班子查情况汇报
四风方面存突出问题
（）形式义
形式义指种事物现象分析质思想方法工作作风简单说工作中重形式求实效突出表现：
1．理学够扎实然院支部制定理学制度存时紧时松现象学集中学少班子成员常忙业务求行学部分流形式学时间充分学容够系统深入文件政策学仅仅停留文字表面常常应付差事没进行深层次思考未真正系统透彻学领会材料时表现单纯追求形式阅知忽略促进规范指导工作集体学缺乏深入研讨思想碰撞重战略部署研究够讨充分特运集体智慧提出实际工作相结合举措研讨活动较少没达通集中学服务学院发展目
2．工作推进够务实工作思考难度较工作研究深细透工作重布置轻检查花精力开会研究工作部署较透彻缺乏踪检查指导狠抓落实精神够狠抓落实力度够工作责体阶段目标时间控制评价标准缺少明确求终表现抓紧抓实抓细工作浮表面没达预期效果
3．制度执行够严实制定较健全规章制度存着重建章立制轻认真落实现象具体制度执行力度够没建立监督检查制度执行情况长效体制机制样监督监督结果等问题没效解决出现工作形落实够工作没落实问时处置疲应付缺少效问责手段办法工作质量保证
（二）官僚义
官僚义指存脱离实际脱离群众高高思想工作倾回应群众关切解决群众诉求抓紧
突出表现：
1．调查研究流形式深入线调查研究够存走场程式化倾组织开展调查研究扎实班子成员调研缺乏调研题调研容调研形式握价值调研报告流形式二发挥院领导带头开展调查研究作明显领导班子调研偏少调研容够具体调研开座谈会发现问题分析问题少出具实价值措施办法三调查研究成果转化应重视够研究报告中提出问题建议纳入医院年度工作更少挫伤干部职工参支持调研积极性造成创新思维建设性意见白白流失
2．听取意见流表面化广泛听取职工意见建议够缺乏基层群众病面面沟通交流直接倾听基层诉求够职工沟通交流够深入持久交流动广泛院领导班子成员口中层干部交流中层干部交流少时听意见广泛全面完整掌握实情够完全创造性验反映出时耐心听取意见听声音会急躁情绪虚心接受建议
3．服务职工缺少贴心化然服务意识宗旨意识够强烈牢固动关心职工工作学生活够切实帮助职工解决实际困难问题够时制定目标脱离实际求切实际没调动广职工积极性时布置工作时间求急刚收通知求报情况材料部分职工疲突击应付解决医疗环境差仪器设备落等问题存等思想缺少力举措
（三）享乐义
享乐义指缺乏苦干实干爱岗敬业精神安现状思进取定位高求严突出表现：
1．精神懈怠动力足工作中思进取安现状愿意吃苦受累出力动脑愿意深入思考谋划重问题满足现工作苦干实干爱岗敬业精神缺乏干事激情降前进动力足医院面发展瓶颈力求突破关键时期责意识危机意识强创新精神奉献精神够争先进位跨越发展劲足
2．拈轻怕重闯劲消减工作中愿事担责惯部班验办事攻坚克难意识强遇事敢动真碰硬缺乏敢闯敢试敢担精神医院发展勇气够足抓难题突破抓难事协调力够强群众普遍反映热点难点问题医院建立问题存畏难情绪没效解决
（四）奢靡风
奢靡风指艰苦奋斗勤俭办事原放松讲排场面子铺张浪费淡忘节约突出表现：
1浪费现象偶发生拓展业务关系维护外部资源等公务应酬方面偶吃请现象公务招宴请日常工作中时会浪费现象
2节约机制够健全公务接日常工作中执行廉政规定够严格厉行节约反浪费长效机制健全
二产生四风问题原剖析
（1）理想信念淡化理学虚化重业务知识学轻政治理学思想认业务实东西见摸着政治理虚东西见摸着政治理水高实实干点事二精神追求弱化受社会普遍存重事务工作轻理想诉求重利益获轻信念取舍影响削弱精神追求放松求队伍忠诚意识局意识敬业精神弱化三理想信念淡化受种思潮侵入社会现实环境影响思想容易产生波动加理学修养足造成产义理想信念淡化定程度影响工作理念工作质量提升导致四风问题存
（2）宗旨意识动摇深入基层深入基层注重解想解问题职工谈心交流常直接听取群众意见少没真正群众成片没群众朋友政策情况交群众真正做民公开决策透明二发展规划长远规范没切实医院群众需求出发谋划医院事业跨越发展提高服务质量限度满足服务群众三宗旨意识扎实牢固群众路线群众观点领会深刻群众中群众中切群众切群众思想具体落实偏差全心全意民服务宗旨意识衰退引领事业发展责意识减弱
