2021年公司发展员工作基情况汇报
委组织部：
公司委集团公司委求遵循坚持标准保证质量改善结构慎重发展十六字方针根年初员发展计划加强领导狠抓培养严格程序认真做发展员工作圆满完成年度员发展务现具体工作报告：
基情况
2021年年初集团公司委组织部发关发2021年度发展员指导性计划通知精神结合公司实际发展员20名中发展女性员3名35岁优秀青年18名占90％专文化程度16名占80％
二做法
公司委高度重视发展员工作发展员计划执行作加强基层组织建设重措施抓细抓实促进员发展工作利开展
加强领导落实责章中国产发展员工作细集团公司委关发2021年度发展员指导性计划通知求公司委结合公司员数量结构变化分布单位入积极分子情况达2021年度公司发展员指导性计划集团公司达指标进行分解基层单位组织公司委求切实落实责半年研究次发展员工作研究分析基础时调整计划较保证计划落实级组织员发展重点放优秀专业技术理高技生产工作骨干技术手生产营中骨干成员员成生产营中骨干确保关键岗位艰苦岗位员逐步改善生产线员偏少分布均结构合理等问题发展员工作项目标较落实
二狠抓培养确保质量公司委发展员工作着力点放入积极分子培养教育采取种方式狠抓培养确保发展员质量级组织针性开展形势政策教育法律法规教育廉政教育定期申请员入积极分子进行培养定期学情况进行考核入积极分子时填写入积极分子培养考察登记表季度撰写篇思想汇报动组织汇报思想状况进步提高入积极分子思想政治素质公司委坚持年举办入积极分子培训班入积极分子进行基知识基理形势务教育确保入积极分子学台载体级组织建立QQ群微信群等通网络新媒体时学容发送提升积极分子学积极性动性
三坚持标准严格程序公司委培养考察政审审批等环节严格求严格关始终做严格程序做员发展工作确保员发展工作合法合规严格入积极分子考察基层组织半年单位积极分子队伍状况作次分析做调整充实工作报公司组织部坚持支部推荐群众评议推优制度发展象确定般先支部组织员讨推荐发展象支委会讨通然级组织派支部征求群众意见根支部群众意见组织集体讨确定报年度发展象团员青年中确定发展象必须团组织推优程序严格发展象培养考察坚持定期发展象谈话制度培养季度谈次支部书记半年少发展象谈话次解发展象入动机政治觉悟思想品质现实表现学基知识情况指出存问题努力方级组织通工作完成情况解发展象实际力表现实践中考察发展象政治表现工作情况坚持员发展公示制级组织发展象进行张榜公示通召开座谈会等形式广泛征求外群众意见组织关群众监督结合起保证新发展员质量加强预备员培养考察预备员季度书面形式组织汇报次思想工作生活情况认真填写预备员考察登记表级组织坚持定期定期预备员进行谈话断提升预备员思想认识严格实行发展员票决制拟接收预备员发展象拟转正式员预备员均采记名投票方式进行表决参加支部会表决权员必须超应会数半数票决象获赞成票超应会表决权数半数接收预备员转正式员
三存问题
公司员发展工作然取成效存问题需加改进：组织员发展工作重视够入积极分子培养教育重视够影响入积极分子成长二组织书记缺乏工作验员发展程序够熟悉三发展员工作中存着培养联系缺乏踪考察发展材料全程序够规范等现象定程度影响发展员工作质量
四步工作建议
针发展员工作实际存问题进步提升基层组织发展员工作质量效率公司委建议：
进步强化基层组织书记培训组织书记基层组织做发展员工作前提基础建议集团公司委举办基层组织书记培训班事组织工作员基层单位组织书记进行培训基层组织书记进步熟悉发展员工作程序解发展员应注意问题等断提高基层组织书记业务素质力做发展员工作基础
二创新发展员工作方式方法着QQ微信等网络台广泛运发展员环节更加方便快捷建议网络台载体运起规范起创新申请员入积极分子理培养考察进步提升发展员工作效率
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委组织部：
