＊＊县经济开发区2018年人才工作计划

**县济开发区2018年工作计划
2018年**县济开发区县委县政府坚强领导科学发展观指导坚持优先发展战略紧紧抓住培养吸引三环节力实施强区战略着力构筑集聚高断推动园区产业转型升级呈现出高度重视措施力推进序成效初显良局面
工作情况
问题关系国家事业发展关键问题战略济社会发展核心战略年开发区力实施强区战略围绕济社会发展局全力造 特区2018年半年开发区安全生产监督理分局通招考形式引进4名开发区财政分局通招考形式引进5名新引进已充实岗位类作发挥日益明显
1优化配套政策关键断夯实队伍建设发展基础进步推动开发区队伍建设开发区工委委会动县相关部门沟通级文件相关政策工资遇子女入学技术职务评审科技项目资助奖励申报等方面予顾通开辟绿色通道提供保姆式服务增强高层次吸引力凝聚力开发区网站设立政策信息发布台实现项目线引进
2 形成集聚效应目标努力建立广揽高层次良台强化创新创业培育活动根县委组织部县信委安排开发区年计划选派企业负责北合肥武汉等高校培训机构进行强化培训 涉战略理纳税筹划绩效理品牌营销等容二建立校企合作长效机制华龙耐材公司武汉科技学建立实基研发中心三开展高校毕业生业见创业引领工作目前开发区已建立典跃建材天瑞水泥华龙耐材等见基5家见基提供涉建材化工等见岗位年年安排数量等高校毕业生参加业见更激励学生企业创业创新中发挥作
3 体制机制建设抓手 逐步建立引进工作制度体系 指导方协调序保障力运转效求建立健全项工作机制成立**县济开发区工作领导组负责引进培养工作组织实施协调企业根需求时发布信息相关机构联系帮助引进通健全领导体制提供组织保障形成团结协作密切配合齐抓工作格局 二建立督办落实机制通实走访座谈解门慰问等方式 常性倾听心声解需求收集建议工作落实完成情况纳入领导班子年度考核范围 切实保障项工作务落实位
二存问题
总量偏少队伍整体素质进步提高 二结构合理分布均衡现代理等行政较充实新技术现代化知识应方面专业技术较匮乏三存断档现象高层次较紧缺高水研发企业理科技项目带头较稀缺
三 步工作思路 十三五期间开发区总量力争达 200 引进高层次双创项目 10名 形成综合竞争优势 吸引促进类快速聚集 快速生效
1着眼引进发挥企业引体作通深入宣传国家省市县关引进政策积极鼓励支持企业断加引育投入重点踪服务关项目帮助企业解决重点企业高层次需求调动企业引积极性增强企业引信心充分发挥企业引体作 二拓宽种识引渠道充分利前期引进高层次种关系荐引 积极高校科研院联系通专家教授推荐企业需高层次
2 立足留住进步优化服务台 创新服务措施开发区托群服务中心设立工作站 高层次提供站式服务进步落实双创相应科研资助创业扶持贴息贷款购房资助生活津贴子女入学配偶安置等优惠遇 二创新培养载体 鼓励支持高新企业高校科研院建博士科研基 择优引进创新团队进行重点培养
3保证 进步优化创业台进步优化创新型服务环境建立完善工作联席会议制度引进流动等方面采取更灵活政策措施 保护发挥科技创业积极性切实营造利优秀科技特年轻脱颖出发挥干环境





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