（3）性修养欠缺加强性修养觉性强提升素养标尺线高缺少争先创优劲头缺少改革创新勇气精神状态够振奋奋斗意识弱化工作目标求高工作繁重压力时候首先想样快完成务降低工作标准二工作质量求实顶层设计考虑功夫工作实施贯彻够紧迫感责感命感够强攻坚克难举措够三政策制度研究透政策研究思路够成熟政策实施缺乏深入追踪掌握决策实际存差距制度执行力度够果断实际运中缺乏检查监督存病服务位
（4）政治纪律松懈着市场济发展进步深入放松求满足已取成绩忘记政治身份政治责没深刻认识先进性执政位劳永逸成变忽视言行会影响位形象时等普通员甚普通医务员工作求求硬标准求违规求作表率思想求利求严防死守令行禁止意识够深入纪律松懈思想抬头
（5）世界观偏离谁谁谁问题缺少全面深刻认知牢固树立民价值观民真正英雄唯物史观立公执政民执政观等方面缺少理性深入握民务实清廉思想根子扎够深工作中时常会追求外显量化级求考核必需标志性业绩忽视牢基石苦练功甘阶梯愿谋潜绩计名利重眼前失形式义官僚义等问题形成根源
四风问题存仅表明院领导班子作风建设级求群众期盼存定差距时表明院作风建设工作少薄弱环节更决心花更力气更足功夫切实采取更加效措施努力思想根源入手建章立制入手加力度切实解决四风问题确保取组织群众满意明显实效作风建设实际成果接受级组检验
三整改思路措施
（）加强思想教育强化理想信念宗旨意识敬业精神建立集体学制度加强政治理学科学制定学计划认真组织建理活动交流学步骤计划系统学掌握重理结合实际学联系工作学集中研讨交流带动学积极性动性提高完善思想教育工作制度思想建设摆建工作首位置全院项工作突出位思想教育引导作项长期工作常抓懈结合实际定期召开座谈会研讨会专题讲座等重点做践行宗旨责感命感教育引导艰苦奋斗苦干实干精神引导工作领力学引导改进作风加强身建设引导群众解掌握政策法规全局动态针群众关心热点问题解疑释惑坚持理想信念宗旨意识教育制度加强院领导班子成员世界观生观价值观教育增强责意识树立社会义核心价值体系支部目标理支部题教育活动改进考核评价体系求真务实厉行勤俭节约情况纳入院领导年终述职八项规定贯彻落实情况纳入组织生活会风廉政建设责制工作绩效考核容强化理想信念牢固树立宗旨意识敬业精神凝聚起推动医院事业发展强力量促进干部开拓思路勇创实绩努力医院事业发展中奋发
（二）坚持求真务实治理形式义官僚义开展求真务实讨求真务实作段时期作风建设着力点联系实际谈体会谈认识解决思想态度问题根征求相关意见提出反形式义官僚义改进工作具体措施解决行动问题加强政策理学提高修养思想防止四风侵袭落实调查研究工作制定调研工作制度领导干部带头做调研计划明确调研工作目标途径范围程序求严格执行院领导班子成员年调研少次求院委加强班子成员调研工作指导督促检查建立制度制定效评估机制年现行制度进行梳理完善适制度废止完善制度进步修订制度制定前广泛征求意见年现行制度效进行评估建立督察机制坚持领导干部倾听群众诉求制度院班子成员采种方式倾听群众呼声广泛关注职工工作生活思想动态努力职工办实事做事群众感受集体温暖进步结合医学培养特点注重实践力培养努力改善医条件加强创新力创新意识培养坚持解放思想实事求时俱进科学理指导通实现学方式工作理念工作手段工作机制创新终达工作成效断提高难题面前敢闯敢试敢先矛盾面前敢抓敢敢碰硬风险面前敢作敢敢担断总结完善工作验提出新思路新方案出新举措始终围绕医院长远目标中心工作断创新发展开创工作新局面
（三）落实中央八项规定重点开展勤俭节约活动治理享乐风奢靡风院领导带头严格落实中央八项规定定期开展检查开展专项治理实施效果完善方时改进确保项机制健全位长期坚持动摇养成惯形成制度严格预算开支切实加强费理进步完善项费理制订控制费合理措施费审查程中严控支出标准支出范围确保预算开支符合求严格执行公务接规定落实纸化办公减少纸质文件数量实行电子政务推广节水节电光盘行动等惯养成文明健康生活方式严控办公费等节约措施力戒享乐奢靡风蔓延
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根中央省市区委卫计局组学求次群众路线教育实践活动务聚焦四风目集中解决形式义官僚义享乐义奢靡风四风方面突出问题明确提出镜子正衣冠洗洗澡治治病总求院领导班子严格剖析根源深查摆问题准分析原透整改措施实具体求认真抓学教育围绕班子四风方面问题深入开展查广泛征求意见进行深刻反思坚持边查边改积极落实整改措施取积极成效现医院院领导班子查情况汇报
