公司保密制度
第篇：加强公司保密制度范
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关进步加强公司保密制度通知
致全体员工：
加强公司部保密工作结合公司实际情况公司级员工必须严格遵守公司部保密协议严格公司保密措施执行
违反公司保密纪律造成损失泄密员予批评教育情节严重予公司部处分开意泄密构成犯罪追究法律责
公司秘密包括列秘密事项：
1） 公司重决策中秘密事项
2） 公司尚未付诸实施营战略营方营规划营项目营决策
3） 公司部掌握合协议意见书行性报告会议记录
4） 公司财务预决算报告类财务报表统计报表
5） 公司掌握尚未进入市场尚未公开类信息
6） 公司职员事档案工资性劳务性收资料
7） 公司确定应保密事项
般性决定决议通告通知行政理资料等部文件属保密范围
公司保密措施：
1） 属公司秘密文件资料物品制作收发传递复制摘抄保存
销毁公司委托专执行
2） 采电脑技术存取处理传递公司秘密信息部负责保密
3） 外交合作中需提供公司秘密事项应事先总理批准
4） 具属公司秘密容会议活动应选择具备保密条件会议场
5） 准私交通信中泄露公司秘密准公场谈公司秘密准通方式传递公司秘密
6） 听议信息薪资劳务性收入等私密事宜薪资告诉
7） 级员薪资公司办核薪员发薪员级直属外律保密
第二篇：快递公司保密制度
保密条例
1维护公司利益根劳动法反正竞争法相关规定特制订
制度公司全体员工必须严格遵守
2公司秘密容包括：公司营业务发展战略策略类营理文件
制度绩效考核办法类业务财务账目证报表业务渠道客户信息名单客户价格客户价格优惠幅度业务员辖区营业厅分布情况 3工作需接触公司商业秘密信息资料必须做安全保书
面资料入夹入柜电子文件加密
4工作需外出携带商业资料（包括类价格表合书等）妥善保丢失泄露外出洽谈业务泄露公司秘密
5公司职员窥探问非工作职责公司秘密类秘密文件资料档案需复印翻印需总理批准类会议容外意传播
6 严守客户商业秘密快件处理程中严禁便翻阅快件信息容私抄录泄露收寄件名址单位电话等快件信息
7 整理快件工作场严禁闲杂员擅进入公司职员严禁快件私带回工作关场
8 隐匿毁弃非法开拆发现破损快件时报员严禁盗窃快件发现直接扭送公安机关法处理
9解劳动合时交回类公司商业秘密文件资料删掌握类秘密离开公司利公司秘密原先业务事营活动三月行业单位事工作
10利公司商业秘密工作外私谋取利益
11参加公司组织委派培训职员违反保密制度赔偿泄密损失外双倍
赔偿公司培训费
12发现失密泄密现象时报情节较轻予50—200扣薪处理予行
政处分情节严重者予500—5000扣薪处理辞退处理时根实际损失追究相关责
13保密制度实施岗位新老职员必须遵守
第三篇：公司保密制度8970935259
员工手册 1
公司商业秘密理制度
商业秘密指公众知悉公司带济利益具实性公司采取保密措施技术信息营信息保守公司商业秘密加强公司客户名册业务资料项目规划营决策业绩指标等安全效利实施维护公司权益特制定理制度：
保密范围
1公司尚未付诸实施营方营战略营项目营决策
2公司部掌握合协议意书行性报告会议记录
3公司财务预决算报告类财务报表统计报表等
4公司职员事档案工资性劳务性收入信息信息 二保密原
保护公司商业秘密工作遵循积极防范层级理原确保商业秘密安全性便利项工作利开展原 三保密措施
1行政部负责公司商业秘密监督理事宜
2公司员工聘期解聘签订合约定求承担合中规定商业保密义务
3根公司需重岗位员签订特定事项保密承诺书
4行政部电脑设定完整文件目录子目录系统设定理密码时密码控员签定保密责协议书
