力资源总监岗位职责说明书
基信息
职位名称：力资源总监
属部门：力资源部
编制日期：XXXXXXXX
发日期：XXXXXXXX
组织架构
力资源总监
副总理
工作目标
规划指导协调公司力资源理组织建设限度开发力资源促进公司营目标实现长远发展
关键力验
(1)教育水：力资源理相关专业科学历
(2)验知识：
15年相关工作验3年力资源总监力资源部理工作验
2受战略理战略力资源理组织变革理理力开发等方面培训
3现代企业力资源理模式系统解实践验积累力资源理职模块均较深入认识够指导职模块工作
4具备现代力资源理理念扎实理基础
5熟悉国家区企业关合理薪金制度机制保险福利遇培训等方面法律法规政策
(3)技技巧：
A熟悉办公软件相关事理软件PPT制作
(4)素质：
具战略策略化思维力建立整合工作团队具解决复杂问题力强计划性实施执行力强激励沟通协调团队领导力责心事业心强
岗位职责
(1)工作职责：
1全面统筹规划公司力资源战略
2建立完善力资源理体系研究设计力资源理模式（包含招聘绩效培训薪酬员工发展等体系全面建设）制定完善力资源理制度
3公司高层决策者提供关力资源战略组织建设等方面建议致力提高公司综合理水
4塑造维护发展传播企业文化
5组织制定公司力资源发展种规划监督项计划实施
6公司理者进行职业生涯规划设计
7时处理公司理程中重力资源问题
8完成副总理时交办项工作务
工作环境
工作点：力资源办公室
工作时间：5天双休制
环境状况：办公电脑办公桌椅固定电话空调
工作描述协议
该职位说明书容准确客观总结述职位已阅读签字确认
签名： 日期：
直属领导签名： 日期：
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属部门：力资源部
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发日期：XXXXXXXX
组织架构
力资源总监
副总理
工作目标
规划指导协调公司力资源理组织建设限度开发力资源促进公司营目标实现长远发展
关键力验
(1)教育水：力资源理相关专业科学历
(2)验知识：
15年相关工作验3年力资源总监力资源部理工作验
2受战略理战略力资源理组织变革理理力开发等方面培训
3现代企业力资源理模式系统解实践验积累力资源理职模块均较深入认识够指导职模块工作
4具备现代力资源理理念扎实理基础
5熟悉国家区企业关合理薪金制度机制保险福利遇培训等方面法律法规政策
(3)技技巧：
A熟悉办公软件相关事理软件PPT制作
(4)素质：
具战略策略化思维力建立整合工作团队具解决复杂问题力强计划性实施执行力强激励沟通协调团队领导力责心事业心强
岗位职责
(1)工作职责：
1全面统筹规划公司力资源战略
2建立完善力资源理体系研究设计力资源理模式（包含招聘绩效培训薪酬员工发展等体系全面建设）制定完善力资源理制度
3公司高层决策者提供关力资源战略组织建设等方面建议致力提高公司综合理水
4塑造维护发展传播企业文化
5组织制定公司力资源发展种规划监督项计划实施
6公司理者进行职业生涯规划设计
7时处理公司理程中重力资源问题
8完成副总理时交办项工作务
工作环境
工作点：力资源办公室
工作时间：5天双休制
环境状况：办公电脑办公桌椅固定电话空调
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