四风方面存突出问题
（）形式义
形式义指种事物现象分析质思想方法工作作风简单说工作中重形式求实效突出表现：
1．理学够扎实然院支部制定理学制度存时紧时松现象学集中学少班子成员常忙业务求行学部分流形式学时间充分学容够系统深入文件政策学仅仅停留文字表面常常应付差事没进行深层次思考未真正系统透彻学领会材料时表现单纯追求形式阅知忽略促进规范指导工作集体学缺乏深入研讨思想碰撞重战略部署研究够讨充分特运集体智慧提出实际工作相结合举措研讨活动较少没达通集中学服务学院发展目
2．工作推进够务实工作思考难度较工作研究深细透工作重布置轻检查花精力开会研究工作部署较透彻缺乏踪检查指导狠抓落实精神够狠抓落实力度够工作责体阶段目标时间控制评价标准缺少明确求终表现抓紧抓实抓细工作浮表面没达预期效果
3．制度执行够严实制定较健全规章制度存着重建章立制轻认真落实现象具体制度执行力度够没建立监督检查制度执行情况长效体制机制样监督监督结果等问题没效解决出现工作形落实够工作没落实问时处置疲应付缺少效问责手段办法工作质量保证
（二）官僚义
官僚义指存脱离实际脱离群众高高思想工作倾回应群众关切解决群众诉求抓紧
突出表现：
1．调查研究流形式深入线调查研究够存走场程式化倾组织开展调查研究扎实班子成员调研缺乏调研题调研容调研形式握价值调研报告流形式二发挥院领导带头开展调查研究作明显领导班子调研偏少调研容够具体调研开座谈会发现问题分析问题少出具实价值措施办法三调查研究成果转化应重视够研究报告中提出问题建议纳入医院年度工作更少挫伤干部职工参支持调研积极性造成创新思维建设性意见白白流失
2．听取意见流表面化广泛听取职工意见建议够缺乏基层群众病面面沟通交流直接倾听基层诉求够职工沟通交流够深入持久交流动广泛院领导班子成员口中层干部交流中层干部交流少时听意见广泛全面完整掌握实情够完全创造性验反映出时耐心听取意见听声音会急躁情绪虚心接受建议
3．服务职工缺少贴心化然服务意识宗旨意识够强烈牢固动关心职工工作学生活够切实帮助职工解决实际困难问题够时制定目标脱离实际求切实际没调动广职工积极性时布置工作时间求急刚收通知求报情况材料部分职工疲突击应付解决医疗环境差仪器设备落等问题存等思想缺少力举措
（三）享乐义
享乐义指缺乏苦干实干爱岗敬业精神安现状思进取定位高求严突出表现：
1．精神懈怠动力足工作中思进取安现状愿意吃苦受累出力动脑愿意深入思考谋划重问题满足现工作苦干实干爱岗敬业精神缺乏干事激情降前进动力足医院面发展瓶颈力求突破关键时期责意识危机意识强创新精神奉献精神够争先进位跨越发展劲足
2．拈轻怕重闯劲消减工作中愿事担责惯部班验办事攻坚克难意识强遇事敢动真碰硬缺乏敢闯敢试敢担精神医院发展勇气够足抓难题突破抓难事协调力够强群众普遍反映热点难点问题医院建立问题存畏难情绪没效解决
（四）奢靡风
奢靡风指艰苦奋斗勤俭办事原放松讲排场面子铺张浪费淡忘节约突出表现：
1浪费现象偶发生拓展业务关系维护外部资源等公务应酬方面偶吃请现象公务招宴请日常工作中时会浪费现象
2节约机制够健全公务接日常工作中执行廉政规定够严格厉行节约反浪费长效机制健全
二产生四风问题原剖析
（1）理想信念淡化理学虚化重业务知识学轻政治理学思想认业务实东西见摸着政治理虚东西见摸着政治理水高实实干点事二精神追求弱化受社会普遍存重事务工作轻理想诉求重利益获轻信念取舍影响削弱精神追求放松求队伍忠诚意识局意识敬业精神弱化三理想信念淡化受种思潮侵入社会现实环境影响思想容易产生波动加理学修养足造成产义理想信念淡化定程度影响工作理念工作质量提升导致四风问题存
（2）宗旨意识动摇深入基层深入基层注重解想解问题职工谈心交流常直接听取群众意见少没真正群众成片没群众朋友政策情况交群众真正做民公开决策透明二发展规划长远规范没切实医院群众需求出发谋划医院事业跨越发展提高服务质量限度满足服务群众三宗旨意识扎实牢固群众路线群众观点领会深刻群众中群众中切群众切群众思想具体落实偏差全心全意民服务宗旨意识衰退引领事业发展责意识减弱
