2019关行长培训心体会精选范文5篇
支行行长培训心体会篇1
7天支行长培训愉快充实中度培训首先感激支行次学机会通次学工作学生活中找新动力方加深团队精神理解增强局意识协作精神服务精神改变思维惰性意思积极思维模式影响重性思想决定切作**支行负责思虑强强团队强狼社会竞争中竞争团队竞争带团队更提升执行力直思考问题现次学心总结：
1调整积极思维提高执行力日常工作中思维两种：⑴正面积极⑵负面消极心态快乐进取气精神消极心态沮丧难没动性员工执行力决定意愿心态员工意愿做事需帮助达想通：培训教育激励家拥赢心态团队配合会凝聚力会战斗力创造出骄业绩理者遇事情角度问题认真思考做出选择方法安现状动脑筋世界变真理世界停变思维该变
化消极转积极遇事学会积极思维模式考虑问题找合理解决问题办法问题成种考验次提升机会积极思维模式面事情积极思维模式团队会更执行力然作执行力离开良沟通
执行力离开效激励员工关注仅埋头苦干更关注干目利益求真正动力更注重员工体受益具体承诺激励关注员工成长员工企业荣辱息息相关执行力样离开企业文化建设企业通员工权利意识意识教育引导通架构尊重关心相信文环境提高广员工责意识强化执行速度力度企业构建定台年轻备力量突颖出员工铸团队程中实现成企业感情发展事业留住执行力2合适放合适岗位员工良沟通
工作中时候务完成需整团队努力协作长处善发现优点利优点化发挥进入适合岗位员众免意见相撞问题真正出现时该味抱怨属执行力太差说明执行指导力太差找原改变带动
改变力高仅力完成事情工作生活中相互理解信沟通遇事先省营造更谐工作氛围造优秀团通学心灵触动极帮助助力进步提高日常工作中做敢负责积极心态面事情
支行行长培训心体会篇2
盛夏七月幸参加总行组织第六期支行行长班学时间短受益非浅开阔视野增长知识接受新理念新思维教会理办法技巧应性强收获学达四提高思想认识提高二事物分析力提高三理技巧提高四理知识提高
面学容中观点问题谈感想法
势变观点思考 2006年7月22日马行长作题势变加快发展讲话揭开总行第六期支行行长学班序幕讲话结合招行发展战略观点新颖寓意深长听马行长讲话深受鼓舞作名基层行班子成员样应时代潮流做势变样变时变变范围等等问题确实值思考回顾招行发展史变化史点点滴
滴造非走科技领先路创民族银行业精品现力创股市蓝筹造百年招银次营理念改变思想认识次提升目标市场方重改动认势变关键变变变快必须做全行树立势变理念先理念行动
作基层行领导首先时俱进意识充势变文化传播者执行者先进理念深入心二适应变节奏时掌握变技市场瞬息万变基层站市场前掌握市场变化第信息基层变推动者时级行建议推出贴市场新产品响应营销创造营销迈进引导需求外作基层理者灵活掌握变技仅学会市场营销技更学会部营销方法掌握理技巧培养员工市场灵敏度提高员工满意银行忠诚度三必须统思想齐变变快必须步调致目标明确光变变变变会影响变效果增加变引起成四变必须遵守恰原理变循序渐进程急求成新产品推陈出新必须成熟推出避免哄废品堆造成资源极浪费五变差异性面市场千姿百态产品千篇律做您变细分市场选准目标市场差异产品差异服务差异手段满足客户需求
二风险控制认识
业务发展风险控制突直困扰着衡两者关系直断思索探讨次培训风险控制含义文源考试吧新认识作银行发展风险控制两者必须兼缺单纯提倡发展加强风险理发展成熟危险发展实发展风险控制基础风险控制更发展发展保障适度风险控制会加速业务健康发展适宜风险控制会阻碍业务发展否实现业务发展风险控制基统做市场关键德意志银行风险控制做法值学鉴两者统首先风险文化核心