5行政部传真机复印机统理建立严格登记理制度
6行政部负责类载体设置警示标识警示标识包括复印携出绝密保密等特定字样
四责处罚
1员工发现公司秘密泄露义务报告部门加强防范措施 秘密已泄露发现义务立报告部门
2公司商业秘密已泄露造成损失损害公司权追究事济法律责
3根实际情况公司追究部门相关责员连带责
五理制度总理办公讨通执行
安徽三箭钢构限公司
第四篇：公司保密制度
山东济源通装卸服务限公司保密制度
公司保密制度
根劳动法反正竞争法相关规定特制定保密制度公司全体员工应遵循
保密宗旨：
公司市场竞争中立败公司全体员工业务活动中维护公司利益保护公司商业秘密谋公司发展
二 商业秘密范围：
1业务秘密包括公司业务战略策略业务渠道客户资料名单合理优惠制
度装卸作业报表等资料信息
2营理包括营策略营理文件营方式诀窍等资料信息
3财务秘密包括财务帐目报价表记帐证财务报表等资料信息
三 保密求：
1工作需接触商业秘密信息资料必须做安全保书面资料入夹入柜
电脑信息加密
2业务需外出携带商业资料妥善保丢失泄露
3客户洽谈业务时介绍披露公司商业秘密
4解劳动合离开公司时交回公司商业资料文件删掌握商业秘密
5离开公司利利公司商业秘密事营活动
四 违反保密制度处理措施：
违反保密制度情形应赔偿公司泄密损失1–2万元
1
2
3 类竞争者披露提供公司商业秘密 利公司商业秘密工作外私谋取利益 参加公司组织公司委派培训员工违反保密制度赔偿泄密损失外
应双倍赔偿公司培训费
五保密制度实施新老员工均应遵守
六制度2014年3月1日起施行
2014年3月1日
第五篇：公司保密制度
加强公司员工保密行切实维护公司利益研究成果安全特制订保密制度：
公司秘密分机密保密二种具体范围包括：
a 机密资料公司重秘密泄露会公司利益受特严重损害范围：
1公司股东董事会资料会议记录纪保密期限重决定事项
2公司中层职员事考核涉嫌违法违纪调查未公布事免奖惩决定
3公司年度工作总结财务预算决算报告缴纳税款营销报表种综合统计报表
4公司关销售业务资料货源情报供应商咨信调研资料
5公司开发设计资料技术资料生产情况
6公司行手竟争策略计划
b保密资料公司部般秘密泄密会公司造成良影响范围：
1公司部门员编制调整未公布计划员工福利遇资料员工手册
2公司安全防范状况存问题
3公司员工违法违纪检举投诉调查材料发生案件事调查登记资料
4公司法代表印章营业执财务印章合协议
二公司保密制度
1建立健全文件传真收发登记签收催办清退阅档制度
2需保密文件资料必须左角注明
3涉公司部秘密文件资料报废处理必须碎纸机准未切碎作收购处理
4公司员工工作持种文件资料电脑复印软件离开办公室外出时须存放入文件柜抽屉准意乱放更未批准携带外出进入公场
5未公司领导批准外界提供公司保密资料
6妥善保种财务账册公司证印章
三公司保密措施
1加强员工思想教育增强保密观念
a公司中层领导觉带头遵守保密制度部门草拟文件制作统计报表理保密关提出规定
b公司部门运种形式常属员工进行保密教育增强保密观念
c全体员工觉遵守保密基准做该说机密绝说该机密绝(含超越职责业务范围文件资料电脑复印软件)
2严肃保密纪律
a员工公司规定保守国家秘密公司秘密方面忠职守事保密工作取显著成绩发现泄密立采取补救措施避免减轻损害果泄密者非法获取公司秘密行时检举投诉关规定予奖励
b员工遵守公司规定造成泄密事件关法规公司奖惩规定 予纪律制裁解雇直追究刑事责
四规定公布日起试行处试行修改补充
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第篇：加强公司保密制度范