公司委集团公司委求遵循坚持标准保证质量改善结构慎重发展十六字方针根年初员发展计划加强领导狠抓培养严格程序认真做发展员工作圆满完成年度员发展务现具体工作报告：
基情况
2021年年初集团公司委组织部发关发2021年度发展员指导性计划通知精神结合公司实际发展员20名中发展女性员3名35岁优秀青年18名占90％专文化程度16名占80％
二做法
公司委高度重视发展员工作发展员计划执行作加强基层组织建设重措施抓细抓实促进员发展工作利开展
加强领导落实责章中国产发展员工作细集团公司委关发2021年度发展员指导性计划通知求公司委结合公司员数量结构变化分布单位入积极分子情况达2021年度公司发展员指导性计划集团公司达指标进行分解基层单位组织公司委求切实落实责半年研究次发展员工作研究分析基础时调整计划较保证计划落实级组织员发展重点放优秀专业技术理高技生产工作骨干技术手生产营中骨干成员员成生产营中骨干确保关键岗位艰苦岗位员逐步改善生产线员偏少分布均结构合理等问题发展员工作项目标较落实
二狠抓培养确保质量公司委发展员工作着力点放入积极分子培养教育采取种方式狠抓培养确保发展员质量级组织针性开展形势政策教育法律法规教育廉政教育定期申请员入积极分子进行培养定期学情况进行考核入积极分子时填写入积极分子培养考察登记表季度撰写篇思想汇报动组织汇报思想状况进步提高入积极分子思想政治素质公司委坚持年举办入积极分子培训班入积极分子进行基知识基理形势务教育确保入积极分子学台载体级组织建立QQ群微信群等通网络新媒体时学容发送提升积极分子学积极性动性
三坚持标准严格程序公司委培养考察政审审批等环节严格求严格关始终做严格程序做员发展工作确保员发展工作合法合规严格入积极分子考察基层组织半年单位积极分子队伍状况作次分析做调整充实工作报公司组织部坚持支部推荐群众评议推优制度发展象确定般先支部组织员讨推荐发展象支委会讨通然级组织派支部征求群众意见根支部群众意见组织集体讨确定报年度发展象团员青年中确定发展象必须团组织推优程序严格发展象培养考察坚持定期发展象谈话制度培养季度谈次支部书记半年少发展象谈话次解发展象入动机政治觉悟思想品质现实表现学基知识情况指出存问题努力方级组织通工作完成情况解发展象实际力表现实践中考察发展象政治表现工作情况坚持员发展公示制级组织发展象进行张榜公示通召开座谈会等形式广泛征求外群众意见组织关群众监督结合起保证新发展员质量加强预备员培养考察预备员季度书面形式组织汇报次思想工作生活情况认真填写预备员考察登记表级组织坚持定期定期预备员进行谈话断提升预备员思想认识严格实行发展员票决制拟接收预备员发展象拟转正式员预备员均采记名投票方式进行表决参加支部会表决权员必须超应会数半数票决象获赞成票超应会表决权数半数接收预备员转正式员
三存问题
公司员发展工作然取成效存问题需加改进：组织员发展工作重视够入积极分子培养教育重视够影响入积极分子成长二组织书记缺乏工作验员发展程序够熟悉三发展员工作中存着培养联系缺乏踪考察发展材料全程序够规范等现象定程度影响发展员工作质量
四步工作建议
针发展员工作实际存问题进步提升基层组织发展员工作质量效率公司委建议：
进步强化基层组织书记培训组织书记基层组织做发展员工作前提基础建议集团公司委举办基层组织书记培训班事组织工作员基层单位组织书记进行培训基层组织书记进步熟悉发展员工作程序解发展员应注意问题等断提高基层组织书记业务素质力做发展员工作基础
二创新发展员工作方式方法着QQ微信等网络台广泛运发展员环节更加方便快捷建议网络台载体运起规范起创新申请员入积极分子理培养考察进步提升发展员工作效率
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