电网公司员工评定
第篇：电网公司员工评定
电网公司员工评定
*****电网限公司职员担***职务段时间里领导关怀事帮助通懈努力工作够出色完成思想断提高技术水台阶段时间评定：
工作服安排认真负责踏实肯干讲求实效事积极动迎难争排头兵怕苦怕累
学坚持学作完善提高重途径积极参加单位支部组织种学广泛开展学学容政治理知道项方针政策外涉历史济科技计算机项业务知识学讲究方式方法注重实际效果
思想政治思想积极进步政治觉悟较高始终保持员先进性纯洁性敢种反动思想作斗争解放思想实事求时俱进够辩证理性事物问题事非面前始终保持清醒头脑热爱祖国热爱民坚持四项基原坚决拥护中国产领导积极响应号召事业充满信心
生活勤俭节约爱护公物讲究卫生热爱劳动严律诚实守信淡泊名利助乐尊敬领导团结事谈吐体举止方注意保持形象
时工作中存缺点足学够深入政治敏锐性够强工作方式方法欠妥文字功底够扎实工作中进步完善提高
温暖充满竞争集体里工作感非常充实正领导事关心会快进步断学方面专业知识决心工作中电网事业作出更贡献希亮丽青春点燃周围激情感召激励着事起事业奉献进取立功建业……
第二篇：电网公司员工评定
*****电网限公司职员担***职务段时间里领导关怀事帮助通懈努力工作够出色完成思想断提高技术水台阶段时间评定：
工作服安排认真负责踏实肯干讲求实效事积极动迎难争排头兵怕苦怕累
学坚持学作完善提高重途径积极参加单位支部组织种学广泛开展学学容政治理知道项方针政策外涉历史济科技计算机项业务知识学讲究方式方法注重实际效果
思想政治思想积极进步政治觉悟较高始终保持员先进性纯洁性敢种反动思想作斗争解放思想实事求时俱进够辩证理性事物问题事非面前始终保持清醒头脑热爱祖国热爱民坚持四项基原坚决拥护中国产领导积极响应号召事业充满信心
生活勤俭节约爱护公物讲究卫生热爱劳动严律诚实守信淡泊名利助乐尊敬领导团结事谈吐体举止方注意保持形象
时工作中存缺点足学够深入政治敏锐性够强工作方式方法欠妥文字功底够扎实工作中进步完善提高
温暖充满竞争集体里工作感非常充实正领导事关心会快进步断学方面专业知识决心工作中电网事业作出更贡献希亮丽青春点燃周围激情感召激励着事起事业奉献进取立功建业……
第三篇：公司员工评定表
公司员工评定表
姓名：熊娟
部门：客服部
职位：文员
次考核日期：20141108
次考核日期：
次考核性质：（请应面划 √符号）
1试期满
2升职
3续签劳务合
4降职
5时定期提薪
6企业部调动√
7 （请简单说明）
填表说明：
1填报客观公正评价员工工作表现
2表作员工转正劳务合续签职位变更提薪事变动参考资料表完成力资源部统存档
3填报考核项目疑问请力资源部咨询
员工评定：
1评定
（1）已年公司表现感：
1满意
2√
3满意
（2）已事司间关系感：
1满意
2满意
3
4满意√
（3）目前工作感：
1想担更困难工作√
2力稍感足
3正适合身力
4力明显足
（4）目前工作量感：
1太
2适中√
3太少
（5）目前工作环境感：
1
2
3尚√
4差
（6）目前工作时间感：
1太长
2稍长
3刚√
（7）目前遇感：
1
2合适
3稍少√
4太少
（8）担职务希：
1继续担现职
2变更部门√
3调动部门职务
（9）种训练较感兴趣种训练现职帮助？
第：代理培圳注意事项第二：际关系协调
第三：提升身素质培圳
（10）机会希事种工作？
新岗位想尝试希通已努力
胜
2半年公司贡献
前没事类似行业半年说工作情况
通已努力已快速度融入公司团队
定说说代理方面做算公司盈定收益 属已职工作
3建议
希相互间更沟通理解
4公司建议 （包括理制度等方面）
兼职工作岗位处低潮时候够组织点培训
学真正体会服务天天工作需求 欲强更体现教育咨询公司题
员工签字：熊娟
日期： 20141008
第四篇：员工年终评定写
员工年终评定问回答
1认年工作中方面做？
2认年工作中方面做？
3认工作做更需方面继续努力？
4请评价公司理层日常工作中支持？
5认部门事间否足够合作？部门部门间呢？半年公司表现感：
□（1）满意
□（2）满意
□（3）
□（4）满意
（2）事司间关系感：
□（1）满意
□（2）满意
□（3）
□（4）满意
（3）目前工作感：
□（1）担更困难工作
□（2）刚适合身力
□（3）力稍感足
□（4）力明显足
（4）目前工作量感：
□（1）明显够
□（2）点偏
□（3）刚刚适中
（5）目前工作环境感：
□（1）
□（2）
□（3）尚
□（4）差
（6）目前工作时间感：
□（1）太长
□（2）稍长
□（3）刚
□（4）偏短
（7）目前遇感：
□（1）满意
□（2）满意
□（3）般
□（4）满意
（8）半年公司贡献足
（9）半年工作计划
（10）直接级建议
（11）公司建议（包括项理制度等方面）
员工签字：
日期：
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
