领导志:
年鲍沟镇总工会市总工会镇委政府正确指导贯彻落实科学发展观统揽围绕中心服务局务实中求创新创新中求发展服务局服务职工中展现新作作法:
提高认识加强领导工会工作纳入委工作重议事日程工会工作群众工作重组成部分团结动员广职工发挥力军作重渠道着改革深入市场济体制建立公制体种济成份迅速发展新济组织职工体乡镇职工队伍断壮工会位作更加突出加强乡镇工会工作已成适应新形势务客观需镇总工会积极争取镇委高度重视支持加强工会工作提高巩固阶级基础执政位全面贯彻落实科学发展观高度认识关心支持重视工会工作视保持社会稳定促进济发展重举措镇委工会工作纳入委工作重议事日程定期听取工会工作汇报时研究解决工会工作中重问题困难健全完善镇工会组织机构项规章制度年政班子调整总工会召开第届第二次全委会会议进行民选举明确名委委员工会席1名思想素质高工作力强机关干部专职副席总工会委员7专职负责工会工作时成立工会费审查委员会女职工委员会形成奖罚分明分工具体工作责制工会够委领导独立开展工作
二深入实施基层组织建设工程断增强工会组织凝聚力吸引力
针镇非公企业点面广相集中特点镇总工会采取单独建立组建区域性联合工会办法实行工作容工作求工作进度工作标准工作考核五统理模式突破中企业工会工作难题年新建立工会组织28家会员1500余全面完成市总工会达务截止目前镇企业163家建立工会155家行业性联合工会2家村级联合工会2家工会组织覆盖率达90会员超11500年镇总工会针镇玻璃产业集群相集中发展迅速情况组织精干员开展方面调研报请委意2010年10月份玻璃基召开职工代表会选举成立中国现代玻璃产业基工会联合会年3月份玻璃城7家企业成立**市鲍沟镇玻璃加工厂工会联合会目前玻璃基已建立独立工会28家联合工会2家职工2105工会会员2105切实保证工会组建质量镇总工会规范基层企业工会列入重议事日程三册四簿六档办公室七基础工作达六五墙建立五项制度工会工作做六标准进行规范化促进规范化建设进程镇总工会做五统统制作墙版面制度办公室牌子统印发三册四簿六档统配备工作台帐统刻制公章统签订集体合目前已规范基层工会19家时紧紧围绕群建聚合力科学发展促谐工作思路推行群工作体化建设积极建立工青妇等群团组织体工作助手队伍企业派驻工建工作指导员17名组织开展建带工建工建等活动做企业发展里工会组织建立里进步增强基层工会活力提升工会组织服务科学发展服务职工工作力山东耀鸿玻璃限公司方面走前列全球金融危机关键时刻公司工会建议公司顶住方面压力坚持
降薪放假裁员三原年年初员充足情况新招返乡务工岗职工50通运行发现仅没增添负担反公司增加更活力效益进步扩工会影响力该公司工会凝聚力吸引力仅增强中国现代玻璃产业基具高影响力
三深入实施职工建功立业工程充分调动广职工工作热情创造活力落实市总工会工作会议精神镇总工会创建工先锋号活动作凝聚职工力量引导职工建功立业重载体围绕推进重点项目重点工程建设深入开展创优质量创高效益创新技术创低耗容劳动竞赛献计献策竞赛技术革新创造竞赛等活动积极组织基层工会职工开展学培训办工会园开展知识竞赛等种形式活动提高职工职业技职业素质培养知识型创造型劳动者年全镇开展类练功武活动15场次参职工2800余推广先进操作法6种技术攻关4项提合理化建议100条直接创效170余万元镇总工会创建学型组织争做知识型职工创先争优贡献富民强企谋发展等活动作重抓手制定实施意见健全考核评价指标体系规范工作机制力营造广职工学科学文化业务知识氛围涌现批学型团队培养批知识型职工
四深入实施劳动关系谐企业创建工程力发展谐劳动关系市总工会工作部署全镇类企业中深入开展劳动关系谐企业创建活动促进企业实现互利双赢发展加强非公制企业工会劳动保护监督检查力度深入开展推动职代会保安全
工作安康杯竞赛活动建立镇企业两级工会劳动法律监督劳动争议调解组织实施劳动关系预警机制时发现问题化解矛盾先调解企业劳动争议 10起效维护职工队伍稳定社会安定积极利年召开全镇区域性职工代表会利时机建会企业全部签订集体合进步解决部分职工收入偏低劳动时间长等问题效维护职工权力保障职工合法利益时镇总工会深入开展送温暖救助困难劳模职工金秋助学帮扶送教育等活动年仅山东耀鸿限公司野马轮胎公司救助困难学生10年春节际镇总工会深入开展心系职工情温暖进万家题送温暖活动采取种途径方筹集资金27万元全镇33名特困职工进行走访慰问困难时刻感受温暖通开展劳动关系谐企业创建活动优化镇劳动业环境促进企业健康稳定发展2007年市政府命名表彰9家劳动关系谐企业
五做企业工资集体协商工作做工资集体协商工作镇总工会积极委政府汇报争取委政府力支持时召开全镇企业法工会席会议传达滕办发(2011)39号文件进步明确镇企业工资集体协商工作务目标 建立职工工资正常增长机制更维护职工合法权权益
年然做量工作离级求差远年工作中更加努力工作断团结动员广职工群众凝心聚力奋发克时艰进步提升工会工作质量档次跃新台阶构建谐社会做出应贡献
2012年2月
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