目标值掌握检查表
姓名[ ]
目标[ ]
检 查 事 项
评价
设
定
目
标
值
1制定目标值时否乐观？
2否赖实绩验？
3否忽略现实状况环境等素？
4否独断制定目标值？
5战略否重部分着手？
6
执行
检查
1否掌握住目标优先序？
2否掌握目标重程度
3否握住处理步骤·日程？
4否握住处理方法？
5报告·联络·协商否义务化？
6组间合作否没问题？
7
目标
值修
正
检查
1否迅速修正目标？
2修正目标勇气否足够？
3否提早发现目标值误差？
4目标值发生误差时否迅速司反应？
5目标值完成时否迅速司反应？
6否严守完成日期
7否迅速修正日程？
8
总
检
测
1否做工作总检测？
2否逐步完成修正事项？
3否检测未达成目标原？
4目标值完成否作事分析？
5目标值完成否勉强？
6否功夫努力完成目标值否进步？
7
8
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检 查 事 项
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目
标
值
1制定目标值时否乐观？
2否赖实绩验？
3否忽略现实状况环境等素？
4否独断制定目标值？
5战略否重部分着手？
6
执行
检查
1否掌握住目标优先序？
2否掌握目标重程度
3否握住处理步骤·日程？
4否握住处理方法？
5报告·联络·协商否义务化？
6组间合作否没问题？
7
目标
值修
正
检查
1否迅速修正目标？
2修正目标勇气否足够？
3否提早发现目标值误差？
4目标值发生误差时否迅速司反应？
5目标值完成时否迅速司反应？
6否严守完成日期
7否迅速修正日程？
8
总
检
测
1否做工作总检测？
2否逐步完成修正事项？
3否检测未达成目标原？
4目标值完成否作事分析？
5目标值完成否勉强？
6否功夫努力完成目标值否进步？
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