种文化全体员工认样防范风险变成觉行动堵塞风险存盲点弱点次增强风险手段建立风险量化体系引入资效未风险隐性风险提前量化调整前收入提前消化损失三细分风险市场运技术科学方法识度量风险避免根观判断验推理教训防止风险模式四风险含义认识银行身风险行业风险
法避免控制风险怕银行生存勇承担风险通风险效理创造价值
三参观学相互交流体会
次学提供两层面相互交流学机会兄弟行学机会班学员全国1xxxx营业部支行通交流互通信息兄弟行做法解学少先进验二香港参观学开眼界次香港行见闻感触深香港金融业确实许先进理念做法值学鉴香港金融监位法治理已相成熟监已形成制度化法规化监手段十分效保证香港金融业稳定繁荣香港长期保持亚洲金融中心位二恒生银行卓越文源考试吧理财具独特风格帐户拥资产5xxxx客户(包括存款价证券)恒生银行卓越文源考试吧理财客户客户进门办理业务结束直接享受免费站式服务专门客户理接客户理实行年评定办法帐户资产达5xxxx时享受种特服务帐户收费种分层次营值学三花旗银行香港分行单证中心种国际业务实行区域联动单证集中处理做法提高单证处理速度节约成专业性强客户理身综合素质提高定局限性四香港业资金清算香港清算方式深圳类结算速度深圳差城票交换帐时间深圳慢
二十天时间转眼十分怀念段时光带快乐带友谊留美回忆机会想重返课堂
支行行长培训心体会篇3
10月10日14日幸参加省行力资源部组织全省级支行行长培训班认真聆听原总行张衢副行长做宏观形势工商银行战略报告结合身十年理验告诉做名优秀行长认真聆听省行苏宗国副行长做体制机制目标—支行定位职责讲座省行力公司机构金信结算等相关专业老总做专题培训仔细拜读全省优秀级支行验交流材料次学充实兴奋做名理新培训极开拓视野理清理头绪明确奋斗目标坚定继续高举创新发展旗帜团结支行班子成员带领全行员工铜川王益区支行传统意义业务盐碱带出沼泽走辉煌信心决心
结合铜川王益区支行实际情况谈点步工作思路努力方：
坚定信贷调整决心
济资约束问题总行坚定信贷结构调整决心国房产市场潜系统性风险公司选择市直接融资趋势……必须面现实问题求信贷结构必须避免继续走贷贷长贷集中传统老路子公司信贷行业方积极关注文化旅游物流等行业商业机会信贷期限应工作重心放五年中短期品种客户应坚持中均衡发展动适应公司信贷投行化趋势公司IPO市前入手积极关注固定资产支持融资等信贷创新业务带商业机会(例正百盛正阳酒店建材市场等潜客户群体)贷业务紧紧握行额贷款试点行利条件力发展贷款期限短银行收益率高济资占率低额贷款业务积极尝试额贷款业务商户联保担保模式工作重心放额贷款房屋抵押贷款等非房贷品种时稳健推进优质产项目住房揭业务信贷业务引领行项业务跨越式发展
二 坚定走业务创新路
铜川王益区支行传统意义业务行想总省行重点县支行系统先进级支行发展步伐走传统发展老路子走机械模仿笨路子显然行想超越总省行重点县支行系统先进级支行必须坚定走业务创新路动适应中国城市化发展进程积极关
注城市中产阶级富群体理财性金融需求发挥身十年丰富金融投资验国际金融理财师专业背景特长团结进取班子士气高涨员工队伍握社会财富均寻找投资出路良契机运行独创基金贵金属理财产品市场支持短信理财服务牢牢占区域中高端客户市场努力行造铜川中产阶级财富理银行
牢牢握美元贬值欧债危机带贵金属业务发展契机力发展贵金属销售贵金属T+D贵金属融资贵金属租赁贵金属业务板块积极握资市场次投资机会引导客户基金产品工具分享资市场溢价成果工银商友俱乐部设立切入点额贷款循环贷款网贷通卡贷通商友卡商友卡专属理财产品抓手积极抢占中企业老板优质客户群体银医卡通产品突破进军医疗市场适时成立出国留学金融服务中心服务触角伸日益火爆出国留学服务市场时积极争夺出国留学子女背铜川富裕阶层高端客户
