**供电公司宣传信息报导网络理办法—实施方案
**供电公司宣传信息报导网络理办法 进步弘扬超越奋力争先企业精神全面提高企业职工素质助威鼓劲公司通讯报导工作新台阶结合公司实际情况特制定办法 网络构成 1 通讯报导网络分级构成公司网络二部门（单位）网络 2 公司网络公司通讯员部室宣传员组成思政部领导实际情况定期调整通讯员组成统安排部署报导务 3 部门（单位）网络属支部部门领导时完成部门通讯报导宣传工作 二通讯员权利义务 1通讯员必须政治思想业务文化素质较热爱通讯报导工作定文字表达力职工担 2通讯员权利：参加通讯报导培训权利二参加部门级生产会议权利三公司提出建设性意见权利四解安全生产动态理发问权利部门负责通讯报导工作予支持配合 3通讯员应义务：积极报导发生公司部门新闻宣传价值事件时宣传报导线索提供公司思政部公司部门通讯员二月少投1篇新闻稿件三时完成公司思政部布置采访宣传报导务四公司宣传工作开展献计献策促进公司宣传网络发展五觉提高写作技艺加强身业务水 三外通讯报道 1力开展外通讯报道充分利众传媒社会宣传公司工作动态精神面貌社会供电工作关注事宜力争实现全公司动态报刊网络载电台声电视影公司创造良外部舆环境 2外报导公司稿件需公司思政部总支审校签章发稿重稿件应思政部公司分领导总支三级审校 四通讯报导工作考核 1通讯报导工作纳入月度考核 2思政部半年考核支部（部门）通讯报导工作次 3思政部支部（部门）通讯报导情况稿情况月政工例会通报 4思政部负责作年度总结评工作发放新闻稿酬评选新闻干篇评选优秀通讯员通讯报导工作先进集体支持通讯报导工作领导干予表彰奖励 五奖励制度 1稿酬奖励办法： **供电报采稿件部奖励稿酬1倍 省级市级新闻单位采稿件部奖励稿酬2倍 国家部委级单位采稿件部奖励稿酬3倍 国家级新闻单位采稿件部奖励稿酬4倍 创建工作简报采稿件稿酬篇简讯2元消息通讯评千字20元计发支部奖励行制定 报导失实稿件取消奖励 2篇稿件数家新闻单位采中篇相应倍数兑现篇稿酬额50兑现 六附 1办法思政部负责解释 2办法文日起实施原**供电公司通讯报导理办法（修订）停止执行
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
**供电公司宣传信息报导网络理办法—实施方案
**供电公司宣传信息报导网络理办法 进步弘扬超越奋力争先企业精神全面提高企业职工素质助威鼓劲公司通讯报导工作新台阶结合公司实际情况特制定办法 网络构成 1 通讯报导网络分级构成公司网络二部门（单位）网络 2 公司网络公司通讯员部室宣传员组成思政部领导实际情况定期调整通讯员组成统安排部署报导务 3 部门（单位）网络属支部部门领导时完成部门通讯报导宣传工作 二通讯员权利义务 1通讯员必须政治思想业务文化素质较热爱通讯报导工作定文字表达力职工担 2通讯员权利：参加通讯报导培训权利二参加部门级生产会议权利三公司提出建设性意见权利四解安全生产动态理发问权利部门负责通讯报导工作予支持配合 3通讯员应义务：积极报导发生公司部门新闻宣传价值事件时宣传报导线索提供公司思政部公司部门通讯员二月少投1篇新闻稿件三时完成公司思政部布置采访宣传报导务四公司宣传工作开展献计献策促进公司宣传网络发展五觉提高写作技艺加强身业务水 三外通讯报道 1力开展外通讯报道充分利众传媒社会宣传公司工作动态精神面貌社会供电工作关注事宜力争实现全公司动态报刊网络载电台声电视影公司创造良外部舆环境 2外报导公司稿件需公司思政部总支审校签章发稿重稿件应思政部公司分领导总支三级审校 四通讯报导工作考核 1通讯报导工作纳入月度考核 2思政部半年考核支部（部门）通讯报导工作次 3思政部支部（部门）通讯报导情况稿情况月政工例会通报 4思政部负责作年度总结评工作发放新闻稿酬评选新闻干篇评选优秀通讯员通讯报导工作先进集体支持通讯报导工作领导干予表彰奖励 五奖励制度 1稿酬奖励办法： **供电报采稿件部奖励稿酬1倍 省级市级新闻单位采稿件部奖励稿酬2倍 国家部委级单位采稿件部奖励稿酬3倍 国家级新闻单位采稿件部奖励稿酬4倍 创建工作简报采稿件稿酬篇简讯2元消息通讯评千字20元计发支部奖励行制定 报导失实稿件取消奖励 2篇稿件数家新闻单位采中篇相应倍数兑现篇稿酬额50兑现 六附 1办法思政部负责解释 2办法文日起实施原**供电公司通讯报导理办法（修订）停止执行
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
