最新国家开放大学电大本科《社会保障学》简答题案例分析题题库及答案(试卷号:1283)


    新国家开放学电科社会保障学简答题案例分析题题库答案(试卷号:1283)
    简答题
    1.简述残疾福利容
    答:(1)残疾预防
    (2)残疾康复
    (3)残疾教育
    (4)残疾业
    (5)残疾文化体育
    (6)障碍环境建设
    2.简述设置社会保障理机构应该遵循原
    答:(1)适应原
    (2)效原
    (3)统指挥分级理原
    (4)权责致原
    (5)分工协作原
    (6)法制化权变原
    3.老年福利容?
    答:(1)老年收入保障
    (2)老年生活料例机构料社区料居家养老
    (3)老年心理社交服务
    (4)老年教育服务例老年学
    (5)老年业服务
    4简述国农村扶贫开发措施
    答:(1)组织农村劳务输出
    (2)额信贷政策
    (3)工代赈
    (4)科技教育扶贫
    (5)愿移民扶贫开发
    (6)整村推进扶贫
    (7)开展国际交流合作
    5.计算贫困线方法?
    答:(1)市场菜篮子法称预算约束法
    (2)收入例法
    (3)恩格尔系数法
    (4)生活形态法
    (5)马丁法
    (6)天1美元法
    6简述社会民义社会保障核心价值理念
    答:(1)社会保障分配应该达等限度缩收入差距
    (2)社会保障应该政府全面责应该缴费减少市场(商业保险企业保险)社会保障中作商业福利利促进社会等
    (3)广泛社会福利覆盖全民包括没工作没收入口摇篮坟墓保障
    (4)社会保障仅仅种支出种投资
    (5)通高额累进税筹集社会保障资金必公
    二案例分析题
    1.李某学毕业北京家国企工作4年满意单位工资薪酬单位离职前海家企业2年企业营善李某辞退假设李某职两家企业法缴纳社会保险费
    请问:
    (1)李某第次离职否享受失业保险?什?
    (2)李某海够领取长时间失业保险金?
    (3)果李某海领取失业金期间生病住院医疗费应分担?
    答:(1)理国失业保险条例规定领取失业保险资格条件非意愿中断业李某离职出意愿失业保险缴费满1年符合领取条件享受失业保险
    ( 2)18月(2分)中华民国社会保险法规定职工跨统筹区业失业保险关系转移缴费年限累计计算李某北京缴纳失业保险4年海缴纳失业保险2年累计缴纳失业保险6年前未领取失业金累计缴费满5年足10年领取失业保险金期限长18月
    (3)中华民国社会保险法规定失业员领取失业保险金期间参加职工基医疗保险享受基医疗保险遇李某海领取失业金期间享受海企业职工基医疗保险遇余医疗费承担
    2王某累计缴纳失业保险费6年失业领取2月失业保险金重新业1年次失业假设王某规定累计缴费满6年领取失业保险金期限14月累计缴费满1年领取失业保险金期限2月
    请问:王某次失业时领取失业保险费期限少?什?
    答:(1)14月
    (2)根失业保险条例职工重新业次失业缴费时间重新计算领取期限前次失业应领尚未领取期限合计算长超24月
    王某首次失业时应领取14月失业保险金实际领取2月重新业尚未领取期限12月王某次失业时应领取2月失业保险金加前次尚未领取12月总14月没超24月长期限王某次失业时领取失业保险金期限14月
    3吴女士2010年入职某公司工作两年结婚怀孕怀孕期间直坚持工作时医院求进行产前检查次产检公司算作事假扣发相应事假工资2013年吴女士获悉企业营问题已欠缴生育保险吴女士法享受生育保险遇
    (1)吴女士单位扣发事假工资否合理?什?
    (2)吴女士生育遇应该谁承担?
    (3)吴女士通什方式维护社会保险权益?
    答:(1)合理国女职工特殊劳动保护条例规定女职工孕期检查时间计作劳动时间作企业女职工福利吴女士单位产前检查时间算作事候扣发相应事假工资行合理.
    (2)吴女士生育保险遇单位承担
    (3)社会保险相关法律规定单位发生社会保险争议法申请调解仲裁提起诉讼单位侵害社会保险权益求社会保险行政部门者社会保险费征收机构法处理
    31李某张某女职工供职家企业2013年李某张某月均工资分4000元10000元企业职工月均工资3400元社会均工资3000元
    请问
    (1)李某张某2014年月应缴纳少养老金理什
    (2)假设李某张某2014年时休产假产假津贴少
    答:(1)职工缴费工资根职工年度月均工资确定职工工资高社会均工资300社工资300交纳社保国城镇职工月缴费工资8缴费
    李某2014年缴费工资年度月均工资4000元2014年月应缴纳养老保险费:4000×8320元
    张某2013年月均工资10000元高社会均工资3倍2014年张某社会保险缴费基数3000*39000元2014年月应缴纳养老保险费:9000×8720元
    (2)国社会保险法规定生育津贴职工单位年度职工月均工资计发李某张某2014年产假津贴均3400元
    5李某国企业正式职工正常缴纳五险金某日车间工作时没工作求操作机器左脚机器压伤造成骨折
    请问:
    (1)李某遭遇意外伤害否属工伤?理什?
    (2)李某医疗费否社会医疗保险基金支付?理什?