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关进步加强公司保密制度通知
致全体员工：
加强公司部保密工作结合公司实际情况公司级员工必须严格遵守公司部保密协议严格公司保密措施执行
违反公司保密纪律造成损失泄密员予批评教育情节严重予公司部处分开意泄密构成犯罪追究法律责
公司秘密包括列秘密事项：
1） 公司重决策中秘密事项
2） 公司尚未付诸实施营战略营方营规划营项目营决策
3） 公司部掌握合协议意见书行性报告会议记录
4） 公司财务预决算报告类财务报表统计报表
5） 公司掌握尚未进入市场尚未公开类信息
6） 公司职员事档案工资性劳务性收资料
7） 公司确定应保密事项
般性决定决议通告通知行政理资料等部文件属保密范围
公司保密措施：
1） 属公司秘密文件资料物品制作收发传递复制摘抄保存
销毁公司委托专执行
2） 采电脑技术存取处理传递公司秘密信息部负责保密
3） 外交合作中需提供公司秘密事项应事先总理批准
4） 具属公司秘密容会议活动应选择具备保密条件会议场
5） 准私交通信中泄露公司秘密准公场谈公司秘密准通方式传递公司秘密
6） 听议信息薪资劳务性收入等私密事宜薪资告诉
7） 级员薪资公司办核薪员发薪员级直属外律保密
第二篇：快递公司保密制度
保密条例
1维护公司利益根劳动法反正竞争法相关规定特制订
制度公司全体员工必须严格遵守
2公司秘密容包括：公司营业务发展战略策略类营理文件
制度绩效考核办法类业务财务账目证报表业务渠道客户信息名单客户价格客户价格优惠幅度业务员辖区营业厅分布情况 3工作需接触公司商业秘密信息资料必须做安全保书
面资料入夹入柜电子文件加密
4工作需外出携带商业资料（包括类价格表合书等）妥善保丢失泄露外出洽谈业务泄露公司秘密
5公司职员窥探问非工作职责公司秘密类秘密文件资料档案需复印翻印需总理批准类会议容外意传播
6 严守客户商业秘密快件处理程中严禁便翻阅快件信息容私抄录泄露收寄件名址单位电话等快件信息
7 整理快件工作场严禁闲杂员擅进入公司职员严禁快件私带回工作关场
8 隐匿毁弃非法开拆发现破损快件时报员严禁盗窃快件发现直接扭送公安机关法处理
9解劳动合时交回类公司商业秘密文件资料删掌握类秘密离开公司利公司秘密原先业务事营活动三月行业单位事工作
10利公司商业秘密工作外私谋取利益
11参加公司组织委派培训职员违反保密制度赔偿泄密损失外双倍
赔偿公司培训费
12发现失密泄密现象时报情节较轻予50—200扣薪处理予行
政处分情节严重者予500—5000扣薪处理辞退处理时根实际损失追究相关责
13保密制度实施岗位新老职员必须遵守
第三篇：公司保密制度8970935259
员工手册 1
公司商业秘密理制度
商业秘密指公众知悉公司带济利益具实性公司采取保密措施技术信息营信息保守公司商业秘密加强公司客户名册业务资料项目规划营决策业绩指标等安全效利实施维护公司权益特制定理制度：
保密范围
1公司尚未付诸实施营方营战略营项目营决策
2公司部掌握合协议意书行性报告会议记录
3公司财务预决算报告类财务报表统计报表等
4公司职员事档案工资性劳务性收入信息信息 二保密原
保护公司商业秘密工作遵循积极防范层级理原确保商业秘密安全性便利项工作利开展原 三保密措施
1行政部负责公司商业秘密监督理事宜
2公司员工聘期解聘签订合约定求承担合中规定商业保密义务
3根公司需重岗位员签订特定事项保密承诺书
4行政部电脑设定完整文件目录子目录系统设定理密码时密码控员签定保密责协议书