三 动加强身班子全体员工培训学积极适应改革发展需
日趋激烈金融业竞争压力工行愈加提速业务创新步伐身班子成员行员工
均提出新工作挑战日子动加强身专业知识理水提升脉关系拓展营理念转变加强班子协作事意识提高加强班子团结加强班子成员分工作创新发展步伐加强客户理队伍专业知识提高脉关系拓展加强非现金官员沟通交流力提高业务知识学加强现金柜员业务技培训服务意识提高全员综合素质够适应甚胜行跨越式发展实际需根提升铜川王益区支行核心竞争力
支行行长培训心体会篇4
年参加省行组织二级支行行长培训班学培训通学受益匪浅结合实际工作面谈谈点心体会
转变市场营销观念实施核心客户营销策略
前银行业普遍认二八定律认二八定律针邮政储蓄银行尤县级农村二级支行说定律尤显贴切突出银行80利润20客户见20高端客户针邮储银行带收益想知20高端客户真正成忠诚客户需支行身利优化现资源通生日礼物病期探视节日特色祝福等等拉客户亲属感通交叉营销客户通种体验途径购买
银行身种产品更优质更快捷服务等等20高端客户心里产生邮政银行忠诚度
二转变营思路树立科学发展观
1进步增强存款工作危机感命感力促进项存款快速增长全力提升存款业务市场位加储蓄存款竞争力度全力提升市场份额坚持金发展战略运行点面广覆盖城乡网点资源营销潜做储蓄市场
2着力推进中间业务新型业务全面协调发展通代理保险信卡步推行IC卡惠农卡产品抓全年季度时间段发展业务说分业务淡季旺季认业务发展否应淡旺季分取决支行团队思想意识团队精神发展业务决坐门等客走出走进市场走进商户农户中进行针性策略性实质营销样句话嘛：时争夕时俱进做句空话需实际性动出击
三强化风险防范意识提升控理质量
着银行业竞争日益激烈市场环境复杂变商业银行营面着越越风险作商业银行面风险包括信风险市场风险操作风险针述三风险认加强操作风险防范尤重通观四十五分
钟警示教育片身边听说案例难出绝部分风险银行部银行监守盗违规操作等等认日常工作中应做方面容：1加强员工思想教育业务制度学利周例会晨会月营分析会网载警示教育片等风险防范意识结合年合规执行年制度容深深灌入位员工思想灵魂深处合规营理念融入工作环节争做遵章守纪知法守法邮政储蓄银行
四搭建发展台培育谐企业文化
针支行员工应表扬先进激励进员工沟通少批评坚持利现职工家资源通员工起生日节日聚餐乒乓球象棋羽毛球友谊赛等员工日保持种愉悦心情良心态时进步抓网点柜面规范化服务进步加服务检查力度liuxue86com健全服务监督检查网络引导员工换位思考站客户角度提供服务动发做服务工作树立良企业形象提高社会知名度美誉度
五强化执行力提升理力
谓执行力执行力质量完成工作务力执行力强弱取决两素——力工作态度力基础态度关键提升执行力方面通加强学实践锻炼增强身素质
更重端正工作态度树立积极正确工作态度认关键工作中实践严实快新四字求
1着眼严积极进取增强责意识责心进取心做切工作首条件责心强弱决定执行力度进取心强弱决定执行效果坏
2着眼实脚踏实树立实干作风天事必作细古事业必成实然岗位分工埋头苦干兢兢业业干出番事业高骛远作风漂浮结果终究事成
3着眼快争夕提高办事效率明日复明日明日生明日万事成蹉跎提高执行力必须强化时间观念效率意识弘扬立行动马办工作理念坚决克服工作懒散办事拖拉恶
4着眼新开拓创新改进工作方法改革活力创新发展面竞争日益激烈变化日趋迅猛天创新应变力已成推进发展核心素