第篇：电网公司员工评定
电网公司员工评定
*****电网限公司职员担***职务段时间里领导关怀事帮助通懈努力工作够出色完成思想断提高技术水台阶段时间评定：
工作服安排认真负责踏实肯干讲求实效事积极动迎难争排头兵怕苦怕累
学坚持学作完善提高重途径积极参加单位支部组织种学广泛开展学学容政治理知道项方针政策外涉历史济科技计算机项业务知识学讲究方式方法注重实际效果
思想政治思想积极进步政治觉悟较高始终保持员先进性纯洁性敢种反动思想作斗争解放思想实事求时俱进够辩证理性事物问题事非面前始终保持清醒头脑热爱祖国热爱民坚持四项基原坚决拥护中国产领导积极响应号召事业充满信心
生活勤俭节约爱护公物讲究卫生热爱劳动严律诚实守信淡泊名利助乐尊敬领导团结事谈吐体举止方注意保持形象
时工作中存缺点足学够深入政治敏锐性够强工作方式方法欠妥文字功底够扎实工作中进步完善提高
温暖充满竞争集体里工作感非常充实正领导事关心会快进步断学方面专业知识决心工作中电网事业作出更贡献希亮丽青春点燃周围激情感召激励着事起事业奉献进取立功建业……
第二篇：电网公司员工评定
*****电网限公司职员担***职务段时间里领导关怀事帮助通懈努力工作够出色完成思想断提高技术水台阶段时间评定：
工作服安排认真负责踏实肯干讲求实效事积极动迎难争排头兵怕苦怕累
学坚持学作完善提高重途径积极参加单位支部组织种学广泛开展学学容政治理知道项方针政策外涉历史济科技计算机项业务知识学讲究方式方法注重实际效果
思想政治思想积极进步政治觉悟较高始终保持员先进性纯洁性敢种反动思想作斗争解放思想实事求时俱进够辩证理性事物问题事非面前始终保持清醒头脑热爱祖国热爱民坚持四项基原坚决拥护中国产领导积极响应号召事业充满信心
生活勤俭节约爱护公物讲究卫生热爱劳动严律诚实守信淡泊名利助乐尊敬领导团结事谈吐体举止方注意保持形象
时工作中存缺点足学够深入政治敏锐性够强工作方式方法欠妥文字功底够扎实工作中进步完善提高
温暖充满竞争集体里工作感非常充实正领导事关心会快进步断学方面专业知识决心工作中电网事业作出更贡献希亮丽青春点燃周围激情感召激励着事起事业奉献进取立功建业……
第三篇：公司员工评定表
公司员工评定表
姓名：熊娟
部门：客服部
职位：文员
次考核日期：20141108
次考核日期：
次考核性质：（请应面划 √符号）
1试期满
2升职
3续签劳务合
4降职
5时定期提薪
6企业部调动√
7 （请简单说明）
填表说明：
1填报客观公正评价员工工作表现
2表作员工转正劳务合续签职位变更提薪事变动参考资料表完成力资源部统存档
3填报考核项目疑问请力资源部咨询
员工评定：
1评定
（1）已年公司表现感：
1满意
2√
3满意
（2）已事司间关系感：
1满意
2满意
3
4满意√
（3）目前工作感：
1想担更困难工作√
2力稍感足
3正适合身力
4力明显足
（4）目前工作量感：
1太
2适中√
3太少
（5）目前工作环境感：
1
2
3尚√
4差
（6）目前工作时间感：
1太长
2稍长
3刚√
（7）目前遇感：
1
2合适
3稍少√
4太少
（8）担职务希：
1继续担现职
2变更部门√
3调动部门职务
（9）种训练较感兴趣种训练现职帮助？
第：代理培圳注意事项第二：际关系协调
第三：提升身素质培圳
（10）机会希事种工作？
新岗位想尝试希通已努力
胜
2半年公司贡献
前没事类似行业半年说工作情况
通已努力已快速度融入公司团队
定说说代理方面做算公司盈定收益 属已职工作
3建议
希相互间更沟通理解
4公司建议 （包括理制度等方面）
兼职工作岗位处低潮时候够组织点培训
学真正体会服务天天工作需求 欲强更体现教育咨询公司题
员工签字：熊娟
日期： 20141008
第四篇：员工年终评定写
员工年终评定问回答
1认年工作中方面做？
2认年工作中方面做？
3认工作做更需方面继续努力？
4请评价公司理层日常工作中支持？
5认部门事间否足够合作？部门部门间呢？半年公司表现感：
□（1）满意
□（2）满意
□（3）
□（4）满意
（2）事司间关系感：
□（1）满意
□（2）满意
□（3）
□（4）满意
（3）目前工作感：
□（1）担更困难工作
□（2）刚适合身力
□（3）力稍感足
□（4）力明显足
（4）目前工作量感：
□（1）明显够
□（2）点偏
□（3）刚刚适中
（5）目前工作环境感：
□（1）
□（2）
□（3）尚
□（4）差
（6）目前工作时间感：
□（1）太长
□（2）稍长
□（3）刚
□（4）偏短
（7）目前遇感：
□（1）满意
□（2）满意
□（3）般
□（4）满意
（8）半年公司贡献足
（9）半年工作计划
（10）直接级建议
（11）公司建议（包括项理制度等方面）
员工签字：
日期：
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
