劳动防护品配备理制度
规范劳动防护品理保障员工安全健康结合企业实际情况特制订制度
劳动防护品采购贮存出入库
公司综合部负责劳动防护品采购贮存采购劳动防护品质量性必须符合国家标准行业标准特种劳动防护品必须具安全生产许证产品合格证安全鉴定证般劳动防护品应该严格执行相应标准公司安环部负责购进劳动防护品进行验收审核劳动防护品供货厂家资质产品质量检验资料
劳动防护品保出入库工作综合部统理设立劳动防护品专贮存库仓库具体负责劳动防护品保出入库日常理工作保证劳动防护品贮存安全防止腐烂变质库存足品种全等情况时报告综合部安排采购
二劳动防护品发放
（）劳动防护品发放标准
1劳动防护品发放标准周期公司安全技术部组织劳动防护品评估员参根劳动防护品配备标准企业工种劳动环境劳动条件制定配备具相应安全卫生性劳动防护品
劳动条件工作环境发生变化时时调整发放标准满足生产需般情况年进行次劳动防护品理制度发放标准修订
2生产中必少安全帽安全带绝缘护品防毒面具防尘口罩等特殊劳动防护品必须根特定工种求配备齐全保证质量
3事种作业种劳动环境中作业员应作业工种劳动环境配备劳动防护品
4生产理调度保卫安全部门等关员应根常进入生产区域配备相应劳动防护品
5企业应公安全帽工作服供外参观学检查工作员时公劳动防护品应保持整洁专保丢失查清责折价赔偿
6生产设备受损失效时毒害气体泄漏作业 场作业员配备常规劳动防护品外应现场醒目处放置必需防毒护具备逃生抢救时应急单位应专专门措施定期保养保证处良状态
（二）劳保防护品发放公司力资源部负责全公司劳动防护品发放劳保品理系统专软件实施求公司劳动防护品发放标准建立健全职工劳动防护品发放登记卡片时记载发放劳动防护品情况办理调转手续定时核工种岗位劳动防护品种类期限
新工岗前安全教育专门进行关正确保养劳动防护品培训分公司综合办劳保理员发放劳动防护品时领讲清正确方法提醒职工觉进行劳动防护品保养
发放程序：
1公司力资源部月31日前员工工种标准造出月月份劳动防护品预发表
车间发放前公司力资源部索取
2公司仓库理员月份劳动防护品预发表中护品名称发放标准月15日发放职工签字开出手工领料单
3月20日前公司劳保理员单位月劳动防护品情况编制月份劳动防护品汇总表连月份劳动防护品预发表报公司力资源部进行登记入账
三劳动防护品
（）劳动防护品原求
1劳动防护品必须根劳动条件需保护部位求科学合理进行选型
2必须进行正确劳动防护品培训员熟悉劳动防护品型号功适范围方法
3劳动防护品必须严格规定正确前认真检查确认完效严防误符合安全求护具
4特殊防护品防毒面具等应培训实际操作考核合格
5职工进入生产岗位检修现场必须规定穿戴劳动防护品正确劳动防护品
6许穿戴（）合格劳动防护品许滥劳动防护品易燃易爆烧灼静电发生场明火作业工禁止发放化纤防护品防护服装式样应符合安全生产求做适美观方
7劳动防护品应妥善保护拆改应常保持整洁完起效保护作缺损应时处理
（二）劳动防护品理
1员工工作时必须求正确佩戴劳动防护品否违章处理
2车间班组员工劳动防护品情况时进行检查
3分公司车间班组组织职工安全教育时帮助职工增强保护意识鼓励职工正确劳动防护品必须监教育新员工正确佩戴日常工作中发现班组员工正确佩戴劳动防护品时更正予批评教育
4公司安全部门负责全公司员工劳动防护品维护情况进行监督检查发现违章三违处罚规定进行处理
四劳动防护品保养检测
发职工劳动防护品职工求定期保养供外参观学检查工作员时公劳动防护品指定专保定期保养应保持整洁保证种劳动防护品始终处良状况
劳动防护品检测级质量技术监督部门安监部门例行质量检测外单位部检测安全技术综合部门联合进行半年次保证劳动防护品质量稳定
五劳动防护品评估
年月七月力资源部组织安全理员职业卫生职业医务专业员职工代表参加召开劳动防护品评估会议针企业生产身风险职工头手眼睛脸听力脚呼吸热冻触电等方面保护提供劳动防护品适应程度配备标准年限质量求进行全面评估通作业场风险分析识劳动防护品需求劳动防护品理制度发放标准修订提供
附件：
劳保品发放规定
劳保名称
岗位
发放数量（）
更换时间）
628手套
投料
1副月
月15号
压滤
1副月
离心
2副月
台
1副月
线手套
干燥
2副月
月15号
锅炉
2副月
投料
2副月
台
1副月
橡胶手套
压滤
1副２月
月15号
口罩
台2
2月
月15号
干燥3
3月
离心1
1月
投料1
1月
围裙
投料干燥离心
年件
月15号
工作服
员工
年两套夏秋套（伙房发白色专工作服）
夏服6月份秋服11月份
防寒服
员工
两年件
12月份
工作鞋
员工
年双
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规范劳动防护品理保障员工安全健康结合企业实际情况特制订制度