结合次省行培训容事岗位验算体会妥处敬请领导批评指正
支行行长培训心体会篇5
7天支行长培训愉快充实中度培训首先感激支行次学机会通次学工作学生活中找新动力方加深团队精神理解增强局意识协作精神服务精神改变思维惰性意思积极思维模式影响重性思想决定切作**支行负责思虑强强团队强狼社会竞争中竞争团队竞争带团队更提升执行力直思考问题现次学心总结：
1调整积极思维提高执行力
日常工作中思维两种：⑴正面积极⑵负面消极心态快乐进取气精神消极心态沮丧难没动性员工执行力决定意愿心态员工意愿做事需帮助达想通：培训教育激励家拥赢心态团队配合会凝聚力会战斗力创造出骄业绩理者遇事情角度问题认真思考做出选择方法安现状动脑筋世界变真理世界停变思维该变化消极转积极遇事学会积极思维模式考虑问题找合理解决问题办法问
题成种考验次提升机会积极思维模式面事情
积极思维模式团队会更执行力然作执行力离开良沟通执行力离开效激励员工关注仅埋头苦干更关注干目利益求真正动力更注重员工体受益具体承诺激励关注员工成长员工企业荣辱息息相关执行力样离开企业文化建设企业通员工权利意识意识教育引导通架构尊重关心相信文环境提高广员工责意识强化执行速度力度企业构建定台年轻备力量突颖出员工铸团队程中实现成企业感情发展事业留住执行力
2合适放合适岗位员工良沟通
工作中时候务完成需整团队努力协作长处善发现优点利优点化发挥进入适合岗位员众免意见相撞问题真正出现时该味抱怨属执行力太差说明执行指导力太差找原改变带动改变力高仅力完成事情
工作生活中相互理解信沟通遇事先省营造更谐工作氛围造优秀团
通学心灵触动极帮助助力进步提高日常工作中做敢负责积极心态面事情
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支行行长培训心体会篇1
7天支行长培训愉快充实中度培训首先感激支行次学机会通次学工作学生活中找新动力方加深团队精神理解增强局意识协作精神服务精神改变思维惰性意思积极思维模式影响重性思想决定切作**支行负责思虑强强团队强狼社会竞争中竞争团队竞争带团队更提升执行力直思考问题现次学心总结：
1调整积极思维提高执行力日常工作中思维两种：⑴正面积极⑵负面消极心态快乐进取气精神消极心态沮丧难没动性员工执行力决定意愿心态员工意愿做事需帮助达想通：培训教育激励家拥赢心态团队配合会凝聚力会战斗力创造出骄业绩理者遇事情角度问题认真思考做出选择方法安现状动脑筋世界变真理世界停变思维该变
化消极转积极遇事学会积极思维模式考虑问题找合理解决问题办法问题成种考验次提升机会积极思维模式面事情积极思维模式团队会更执行力然作执行力离开良沟通
执行力离开效激励员工关注仅埋头苦干更关注干目利益求真正动力更注重员工体受益具体承诺激励关注员工成长员工企业荣辱息息相关执行力样离开企业文化建设企业通员工权利意识意识教育引导通架构尊重关心相信文环境提高广员工责意识强化执行速度力度企业构建定台年轻备力量突颖出员工铸团队程中实现成企业感情发展事业留住执行力2合适放合适岗位员工良沟通
工作中时候务完成需整团队努力协作长处善发现优点利优点化发挥进入适合岗位员众免意见相撞问题真正出现时该味抱怨属执行力太差说明执行指导力太差找原改变带动
改变力高仅力完成事情工作生活中相互理解信沟通遇事先省营造更谐工作氛围造优秀团通学心灵触动极帮助助力进步提高日常工作中做敢负责积极心态面事情
支行行长培训心体会篇2