（3）性修养欠缺加强性修养觉性强提升素养标尺线高缺少争先创优劲头缺少改革创新勇气精神状态够振奋奋斗意识弱化工作目标求高工作繁重压力时候首先想样快完成务降低工作标准二工作质量求实顶层设计考虑功夫工作实施贯彻够紧迫感责感命感够强攻坚克难举措够三政策制度研究透政策研究思路够成熟政策实施缺乏深入追踪掌握决策实际存差距制度执行力度够果断实际运中缺乏检查监督存病服务位
（4）政治纪律松懈着市场济发展进步深入放松求满足已取成绩忘记政治身份政治责没深刻认识先进性执政位劳永逸成变忽视言行会影响位形象时等普通员甚普通医务员工作求求硬标准求违规求作表率思想求利求严防死守令行禁止意识够深入纪律松懈思想抬头
（5）世界观偏离谁谁谁问题缺少全面深刻认知牢固树立民价值观民真正英雄唯物史观立公执政民执政观等方面缺少理性深入握民务实清廉思想根子扎够深工作中时常会追求外显量化级求考核必需标志性业绩忽视牢基石苦练功甘阶梯愿谋潜绩计名利重眼前失形式义官僚义等问题形成根源
四风问题存仅表明院领导班子作风建设级求群众期盼存定差距时表明院作风建设工作少薄弱环节更决心花更力气更足功夫切实采取更加效措施努力思想根源入手建章立制入手加力度切实解决四风问题确保取组织群众满意明显实效作风建设实际成果接受级组检验
三整改思路措施
（）加强思想教育强化理想信念宗旨意识敬业精神建立集体学制度加强政治理学科学制定学计划认真组织建理活动交流学步骤计划系统学掌握重理结合实际学联系工作学集中研讨交流带动学积极性动性提高完善思想教育工作制度思想建设摆建工作首位置全院项工作突出位思想教育引导作项长期工作常抓懈结合实际定期召开座谈会研讨会专题讲座等重点做践行宗旨责感命感教育引导艰苦奋斗苦干实干精神引导工作领力学引导改进作风加强身建设引导群众解掌握政策法规全局动态针群众关心热点问题解疑释惑坚持理想信念宗旨意识教育制度加强院领导班子成员世界观生观价值观教育增强责意识树立社会义核心价值体系支部目标理支部题教育活动改进考核评价体系求真务实厉行勤俭节约情况纳入院领导年终述职八项规定贯彻落实情况纳入组织生活会风廉政建设责制工作绩效考核容强化理想信念牢固树立宗旨意识敬业精神凝聚起推动医院事业发展强力量促进干部开拓思路勇创实绩努力医院事业发展中奋发
（二）坚持求真务实治理形式义官僚义开展求真务实讨求真务实作段时期作风建设着力点联系实际谈体会谈认识解决思想态度问题根征求相关意见提出反形式义官僚义改进工作具体措施解决行动问题加强政策理学提高修养思想防止四风侵袭落实调查研究工作制定调研工作制度领导干部带头做调研计划明确调研工作目标途径范围程序求严格执行院领导班子成员年调研少次求院委加强班子成员调研工作指导督促检查建立制度制定效评估机制年现行制度进行梳理完善适制度废止完善制度进步修订制度制定前广泛征求意见年现行制度效进行评估建立督察机制坚持领导干部倾听群众诉求制度院班子成员采种方式倾听群众呼声广泛关注职工工作生活思想动态努力职工办实事做事群众感受集体温暖进步结合医学培养特点注重实践力培养努力改善医条件加强创新力创新意识培养坚持解放思想实事求时俱进科学理指导通实现学方式工作理念工作手段工作机制创新终达工作成效断提高难题面前敢闯敢试敢先矛盾面前敢抓敢敢碰硬风险面前敢作敢敢担断总结完善工作验提出新思路新方案出新举措始终围绕医院长远目标中心工作断创新发展开创工作新局面
（三）落实中央八项规定重点开展勤俭节约活动治理享乐风奢靡风院领导带头严格落实中央八项规定定期开展检查开展专项治理实施效果完善方时改进确保项机制健全位长期坚持动摇养成惯形成制度严格预算开支切实加强费理进步完善项费理制订控制费合理措施费审查程中严控支出标准支出范围确保预算开支符合求严格执行公务接规定落实纸化办公减少纸质文件数量实行电子政务推广节水节电光盘行动等惯养成文明健康生活方式严控办公费等节约措施力戒享乐奢靡风蔓延
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