感悟安全文化的魅力(精选多篇)


    感悟安全文化魅力(精选篇)
    第篇:感悟安全文化魅力
    感悟安全文化魅力
    感悟安全文化魅力
    安全文化果嵌入名职工脑子里安全保障掌握手中澳利亚世界第四产煤国煤炭出口国时澳利亚煤矿安全誉世界百万吨死亡率0014左右切安全成绩取结安全文化魅力安全文化涵浓缩成两
    点:创造安全工作环境二强调安全监督机制建设培训理培养职工做出正确安全决定力澳利亚煤矿安全验实效安全理已传统规范性法律约束改强调风险评估导理建立系统科学细致安全文化预防事发生长效做法
    山石攻玉建立具行业特色安全文化必须始终贯彻安全高切生命重切思想充分发挥安全文化安全理中影响力渗透力首先灌输理念着力点形成浓厚氛围通召开安全恳谈会建立安全文化长廊组织案例剖析开展安全征文生命价值研讨等形式职工认清安全长期警惕事源瞬间麻痹懂宁绕百丈远步险真正懂发生事家庭单位国家伤害力培育珍惜生命心系安全理念观动性解决安全问题安全理层次提升次健全制度着眼点强化执行力站段车间班组三级控制全员全面全程三全理模式安全理目标责逐级分解落实班组力求做四必须事必须负责必须章循必须监督必须查形成级抓级级保证级安全生产责制名干部科室车间班组专业岗位负责恪职守真正安全生产变成全员参全面理全程预防工作觉行动杜绝惯性违章第三强化技关键点提升整体素质通积极推行首席技工制建立专业技术带头选拔专业技术标兵培养技术手等措施围绕克服惯性违章顽疾强化职业技岗位标准提高非正常情况应急处理力重点建立健全技术学技培训技术考核升级制度充分利媒体教学典型事案例教育等方式采取脱产半脱产岗培训相结合办法逐步形成分层次重点成效培训机制模式着力培养够驾驭安全生产规律正确判断处理应急障高素质职工队伍
    第二篇:感悟佤文化魅力
    感悟佤文化魅力教学生成设计
    沧市沧源县班老中学赵谢
    第三篇:感悟优秀企业文化魅力
    感悟优秀企业文化魅力
    天日子生活什样样文化企业天日常工作营什营样营营样企业文化生活营程程外文化文化精神心理情感层面东西支撑引导评价程种素总
    文化种力量先进文化具强生命力凝聚力感召力影响力蕴涵着巨潜力量文化生企业国家实力构成文化外种形象体外传递统信息文化种影响果文化足够强够影响体存周边环境
    文化作双作外作文化价值两面利害文化具时间性超前落显示文化维性 文化优劣体现程支撑作引导方正误评价标准高低程轴文化围绕轴发挥作优秀文化程提供强精神支撑力量引导程着正确方前进程进展作出时正确合理评价便继续支持纠正偏差拙劣文化仅支撑程反削弱力量误导程发展作出错误评价进步加偏差程理服务营销生产文化目标战略方愿景简言优秀企业文化企业营程优化 塑造优秀企业文化首先明确程身利程优秀文化害程拙劣文化切文化符合程前实际状况根问题确定题脱离实际文化虚假文化皮存毛焉附离开程条轴文化失意义脱离企业营实际没企业文化价值
    达成识鸣前提文化形成种统力量识鸣源心真诚觉悟外力强制理约束做企业塑造力量文化首先寻求公约数建立家达成识鸣基础基础慢慢消分歧逐步统果开始强行求认会导致强烈抵触反抗样企业招致奴蠢真正英等拒门外会选择远离者逃离企业号召力理念感召战斗力 企业文化符合企业现实发展阶段超前者落会营程产生利段时间企业文化保持相稳定三暮四见异思迁动荡反复企业文化必然会伤害营程应该先稳定前时俱进
    出企业文化建设三纪律:先明确问题明确题二先取识消分歧三先稳定前时俱进严格遵守三纪律企业文化会生机勃勃活力限违背三
    纪律企业文化会犯左倾激进义右倾保守义错误走火入魔误入歧途死气沉沉僵化保守
    企业文化建设实际营程造作中企业造营程定基方面开始中企业绝高骛远希子达高境界选择关键突破口首先员学包括老板员工次环境整洁次财务严控定期会议赏罚分明双轨体制福利恩惠外沟通企业必须做型企业中企业企业文化建设八项注意——学痴洁癖财迷会瘾赏罚阴阳饮食外八项注意开始做起企业文化坚实基础
    什实行双轨制?程造需两种力量衡种执行力量袭已形成程代表着旧文化惯性种督导力量督导程造代表着新文化变革企业文化两种力量较量动态衡中发展起没督导作执行力量企业文化建设容易偏离方受执行者率性牵制企业文化失败没种双轨体制保障支部建连保证文化触须伸入基层角落