盛夏七月幸参加总行组织第六期支行行长班学时间短受益非浅开阔视野增长知识接受新理念新思维教会理办法技巧应性强收获学达四提高思想认识提高二事物分析力提高三理技巧提高四理知识提高
面学容中观点问题谈感想法
势变观点思考 2006年7月22日马行长作题势变加快发展讲话揭开总行第六期支行行长学班序幕讲话结合招行发展战略观点新颖寓意深长听马行长讲话深受鼓舞作名基层行班子成员样应时代潮流做势变样变时变变范围等等问题确实值思考回顾招行发展史变化史点点滴
滴造非走科技领先路创民族银行业精品现力创股市蓝筹造百年招银次营理念改变思想认识次提升目标市场方重改动认势变关键变变变快必须做全行树立势变理念先理念行动
作基层行领导首先时俱进意识充势变文化传播者执行者先进理念深入心二适应变节奏时掌握变技市场瞬息万变基层站市场前掌握市场变化第信息基层变推动者时级行建议推出贴市场新产品响应营销创造营销迈进引导需求外作基层理者灵活掌握变技仅学会市场营销技更学会部营销方法掌握理技巧培养员工市场灵敏度提高员工满意银行忠诚度三必须统思想齐变变快必须步调致目标明确光变变变变会影响变效果增加变引起成四变必须遵守恰原理变循序渐进程急求成新产品推陈出新必须成熟推出避免哄废品堆造成资源极浪费五变差异性面市场千姿百态产品千篇律做您变细分市场选准目标市场差异产品差异服务差异手段满足客户需求
二风险控制认识
业务发展风险控制突直困扰着衡两者关系直断思索探讨次培训风险控制含义文源考试吧新认识作银行发展风险控制两者必须兼缺单纯提倡发展加强风险理发展成熟危险发展实发展风险控制基础风险控制更发展发展保障适度风险控制会加速业务健康发展适宜风险控制会阻碍业务发展否实现业务发展风险控制基统做市场关键德意志银行风险控制做法值学鉴两者统首先风险文化核心
种文化全体员工认样防范风险变成觉行动堵塞风险存盲点弱点次增强风险手段建立风险量化体系引入资效未风险隐性风险提前量化调整前收入提前消化损失三细分风险市场运技术科学方法识度量风险避免根观判断验推理教训防止风险模式四风险含义认识银行身风险行业风险
法避免控制风险怕银行生存勇承担风险通风险效理创造价值
三参观学相互交流体会
次学提供两层面相互交流学机会兄弟行学机会班学员全国1xxxx营业部支行通交流互通信息兄弟行做法解学少先进验二香港参观学开眼界次香港行见闻感触深香港金融业确实许先进理念做法值学鉴香港金融监位法治理已相成熟监已形成制度化法规化监手段十分效保证香港金融业稳定繁荣香港长期保持亚洲金融中心位二恒生银行卓越文源考试吧理财具独特风格帐户拥资产5xxxx客户(包括存款价证券)恒生银行卓越文源考试吧理财客户客户进门办理业务结束直接享受免费站式服务专门客户理接客户理实行年评定办法帐户资产达5xxxx时享受种特服务帐户收费种分层次营值学三花旗银行香港分行单证中心种国际业务实行区域联动单证集中处理做法提高单证处理速度节约成专业性强客户理身综合素质提高定局限性四香港业资金清算香港清算方式深圳类结算速度深圳差城票交换帐时间深圳慢
二十天时间转眼十分怀念段时光带快乐带友谊留美回忆机会想重返课堂
支行行长培训心体会篇3
10月10日14日幸参加省行力资源部组织全省级支行行长培训班认真聆听原总行张衢副行长做宏观形势工商银行战略报告结合身十年理验告诉做名优秀行长认真聆听省行苏宗国副行长做体制机制目标—支行定位职责讲座省行力公司机构金信结算等相关专业老总做专题培训仔细拜读全省优秀级支行验交流材料次学充实兴奋做名理新培训极开拓视野理清理头绪明确奋斗目标坚定继续高举创新发展旗帜团结支行班子成员带领全行员工铜川王益区支行传统意义业务盐碱带出沼泽走辉煌信心决心