劳动防护品采购贮存出入库
公司综合部负责劳动防护品采购贮存采购劳动防护品质量性必须符合国家标准行业标准特种劳动防护品必须具安全生产许证产品合格证安全鉴定证般劳动防护品应该严格执行相应标准公司安环部负责购进劳动防护品进行验收审核劳动防护品供货厂家资质产品质量检验资料
劳动防护品保出入库工作综合部统理设立劳动防护品专贮存库仓库具体负责劳动防护品保出入库日常理工作保证劳动防护品贮存安全防止腐烂变质库存足品种全等情况时报告综合部安排采购
二劳动防护品发放
（）劳动防护品发放标准
1劳动防护品发放标准周期公司安全技术部组织劳动防护品评估员参根劳动防护品配备标准企业工种劳动环境劳动条件制定配备具相应安全卫生性劳动防护品
劳动条件工作环境发生变化时时调整发放标准满足生产需般情况年进行次劳动防护品理制度发放标准修订
2生产中必少安全帽安全带绝缘护品防毒面具防尘口罩等特殊劳动防护品必须根特定工种求配备齐全保证质量
3事种作业种劳动环境中作业员应作业工种劳动环境配备劳动防护品
4生产理调度保卫安全部门等关员应根常进入生产区域配备相应劳动防护品
5企业应公安全帽工作服供外参观学检查工作员时公劳动防护品应保持整洁专保丢失查清责折价赔偿
6生产设备受损失效时毒害气体泄漏作业 场作业员配备常规劳动防护品外应现场醒目处放置必需防毒护具备逃生抢救时应急单位应专专门措施定期保养保证处良状态
（二）劳保防护品发放公司力资源部负责全公司劳动防护品发放劳保品理系统专软件实施求公司劳动防护品发放标准建立健全职工劳动防护品发放登记卡片时记载发放劳动防护品情况办理调转手续定时核工种岗位劳动防护品种类期限
新工岗前安全教育专门进行关正确保养劳动防护品培训分公司综合办劳保理员发放劳动防护品时领讲清正确方法提醒职工觉进行劳动防护品保养
发放程序：
1公司力资源部月31日前员工工种标准造出月月份劳动防护品预发表
车间发放前公司力资源部索取
2公司仓库理员月份劳动防护品预发表中护品名称发放标准月15日发放职工签字开出手工领料单
3月20日前公司劳保理员单位月劳动防护品情况编制月份劳动防护品汇总表连月份劳动防护品预发表报公司力资源部进行登记入账
三劳动防护品
（）劳动防护品原求
1劳动防护品必须根劳动条件需保护部位求科学合理进行选型
2必须进行正确劳动防护品培训员熟悉劳动防护品型号功适范围方法
3劳动防护品必须严格规定正确前认真检查确认完效严防误符合安全求护具
4特殊防护品防毒面具等应培训实际操作考核合格
5职工进入生产岗位检修现场必须规定穿戴劳动防护品正确劳动防护品
6许穿戴（）合格劳动防护品许滥劳动防护品易燃易爆烧灼静电发生场明火作业工禁止发放化纤防护品防护服装式样应符合安全生产求做适美观方
7劳动防护品应妥善保护拆改应常保持整洁完起效保护作缺损应时处理
（二）劳动防护品理
1员工工作时必须求正确佩戴劳动防护品否违章处理
2车间班组员工劳动防护品情况时进行检查
3分公司车间班组组织职工安全教育时帮助职工增强保护意识鼓励职工正确劳动防护品必须监教育新员工正确佩戴日常工作中发现班组员工正确佩戴劳动防护品时更正予批评教育
4公司安全部门负责全公司员工劳动防护品维护情况进行监督检查发现违章三违处罚规定进行处理
四劳动防护品保养检测
发职工劳动防护品职工求定期保养供外参观学检查工作员时公劳动防护品指定专保定期保养应保持整洁保证种劳动防护品始终处良状况
劳动防护品检测级质量技术监督部门安监部门例行质量检测外单位部检测安全技术综合部门联合进行半年次保证劳动防护品质量稳定
五劳动防护品评估
年月七月力资源部组织安全理员职业卫生职业医务专业员职工代表参加召开劳动防护品评估会议针企业生产身风险职工头手眼睛脸听力脚呼吸热冻触电等方面保护提供劳动防护品适应程度配备标准年限质量求进行全面评估通作业场风险分析识劳动防护品需求劳动防护品理制度发放标准修订提供
附件：
劳保品发放规定
劳保名称
岗位
发放数量（）
更换时间）
628手套
投料
1副月
月15号
压滤
1副月
离心
2副月
台
1副月
线手套
干燥
2副月
月15号
锅炉
2副月
投料
2副月
台
1副月
橡胶手套
压滤
1副２月
月15号
口罩
台2
2月
月15号
干燥3
3月
离心1
1月
投料1
1月
围裙
投料干燥离心
年件
月15号
工作服
员工
年两套夏秋套（伙房发白色专工作服）
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防寒服
员工
两年件
12月份
工作鞋
员工
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