    企业文化觉悟出强制理出更瞎编乱造出切文化源觉悟企业文化首先文化塑造支知识力担修养胸怀仁义觉悟远见员工队伍企业文化久衰生命常青没领导员工修心养性切企业文化空中楼阁企业文化文化通影响发挥作文化创造影响思维方式丰富精神世界增强精神力量促进全面发展反影响熏陶塑造优秀文化影响企业更影响着民族国家前途命运
    企业旦诞生营程开始营程需企业文化企业文化存时导入时建设问题存造营程问题支撑程引导程评价程企业文化全部容企业文化促进强化营程阶段企业需企业文化 没文化活着活着文化知道什活知道选择活方式知道样活更快乐区没文化企业营营文化企业知道企业目标远景知道选择什样战略方针知道样企业存更价值区
    第四篇:诵读典文化感悟唐诗魅力
    诵读典文化感悟唐诗魅力
    枣阳市北城南园学王 智联系方式: 秉承着读书精神底生奠基理念校五园创建活动活动中响亮提出创建书香校园造快乐南奋斗目标语文课程标准指出:教师应培养学生广泛阅读兴趣扩阅读面增加阅读量提倡少做题读书读书培养学生阅读兴趣阅读惯应成教师追求
    浩烟海文化传统中唐诗中国优秀文学遗产全世界文学宝库中颗璀璨明珠熟读唐诗三百首会作诗会吟营造书香校园造特色学校唐诗立足点作开展书香校园载体唱读唐诗咏诵典
    精心营造诗意环境
    风潜入夜润物细声营造浓郁书香氛围激发师生读书兴趣促进读书活动助推器校精心营造橱窗文化墙壁文化教室文化互补充读书氛围学校门副联诗韵辞章琅琅书声书香德厚学笃谦谦气谐园彰显咏诵典书香校园特色进入校园首先映入眼帘唐诗书画春眠觉晓 处处闻啼鸟春意劝君更杯酒西出阳关友情国破山河城春草木深忧国耳熟详名句时时学生相伴诗中表达感情时时撞击着学生心扉橱窗配关读书名言者唐诗学生书法作墙报定期更换关名著导读读书心等方面容教室门口班级性化班牌
    浩然班王维班三字班杜牧班李白班居易班杜甫班等典雅气教室根班级名称进行相关布置整校园环境亲书香飘逸
    二着力造诗意团队
    袖长方善舞学校着力培养批优秀诗意教师队伍造支优良诗意家长队伍校长班语文教师典诵读引领者时组织者学校求教师周读书时做读书笔记写读书心常性组织检查评表现教师予精神物质奖励力争年定数量教育笔教学文省市级获奖发表外学校举办教师读书坛定期组织教师读书心坛进行交流喜爱书目坛教师推荐
    书香校园建设中学生家长支忽视力量造支诗意家长队伍校开展书香家庭评活动利家长会时机全体学生家长进行手拉手亲子读书活动动员利致学生家长封信形式定期学生家长联系督促学生起读书截止目前校已评出20书香家庭
    三开展诗意活动
    学校唐诗咏诵切入点突破点量化规律化训练手段促学生读书量提升质飞跃通系列活动引领学生读书读诗——感悟时空讲书讲诗——感悟情感进达书诗——感悟生目
    1 读书读诗——感悟时空:
    唐诗拥永久魅力历史见证珍贵艺术品解古诗会完全理解中国历史文化中华文明必组成部分诗中仅够解诗处时代生活状况唱唐诗国许典唐诗已改编成歌曲校组织音乐教师利音乐课时间教学生唱会首唐诗鹅鹅鹅静夜思绝句赋古原草送等等节课课校园广播会响起古诗改编音乐节课课时学生唱歌曲放学路孩子嘴里哼唱全歌曲
    (2)舞唐诗唐诗改编成校园集体舞游子吟等前课间操做感恩心手语操现变成改编唐诗集体舞
    采取学措施非常受学生欢迎校园里时刻感受典相信优秀文化熏陶孩子定会受益穷
    2 讲书讲诗——感悟情感:
    唐诗文学作品中色彩鲜艳香气浓郁花朵诗涌泉般浇灌成脍灸口佳句名诗意境深远寓含着诗心灵深处情感什意境?境诗中描述具体情景生活画面意诗通生活画面体现思想感情等引领学生学唐诗时启发学生展开想象翅膀样领会诗情感进入诗意境
    引领学生唐诗中感悟情感采取方法:
    采吟诗作画画讲诗方式开学生心扉古代诗歌数诗中画画中诗诗情茂学生创造诗中形象根诗中写景物画纸学生画中体会诗感情学生轻柔音乐中涂鸦画展示画学生作品样做法仅检查出学生唐诗理解情况激活学生学唐诗兴趣学生感课终趣未完
    二学校常性开展朗诵演讲赛活动校开展读千古美文做少年君子朗诵演讲背诵赛活动时班利晨会班会时间学生畅谈读诗感受
    3 书诗——感悟生
    唐诗仅涵丰富具高审美价值强艺术感染力短精悍词句优美节奏性强易读易记前老师读背记方面做工作忽视唐诗熟记运唐诗学落实实处求教师锻炼学生读诗学写读写结合
