区人社局人才工作情况汇报

区社局工作情况汇报
目前区正处济转型期队伍促进区济转型社会全面发展尤重必须进步加资源开发力度更开放政策更灵活机制广泛吸纳力培养类优秀结合区实际鉴外先进验现进步加强全区工作汇报：
存问题
1总量足社工作涉面广群众联系密切编制招录政策等方面原造成社工作发展需求量协调
2结构均衡受文化程度专业求需长时间学锻炼等素造成局队伍中 技型理严重缺乏
3学历偏低专业少全局学科学历仅占总量20
二全区工作建议工作措施
区工业科技教育区担起副中心城市排头兵重加快推进实施强区战略数量质量结构布局转型发展科学发展快发展智力支撑相匹配
（）充分认识工作重性毛席说正确政治路线确定干部决定素里干部指应该建议区委区政府高度重视工作区发展提供坚强保障支撑完善机关事业单位选调录机制引进优惠政策工夫时做引进理培养出台具较高行性留住政策确保优秀区安居乐业
（二）积极深化改革进步完善工作机制
工作纳入级政领导班子工作目标责制明确单位手抓工作务目标定期进行考核二完善竞争机制全面推行竞争性公开公公正选制度特殊贡献应胆破格提拔充分调动观动性三深化职称制度改革逐步建立起政府宏观调控申请社会化评价单位聘机制责重社会通性强事关公利益专业技术岗位实行准入制度四创新考核评价奖惩激励流动理机制通岗位责考核业绩量化评估等举措建立起工作业绩紧密联系者庸者末位淘汰进出良性循环机制鼓励单位加优秀表彰奖励力度积极开展涧西区杰出拔尖优秀企业家创业星等类评选活动突出贡献专业技术营理高技政府予表彰予重奖创造鼓励类脱颖出生动局面五加区财政资源开发资金投入着年财力增长增长时鼓励类社会组织种形式支持开发事业六切实关心爱护类建立区领导联系制度建立健康档案建立定期体检带薪休假等制度级单位事科研工作高级专家提供必科研设备费
（三）完善服务理体系营造发展良环境
完善理服务体系坚持原开发政府工作摆重位置全区营造尊重劳动尊重知识尊重尊重创造浓厚氛围树立建设服务先理念建立完善分工合理侧重效衔接监力服务位理服务体系营造吸引留住良政策环境
二加快建立覆盖城乡基础信息库分类信息库实现全区信息资源享定期发布产业紧缺需求目录院校毕业生供求信息教育培训信息推动市场技术交易等市场互联互通实现科技成果资金效接
（四）强化理措施加培训工作力度
教育培训断发展重途径区说采取请进走出办法培养土解决区缺乏控制外流种较效办法注重整合培训资源充分利区高校科研院级类培训机构资源优势求求努力优化培训效益二建立培训网络选择师资员培训场培训班组织理等细节入手努力优化培训硬环境软环境坚持学结合原实型针性培训三力培训实型建专业技术理等领域队伍实现持续发展区实施强区战略重步骤

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