职工社会保险管理办法


    职工社会保险理办法
    建立完善医院社会保险理制度建立合法职工保险体系确保公司保险福利制度方案效实施保障医院职工合法权益充分调动医院职工工作积极性创作性现根国家省市相关政策许昌岭云骨伤医院社会保险理规定:
    遵循原
    坚持职工愿医院意原
    二参保条件
    1入职时间求:入职满年院正式职工
    2签订合期限求:医院职工愿意医院签订三年劳动合愿意长期医院服务
    3属医院聘员原考虑参保问题
    三社会保险缴费基数
    全员执行低基数(缴费基数年调整次具体调整时间市社保部门通知准) 
    四参保险种缴费率
    养老
    医疗
    工伤
    生育

    失业
    单位
    单位
    单位

    单位
    单位

    单位
    单位

    20
    8
    6
    2
    1
    1
    100元年
    100元年
    15
    05
    五社会保险理办法
    1职员理
    (1)转正职工办理社会保险时必须填写社会保险申请表求规范填写转正职工申请审批通月医院办公室申请员办理社会保险
    (2)社会保险费国家规定医院分缴纳应缴部分医院月工资中扣代缴纳
    (3)月请假超15天职工社保费全额承担请长假停职等原岗两月(含两月)原办理停保手续假期结束返岗员需办理续保手续须补齐欠费方办理(注:休产假员享受国家规定三月假期应时岗未时返岗月办理停保手续)
    (4)院办公室社保办员需建立职工社保手册时记录完善职工实际参保情况
    2离职员理
    (1)原离职日期月20日前离职月办理停保手续20日次月办理停保手续离职员预定离职日期前离职时离职须时(离职形式确定3日)办理停保手续
    (2)职工合期没医院相关制度办理离职手续擅离岗离职办理保险转出时需医院缴纳违约金历年医院缴纳部分财务部核算金额次付清方办理转出手续
    (3)职工离职需医院制度办理离职手续办理社保关系转移手续时社保办理相关转移手续
    (4)离职职工未办理社保转移手续医院暂停保员
    3社会保险转入理
    (1)医院意转入社保关系职工转入月起医院签订三年劳动合愿意长期服务医院
    (2)符合转入条件职工求办社保关系转入院需申请院长意院办公室开具接收证明缴职工转出社保局办理转入手续转入员办理转入手续前社保费欠费医院签订合月起缴纳医院部分社保费
    (3)符合条件没社保关系转入院职工院财务状况社保部门开具发票半年报销次费
    4 处罚条例
     (1)职工离职院办公室社保办未规定办理社保手续导致缴社保费社保办部门负责负责追回缴纳社保金费追回者社保办部门负责承担缴社保费
    (2)职工预定离职日期前离职院办公室充分时间时办理减员手续未时办理产生缴社保费追究社保办部门负责相关责
    (3)职工请假原岗两月(含两月)承担社保费应提前代扣代缴院办公室没提前通知财务部门代扣导致缴收回保险费社保办财务部门负责承担
    附:社会保险办理申请表


    社会保险办理申请表
      日期:  年  月   日
    姓 名

    入职时间

    部 门

    职 务

    申请



    部门负责
    意 见

    医院办公室意见

    院长审批
    意见


    文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

    《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
    该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档

    下载文档到电脑,查找使用更方便

    文档的实际排版效果,会与网站的显示效果略有不同!!

    需要 2 香币 [ 分享文档获得香币 ]

    下载文档

    相关文档

    社会保险管理办法

    社会保险管理办法 1 目的     社会保险关系着公司每个员工的切身利益。为保证各保险金的及时、足额上缴,维护职工的合法权益,根据国家、地方、行业的有关规定,结合本公司实际,特制订本办法。...

    11年前   
    10872    0

    医院职工管理办法

    1、全院职工实行双签到制度,不准代签,违者双方当事人每人扣10元或一方全部承担。 2、按规定时间上下班,迟到早退每次扣款5元,离岗每次扣款10元,旷工每日扣全额工资,事假3天每天扣10元,但...

    14年前   
    15347    0

    职工代表管理办法

    职工代表管理办法第一章 总 则第一条 职工代表大会制度是我国宪法赋予企事业单位民主管理权力的基本制度。职工代表是社会主义基层民主的实践者,负有参与决策、参与管理、参与监督的重要职责。为了...

    4年前   
    1573    0

    职工餐厅管理办法

    职工餐厅管理办法为加强XX职工餐厅管理,提高管理水平和服务质量,结合实际情况特制定本办法。        一、职工餐厅岗位设置(一)职工餐厅下设办公室,设餐厅管理员、会计(兼保管员)、出纳(兼...

    12年前   
    559    0

    职工餐厅管理办法

    职工餐厅管理办法  为加强XX职工餐厅管理,提高管理水平和服务质量,结合实际情况特制定本办法。  一、职工餐厅岗位设置  (一)职工餐厅下设办公室,设餐厅管理员、会计(兼保管员)、出纳(兼采购...