结合铜川王益区支行实际情况谈点步工作思路努力方：
坚定信贷调整决心
济资约束问题总行坚定信贷结构调整决心国房产市场潜系统性风险公司选择市直接融资趋势……必须面现实问题求信贷结构必须避免继续走贷贷长贷集中传统老路子公司信贷行业方积极关注文化旅游物流等行业商业机会信贷期限应工作重心放五年中短期品种客户应坚持中均衡发展动适应公司信贷投行化趋势公司IPO市前入手积极关注固定资产支持融资等信贷创新业务带商业机会(例正百盛正阳酒店建材市场等潜客户群体)贷业务紧紧握行额贷款试点行利条件力发展贷款期限短银行收益率高济资占率低额贷款业务积极尝试额贷款业务商户联保担保模式工作重心放额贷款房屋抵押贷款等非房贷品种时稳健推进优质产项目住房揭业务信贷业务引领行项业务跨越式发展
二 坚定走业务创新路
铜川王益区支行传统意义业务行想总省行重点县支行系统先进级支行发展步伐走传统发展老路子走机械模仿笨路子显然行想超越总省行重点县支行系统先进级支行必须坚定走业务创新路动适应中国城市化发展进程积极关
注城市中产阶级富群体理财性金融需求发挥身十年丰富金融投资验国际金融理财师专业背景特长团结进取班子士气高涨员工队伍握社会财富均寻找投资出路良契机运行独创基金贵金属理财产品市场支持短信理财服务牢牢占区域中高端客户市场努力行造铜川中产阶级财富理银行
牢牢握美元贬值欧债危机带贵金属业务发展契机力发展贵金属销售贵金属T+D贵金属融资贵金属租赁贵金属业务板块积极握资市场次投资机会引导客户基金产品工具分享资市场溢价成果工银商友俱乐部设立切入点额贷款循环贷款网贷通卡贷通商友卡商友卡专属理财产品抓手积极抢占中企业老板优质客户群体银医卡通产品突破进军医疗市场适时成立出国留学金融服务中心服务触角伸日益火爆出国留学服务市场时积极争夺出国留学子女背铜川富裕阶层高端客户
三 动加强身班子全体员工培训学积极适应改革发展需
日趋激烈金融业竞争压力工行愈加提速业务创新步伐身班子成员行员工
均提出新工作挑战日子动加强身专业知识理水提升脉关系拓展营理念转变加强班子协作事意识提高加强班子团结加强班子成员分工作创新发展步伐加强客户理队伍专业知识提高脉关系拓展加强非现金官员沟通交流力提高业务知识学加强现金柜员业务技培训服务意识提高全员综合素质够适应甚胜行跨越式发展实际需根提升铜川王益区支行核心竞争力
支行行长培训心体会篇4
年参加省行组织二级支行行长培训班学培训通学受益匪浅结合实际工作面谈谈点心体会
转变市场营销观念实施核心客户营销策略
前银行业普遍认二八定律认二八定律针邮政储蓄银行尤县级农村二级支行说定律尤显贴切突出银行80利润20客户见20高端客户针邮储银行带收益想知20高端客户真正成忠诚客户需支行身利优化现资源通生日礼物病期探视节日特色祝福等等拉客户亲属感通交叉营销客户通种体验途径购买
银行身种产品更优质更快捷服务等等20高端客户心里产生邮政银行忠诚度
二转变营思路树立科学发展观
1进步增强存款工作危机感命感力促进项存款快速增长全力提升存款业务市场位加储蓄存款竞争力度全力提升市场份额坚持金发展战略运行点面广覆盖城乡网点资源营销潜做储蓄市场
2着力推进中间业务新型业务全面协调发展通代理保险信卡步推行IC卡惠农卡产品抓全年季度时间段发展业务说分业务淡季旺季认业务发展否应淡旺季分取决支行团队思想意识团队精神发展业务决坐门等客走出走进市场走进商户农户中进行针性策略性实质营销样句话嘛：时争夕时俱进做句空话需实际性动出击