    开展旧诗新解活动做法:(1)连缀解读诗意训
    练学生话首唐诗改编成作文(2)补写感悟诗情训练学生发挥想象体会诗句外情景(3)延续深化诗蕴学生诗中表达思想感情生活实际结合起写出见解
    二记笔记写心名句摘抄形式组织学生学唐诗学生准备学笔记老师讲解通字词典弄清诗句意思认真做学笔记求学生星期必须交篇学唐诗心求学生阅读唐诗程中遇喜欢诗句时抄积累语言素材
    三开展眼中诗征文活动学生根诗解诗写诗理解眼光评价诗
    四学生诗中领略情感运实际行动中懂游子吟学生回家帮妈妈做家务洗脚等声感染者学生行惯
    南园学两年书香校园实践真实欣慰校园变化原嘈杂喧闹声变成朗朗读书声动听音乐声典文化熏陶唐诗魅力感召南园学明天校园弥久持香
    第五篇:杜邦安全文化感悟
    杜邦安全文化感悟
    美国杜邦公司安全环保文化:
    致力安全健康环境正直具高尚道德标准公正尊敬
    感悟
    企业安全文化企业组织员工特性态度集中表现种集合建立安全拥高切优先权安全文化已建立起企业中高级理者生产级理层需安全责做出承诺表现出处领导感员工需树立起正确安全态度行企业身需建立起良安全理安全问题事重性种持
    续评估始终保持高度重视国迫切需培育安全环保文化意识首需鉴国外先进企业安全环保文化培育模式做法美国杜邦公司安全环保文化理念文化培育措施提供鉴学杜邦安全文化两极互动文化素安全环保文化培育思维启发:方面思想意识灌输安全环保概念方面实际企业理中践行文化四阶段培育发展道路培育特色安全环保文化提供模式鉴
    杜邦安全文化培育两极指:安全理念安全理原 建立事伤害职业病预防观念
    安全视事工作组成部分
    建立关心员工安全健康关重认识企业安全生产目标必须优先目标
    提供安全工作环境遵守切职业安全卫生法规努力做高法规求
    员工公司重财富员工公司做出贡献具独特性增值性
    员工非工作期间安全健康作关心范畴
    取佳安全生产效果理层针安全生产必须做出承诺做出表率榜样
    认理者伤害职业病预防负责工伤职业病果负责 安全生产提高企业竞争位社会公众顾客中产生积极影响 需求种方式充分利安全知识帮助客户社会公众 效消控制危害应积极采先进技术设计 求职员责审查改进系统工艺程 制定严谨广认安全规范标准
    确立安全健康作业必条件职工必须条件负责求员工身安全负责时必须职员安全负责
    积极参安全活动助增加安全知识提高安全意识提高危害识力预防伤害职业病极帮助作
    员工参职业安全卫生活动中成产生提高安全动机安全知识安全成绩水手段
    杜邦安全环保文化培育两极安全理念安全理原中互动应关系安全理念安全环保文化精髓指导思想安全理原安全环保文化容操作标准二者呼
    应互动八理念元素八安全理原应关系组成杜邦安全环保文化培育骨架然国种明确安全理念概念化提出实施
    杜邦公司安全环保文化建设四阶段
    ——员工安全认识保护
    理层承诺——高级生产级理层安全责做出承诺表现出处感领导
    知识承诺标准——员工具备熟识安全知识员工安全行做出承诺规章制度标准进行生产
    帮助遵守——员工觉遵守帮助遵守项规章制度标准
    服目标——员工安全种动服
    确定安全受雇条件——安全员工受雇条件违反企业安全规章制度行会导致解雇
    价值——安全作价值部分家庭亲
    留心——员工工作中观察岗位留心岗位安全行条件
    安全职责委派安全理——级理层仅仅配合角色
    害怕纪律——员工遵守安全规章制度仅仅害怕解雇受纪律处罚
    实践惯行——安全时员工工作中工作外成日常生活行惯
    团队贡献——员工安全知识验分享事 高级理层予安全口头书面支持
    监督控制强调目标——级生产监督控制部门安全断反复强调安全重性制订具体安全目标
    化——安全意识深入员工心安全视成
    关注——关心员工关注员工异常情绪变化提醒安全操作
    培训——系统性针性培训受训象包括全体员工理层 集体荣誉——员工安全作项集体荣誉
    杜邦企业安全文化建设四阶段告诉安全环保文化建设规律循

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