在公务员管理工作现场观摩会上的发言

公务员理工作现场观摩会发言
尊敬位领导志：
公务员干部队伍重组成部分中国特色社会义事业中坚力量努力建设支忠诚干净担高素质专业化公务员队伍事关整干部队伍建设成效事关执政力执政基础执政位年**市动握公务员理工作新形势新务新求坚持元化选育精细化着力造高素质专业化公务员队伍推动绿色低碳高质量发展提供坚强组织保障
着眼继抓源头优结构功夫突出政治标准坚持政治标准贯穿公务员考试录全程通严格审核资格条件严肃开展访谈全面接受社会监督等做实做细录考察工作全面掌握拟录员政治品德真正政治站稳住硬优秀选拔出聚焦发展需综合分析研究公务员队伍编制空缺年龄结构专业需求等情况坚持应招招科学合理设置招录计划职位条件时充实基层工作力量3年招录公务员279名选调生18名中精准招录环境工程生物医药应化学济金融等高质量发展相关专业124占43断优化公务员队伍结构畅通交流渠道公务员调作促进干部交流激发公务员队伍活力重
手段择优调济领域专业2名时补充政机关急需紧缺型专业力量充分考虑部分干部夫妻异分居外**籍干部实际困难帮助干部子女配偶**籍干部*工作进步凝聚干事创业强合力
围绕担重抓培养提力功夫强化理武装坚持理学进机关周集中半天时间专题学新时代中国特色社会义思想举办专题培训班74期5117次邀请中央校教授践行两山理念发挥区位资源优势开展专题培训强化教育培训力作风建设契机坚持干什学什缺什补什实施思想破冰岗位练兵擂台武等六行动建立乡镇干部轮训制度抓实口培训实施送训乡开展乡村振兴产业发展安全生产信访维稳等专题培训2000余次提高公务员解决突出矛盾破解发展难题力强化实践锻炼抢抓南水北调口协作高质量发展等机遇先选派50余名干部北京厦门省直市直机关挂职锻炼9名干部浙江淳安安吉等考察学抽调87名干部生态环保项目建设安稳定优化营商环境等七线岗学公务员火热实践中开阔眼界增长干砥砺担
统筹严厚爱抓考核重激励功夫优化绩效考核全面推行公务员积分制理考考事相结合建立守底线抓济抓***
三绩效考核指标板块构建公务员性积分+性积分积分评价体系推行单位绩效考核排名积分+时履行职责积分+社区志愿服务积分+亮点工作积分积分模式积分单位绩效考评情况紧密挂钩严格奖优罚劣发挥绩效考核奖惩激励作做奖优罚劣奖勤罚懒激励全市公务员担作争先进位3年考核排名前72家单位授予红旗单位39家单位授予立功单位45名负责评立功排名46家单位授予黄旗单位单位负责予召回学目前绩效考核红旗单位立功单位中晋升公务员职级158进步26树立起实绩英雄实绩干部鲜明导注重典型选树聚焦高水安全高质量发展评选十领域标兵力作风建设标兵美守井等围绕乡村振兴安稳定文明创建等中心工作工作表现较干部选出先进典型成引导激励公务员成长进步标杆形成学赶超奋勇争先浓厚氛围
汇报完毕谢谢家

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