    12年前   
    609    0

    职工疗养管理办法

    职工疗养管理办法   为贯彻“富民强港、护民稳港、靠民兴港”的指导思想,增进员工的身心健康,调动广大职工的积极性和创造性,培育和激发广大职工的爱港热情,增强企业的凝聚力,使公司职工疗养工作...

    8年前   
    8057    0

    集团“职工书屋”管理办法

    为给集团全体职工提供一个学习知识、获取信息、提高素质、丰富文化生活的平台,让广大职工养成“爱读书,读好书”的良好习惯,集团工会在职工公寓活动室建立“职工书屋”,为使职工书屋更好的服务于广大职工工...

    3年前   
    1133    0

    职工绩效工资管理办法

      绩效工资管理办法(修订试行版)   为充分发挥绩效工资分配的激励导向作用,真实反映和准确评价职工的工作实绩,为科室职工的绩效工资发放提供依据,根据《事业单位工作人员考核实施办法》、《...

    9年前   
    8071    0

    职工转移社会保险关系程序

    职工转移社会保险关系程序     一、市区范围内转移社会保险关系   (一)办理范围在本市市区统筹范围内(不包括工业园区、吴中区、相城区)流动办理转移手续的参保职工。   (二)报送材料   ...

    10年前   
    518    0

    个人社会保险登记表 (单位职工专用)(上海市社会保险事业管理中心)

    申字0-2表个人社会保险登记表 (单位职工专用)姓名公民身份号码户籍户别 □ 本市 (城镇/非城镇)户籍 □ 外省市 (...

    2年前   
    406    0

    乡镇干部职工管理办法

    以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持激励与约束并重,通过考勤与绩效考核,实施奖惩问责,有效解决干与不干一个样、干多与干少一个样、干好与干差一个样等问题,促使我镇干部进一步端正思想态度、...

    8个月前   
    197    0

    职工食堂管理办法

    职工食堂管理办法   1.目的 为规范员工的的食堂工作,为公司员工提供良好的后勤保障服务,营造良好的就餐环境。 2.适用范围 适用于公司食堂管理 3.职责 1. 食堂负责人 1...

    8年前   
    4392    0

    职工培训管理办法(范本)

    职工培训管理办法(试行)第一章 总 则 第一条 为做好职工综合素质能力提升工作,增强公司管理水平及核心竞争力。力求提高培训效率和质量,以及节约培训成本,构建集团公司培训管理体系。参照《关于进一...

    3年前   
    789    0

    学校职工继续教育管理办法

    学校职工继续教育管理办法  附件:  xxxx学校职工继续教育管理办法  (修订稿)  一、总      则     第一条  为进一步加强对教职工继续教育的管理,按照鼓励学习、提高教职工队伍...

    12年前   
    474    0

    困难职工档案管理办法

    为进一步加强和完善工会困难职工档案(以下简称档案)建立、管理工作,全面、真实、及时地掌握困难职工家庭的生活状况,使困难职工档案在对困难职工精准帮扶、解困脱困中发挥基础性作用,特制定本办法。

    5年前   
    1280    0

    职工食堂管理办法

    为了加强项目部职工食堂管理,切实提高后勤保障工作质量,努力为职工提供优质的膳食服务,特制订本办法。

    5年前   
    2128    0

    在职工会会员互助基金管理办法

     在职工会会员互助基金管理办法      一、宗旨  互助基金是用于帮助工会会员减轻因特殊原因和患严重疾病所造成的临时困难而设立的群众性互助、互济专项基金。  二、权利与义务  我校在职工会会...

    9年前   
    674    0

    职工教育培训管理办法

    职工教育培训管理办法职工教育培训管理办法 一、总则 职工教育培训是按照工作需要对职工进行的思想政治、职业道德、管理知识、业务技术、操作技能等方面的教育和训练活动。为加强职工教育培训工作,提高公...

    11年前   
    721    0

    教职工在职进修管理办法

      为了尽快适应本科教学、科研、管理工作的需要,加强人才队伍建设,优化人才队伍结构,进一步提高教职工的学历和学术水平,特制定本办法。 一、进修形式 根据《高等学校教师培训工作规程》,教职...

    9年前   
    8010    0

    区社区专职工作者管理办法

    XX区社区专职工作者管理办法第一章总则第一条为了适应新时代加强城市基层党建完善基层治理工作的需要,建设一支政治素质好、业务能力强、服务水平高的职业化、专业化社区专职工作者队伍,根据国家有关法律...

    2年前   
    1209    0

    文档贡献者

    文***品

    贡献于2020-04-24

    下载需要 2 香币 [香币充值 ]
    亲,您也可以通过 分享原创文档 来获得香币奖励!
    下载文档

    该用户的其他文档