驻村工作队管理经验材料

驻村工作队理验材料
年县聚焦巩固拓展脱贫攻坚成果接续推进乡村振兴三抓三强激励驻村工作队干部担作
抓日常理强驻村帮扶常设机构抓日常成立县驻村帮扶工作领导组2月研究驻村帮扶工作1次县委组织部设驻村办14乡镇相应成立驻村办安排35负责驻村工作队日常事务理县乡驻村办干部理权限分级抓驻村工作队员选派考勤理教育培训激励保障踪服务二建章立制优理出台**县驻村第书记工作队理办法驻村工作队日常理职责务工作制度考核激励保障措施纪律监督等6方面提出具体求确保驻村工作队队员吃住村工作村三分二时间基层线进村入户日访夜谈排忧解难三工作提示明重点年初印发关发2022年乡村振兴驻村帮扶工作队重点工作通知月初印发指导性操作性强驻村帮扶结帮扶工作提示驻村帮扶进行常性提醒提示督促指导促进工作落实2021年印发工作提示23期特疫情防控森林防火房屋安全排查防洪抗灾等底线工作时发工作提示工作队动全面参守安全底线
二抓教育培训强力提升全员培训重提年驻村干部进行轮全员培训2022年驻村帮扶重点工作防返贫示范村（点）建设村集体济发展农村居环境整治驻村帮扶等工作进行业务培训培训460次实现第轮培训全覆盖二会代训抓落实县委组织部半年举办次全县驻村帮扶工作推进会季度组织1次片组会座谈会14乡镇建立月例会制度月组织工作队驻村干部村干部召开会议进行业务培训工作部署工作队建立周例会制度组织工作队员驻村干部村干部进行业务培训工作安排三岗前培训增底气2021年11月新增派调整91名驻村工作队成员开展岗前培训通5天全脱产红色教育乡村振兴示范点考察学业务培训交流座谈乡村微调研杜绝新工作队员履职恐慌增强工作队员开展驻村工作底气
三抓严厚爱强督导考核暗访督导强作风县委组织部县驻村办采取四两直方式驻村帮扶工作队履职纪律作风等情况进行常态化暗访督导年开展暗访督导4轮次现场督查工作队89支发督查通报2期脱岗履职位进行通报约谈起震慑作二时考核带全面印发**县乡村振兴驻村帮扶工作队员季度考核方案扎实抓工作队时考核细化考核指标时工作落实级暗访督导检查作工作队季度考核重季度考核般较差等次进行约谈责令限期整改时季度考核纳入年度考核重年度考核评优需季度考核评优少２次
三关心关爱促激励落实发放工作队员100元天生活补助份50万元身意外伤害保险力实施三批驻村工作队干部厚爱层2022年驻村帮扶工作表现优秀6名工作队员进行职级晋升评选4名三牛型驻村工作队干部予表彰奖励**建开设工作队长谈乡村振兴栏目推介验典型8期驻村工作队干部学榜样做标杆政治奔头工作劲头
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