    答:(1)属工伤根工伤保险条例工作时间工作场工作原受事伤害应认定工伤工伤保险遵循补偿究失原劳动者负伤失雇劳动者方工伤职工均获收入补偿保障基生活李某工作期间造成工作伤害属身操作应认定工伤
    (2)中华民国社会保险法规定应工伤保险基金中支付纳入基医疗保险基金支付范围李某工作期间操作机器造成伤害应认定工伤需医疗费应工伤保险基金支付
    6.老张名城镇职工月工资3000元城市社会月均工资2000元假设老张参保缴费20年假定老张月工资城市社会月均工资直保持变
    请问:
    (1)老张工作期间缴纳少养老保险费?
    (2)老张退休否享受社会统筹部分遇?什?
    答:(1)国城镇职工月缴费工资8缴费老张缴费工资月3000元老张工作期间缴纳养老保险费:3000×8 ×12×2057600元
    (2)城镇职工享受社会统筹部分低缴费年限15年老张参保缴费时间满足该条件
    六述题
    1.试述工伤保险遵循补偿究失原理?
    答:(1)补偿究失原称失补偿原指劳动者负伤失雇劳动者方工伤职工均获收入补偿保障基生活
    (2)遵循补偿究失原
    首先工伤保险应工伤事导致劳动者收入损失中断样种风险关注工伤事结果工伤事成关系
    次工伤事劳动者愿意存劳动者意性较
    第三果民事程序处理工伤事补偿问题必然费时费力事实保护劳动者合法权益非常利
    雇承担更责力助促企业做事预防工作
    2.试述什失业保险金原应高低生活保障金低失业前工资(低工资)水?
    答:(1)失业金高低生活水理保护失业者力资投资失业者生活外资金承担寻找工作成免生活迫接受合适工作
    (2)失业金太高失业者落失业陷阱鼓励失业者意延长失业时间会导致业雇员珍惜手中饭碗失业数增加失业时间延长反促政府提高失业保险缴费率企业营造成压力损害济效益
    3试述失业保险制度建立意义
    答:(1)失业保险保障失业者基生活维护社会稳定失业生重挫折失业者失赖生存工资收入失业保险金保障失业者基生活失业者免落千丈恐惧时避免定社会震荡
    (2)失业保险保护失业者劳动力失业津贴水般高低社会保障金种设计目失业者低生活外定济力寻找合适工作生存匆忙转业事专项劳动力符工作
    (3)失业保险制度造剩余劳动力水库利劳动力重新配置济景气劳动力剩时剩余劳动力引入劳动力水库济复苏劳动力水库市场供劳动力类单位利劳动力水库调整劳动力结构失业保险劳动力市场产生积极影响然劳动力水库必须合适说失业率合理
    (4)失业保险反济景气消费功定程度保持市场消费稳定济景气时业率高缴失业保险费定程度等强制储蓄抑止消费济景气时失业增失业金发放消费水波动太
    4.试述政府介入社会保障理理局限性
    答:(1)政府介入社会保障理理:
    首先市场失灵市场法效率分配商品劳务情况例短视逆选择风险集中正外部性等情况法通储蓄商业保险等市场手段获足够生活保障需政府通社会救助社会保险社会福利等形式提供保障
    次社会保障社会性强制性社会保障全社会范围进行广泛国民收入分配离开政府强制性难做
    政府公信力相私机构更愿意相信政府公正国民整体利益服务更愿意委托政府纳税缴纳社会保险费转移支付社会脆弱群体
    (2)政府介入社会保障理局限性:
    首先效性问题政府介入社会保障理特政策制定程者受某利益群体严重干扰时提供社会保障更偏离国民需求相政府市场非营利组织竞争压力更满足需
    次效率问题政府助强制力集中社会保障基金利庞行政架构提供全面社会保障遇提高社会保障基金征缴效率发放效率政府社保象间严重信息称存政府失灵例法完全掌握社会保障纳税受益信息出现偷逃社会保障税骗取社会保障遇情况外政府公务员通常专业投资士社会保障基金投资方面力足更重政府性质决定难目标锁定提高社会保障运行效率例政府维护社会稳定需计代价提供某项社会保障
    5试述分析养老保险两种支付责模式概念特点
    答:(1)付确定制指收取保险费率时先考虑未养老金想达水根养老金水决定现养老金缴费费率俗称支定收旦决定缴费费率收取保险费保险组织者参保承诺承诺满足养老金水期间发生种基金风险保险组织者承担参保承担
    (2)缴费确定制指先确定现养老金缴费额现缴费水决定未养老金水俗称收定支缴费确定制般应账户中资金运作养老保险组织者根参保现缴费力意愿收费许负责保险基金运作承诺收保险费达样支付水期间发生种基金风险参保承担
    (3)两种确定方式具收入分配功般说受益确定制正收入分配功较强具代收入分配功工资收入较低者利缴费确定制帐户相关分配功较弱高收入者利
    6试述完全积累制社会保障基金筹集模式优缺点
    答:(1)完全积累制优点:
    第该财务制度缴纳社会保障费资金记入账户未收益投保期缴费高度正相关具较强激励机制
    第二实行完全积累制基金提取例相稳定充分体现基金储备功透明度较高
    第三完全积累制费率整实施程中相稳定会起伏波动具较强抵抗口老龄化力受口年龄结构影响较
    第四积累基金短期会支济增长积累资金促成资形成济发展作贡献制度身分享济增长成果
    (2)完全积累制缺点:
    第该制度设计强调效率没分配互济功实现财富转移利缓贫富差距背离社会保障制度初衷
    第二需建立账户求获量信息理成高
    第三基金制积累量资金受通货膨胀影响理运营成高保值增值确定性风险

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