5行政部传真机复印机统理建立严格登记理制度
6行政部负责类载体设置警示标识警示标识包括复印携出绝密保密等特定字样
四责处罚
1员工发现公司秘密泄露义务报告部门加强防范措施 秘密已泄露发现义务立报告部门
2公司商业秘密已泄露造成损失损害公司权追究事济法律责
3根实际情况公司追究部门相关责员连带责
五理制度总理办公讨通执行
安徽三箭钢构限公司
第四篇：公司保密制度
山东济源通装卸服务限公司保密制度
公司保密制度
根劳动法反正竞争法相关规定特制定保密制度公司全体员工应遵循
保密宗旨：
公司市场竞争中立败公司全体员工业务活动中维护公司利益保护公司商业秘密谋公司发展
二 商业秘密范围：
1业务秘密包括公司业务战略策略业务渠道客户资料名单合理优惠制
度装卸作业报表等资料信息
2营理包括营策略营理文件营方式诀窍等资料信息
3财务秘密包括财务帐目报价表记帐证财务报表等资料信息
三 保密求：
1工作需接触商业秘密信息资料必须做安全保书面资料入夹入柜
电脑信息加密
2业务需外出携带商业资料妥善保丢失泄露
3客户洽谈业务时介绍披露公司商业秘密
4解劳动合离开公司时交回公司商业资料文件删掌握商业秘密
5离开公司利利公司商业秘密事营活动
四 违反保密制度处理措施：
违反保密制度情形应赔偿公司泄密损失1–2万元
1
2
3 类竞争者披露提供公司商业秘密 利公司商业秘密工作外私谋取利益 参加公司组织公司委派培训员工违反保密制度赔偿泄密损失外
应双倍赔偿公司培训费
五保密制度实施新老员工均应遵守
六制度2014年3月1日起施行
2014年3月1日
第五篇：公司保密制度
加强公司员工保密行切实维护公司利益研究成果安全特制订保密制度：
公司秘密分机密保密二种具体范围包括：
a 机密资料公司重秘密泄露会公司利益受特严重损害范围：
1公司股东董事会资料会议记录纪保密期限重决定事项
2公司中层职员事考核涉嫌违法违纪调查未公布事免奖惩决定
3公司年度工作总结财务预算决算报告缴纳税款营销报表种综合统计报表
4公司关销售业务资料货源情报供应商咨信调研资料
5公司开发设计资料技术资料生产情况
6公司行手竟争策略计划
b保密资料公司部般秘密泄密会公司造成良影响范围：
1公司部门员编制调整未公布计划员工福利遇资料员工手册
2公司安全防范状况存问题
3公司员工违法违纪检举投诉调查材料发生案件事调查登记资料
4公司法代表印章营业执财务印章合协议
二公司保密制度
1建立健全文件传真收发登记签收催办清退阅档制度
2需保密文件资料必须左角注明
3涉公司部秘密文件资料报废处理必须碎纸机准未切碎作收购处理
4公司员工工作持种文件资料电脑复印软件离开办公室外出时须存放入文件柜抽屉准意乱放更未批准携带外出进入公场
5未公司领导批准外界提供公司保密资料
6妥善保种财务账册公司证印章
三公司保密措施
1加强员工思想教育增强保密观念
a公司中层领导觉带头遵守保密制度部门草拟文件制作统计报表理保密关提出规定
b公司部门运种形式常属员工进行保密教育增强保密观念
c全体员工觉遵守保密基准做该说机密绝说该机密绝(含超越职责业务范围文件资料电脑复印软件)
2严肃保密纪律
a员工公司规定保守国家秘密公司秘密方面忠职守事保密工作取显著成绩发现泄密立采取补救措施避免减轻损害果泄密者非法获取公司秘密行时检举投诉关规定予奖励
b员工遵守公司规定造成泄密事件关法规公司奖惩规定 予纪律制裁解雇直追究刑事责
四规定公布日起试行处试行修改补充
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