三强化风险防范意识提升控理质量
着银行业竞争日益激烈市场环境复杂变商业银行营面着越越风险作商业银行面风险包括信风险市场风险操作风险针述三风险认加强操作风险防范尤重通观四十五分
钟警示教育片身边听说案例难出绝部分风险银行部银行监守盗违规操作等等认日常工作中应做方面容：1加强员工思想教育业务制度学利周例会晨会月营分析会网载警示教育片等风险防范意识结合年合规执行年制度容深深灌入位员工思想灵魂深处合规营理念融入工作环节争做遵章守纪知法守法邮政储蓄银行
四搭建发展台培育谐企业文化
针支行员工应表扬先进激励进员工沟通少批评坚持利现职工家资源通员工起生日节日聚餐乒乓球象棋羽毛球友谊赛等员工日保持种愉悦心情良心态时进步抓网点柜面规范化服务进步加服务检查力度liuxue86com健全服务监督检查网络引导员工换位思考站客户角度提供服务动发做服务工作树立良企业形象提高社会知名度美誉度
五强化执行力提升理力
谓执行力执行力质量完成工作务力执行力强弱取决两素——力工作态度力基础态度关键提升执行力方面通加强学实践锻炼增强身素质
更重端正工作态度树立积极正确工作态度认关键工作中实践严实快新四字求
1着眼严积极进取增强责意识责心进取心做切工作首条件责心强弱决定执行力度进取心强弱决定执行效果坏
2着眼实脚踏实树立实干作风天事必作细古事业必成实然岗位分工埋头苦干兢兢业业干出番事业高骛远作风漂浮结果终究事成
3着眼快争夕提高办事效率明日复明日明日生明日万事成蹉跎提高执行力必须强化时间观念效率意识弘扬立行动马办工作理念坚决克服工作懒散办事拖拉恶
4着眼新开拓创新改进工作方法改革活力创新发展面竞争日益激烈变化日趋迅猛天创新应变力已成推进发展核心素
结合次省行培训容事岗位验算体会妥处敬请领导批评指正
支行行长培训心体会篇5
7天支行长培训愉快充实中度培训首先感激支行次学机会通次学工作学生活中找新动力方加深团队精神理解增强局意识协作精神服务精神改变思维惰性意思积极思维模式影响重性思想决定切作**支行负责思虑强强团队强狼社会竞争中竞争团队竞争带团队更提升执行力直思考问题现次学心总结：
1调整积极思维提高执行力
日常工作中思维两种：⑴正面积极⑵负面消极心态快乐进取气精神消极心态沮丧难没动性员工执行力决定意愿心态员工意愿做事需帮助达想通：培训教育激励家拥赢心态团队配合会凝聚力会战斗力创造出骄业绩理者遇事情角度问题认真思考做出选择方法安现状动脑筋世界变真理世界停变思维该变化消极转积极遇事学会积极思维模式考虑问题找合理解决问题办法问
题成种考验次提升机会积极思维模式面事情
积极思维模式团队会更执行力然作执行力离开良沟通执行力离开效激励员工关注仅埋头苦干更关注干目利益求真正动力更注重员工体受益具体承诺激励关注员工成长员工企业荣辱息息相关执行力样离开企业文化建设企业通员工权利意识意识教育引导通架构尊重关心相信文环境提高广员工责意识强化执行速度力度企业构建定台年轻备力量突颖出员工铸团队程中实现成企业感情发展事业留住执行力
2合适放合适岗位员工良沟通
工作中时候务完成需整团队努力协作长处善发现优点利优点化发挥进入适合岗位员众免意见相撞问题真正出现时该味抱怨属执行力太差说明执行指导力太差找原改变带动改变力高仅力完成事情
工作生活中相互理解信沟通遇事先省营造更谐工作氛围造优秀团
通学心灵触动极帮助助力进步提高日常工作中做敢负责积极心态面事情
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