人事行政部年度工作总结

事行政部年度工作总结
　　事工作
　　1员工招聘方面公司高科技技术企业员工100号许企业样公司年初制订招聘计划部门提出工需求报总理董事长审批事行政部部门员编制相关需求招聘员工招聘渠道方面通网招聘外职业介绍合作时发动员工介绍街张贴招聘广告基种方式招聘员工年两次出现工紧缺现象(8月11月初)时段基满足公司生产发展需
　　2员工入职理完善员工入职手续流程劳动事方面许企业方许需完善方方面做改进工作员工入职承诺宿舍保证金制度员工入职书面通知单运等进行修改员工入职理工作加强
　　3员工考勤理严格员工日常请休假制度月保证规定时间统计出考勤数做考勤日常理工作公司理提供准确数考勤理公司核算员工报酬重公司前台员调动变化快先更换四造成度考勤理混乱重点整治扭转动局面做正常出勤请休假加班公出等理基保障考勤效理做全年考勤统计核算差错利完成考勤统计工作
　　4 考勤纪律督查员工出勤异常情况减少(员工)迟早退现象控制行政部异常情况均通
oa发事部门时月中月底进行复核考勤纪律督导已相形成规范违纪行进行公告处罚效加强监力度
　　5员工劳动关系劳动合理事行政部劳动法求根公司实际情况时签订劳动合 新入职员工入职天均签订劳动合劳动合签订率达100劳动合履行投诉率零
　　6 做离职员工离职面谈工作解员工离职原心态时挽留住优秀员工企业形象维护保持日双方合作做铺垫
　　7员工保险方面离职入职员工进行增减员工办理保险手续保证员稳定员工利益时月申报缴纳员工种保险员工入职行政部均办理工伤保险月办理团体意外险降低工风险
　　二行政理工作方面
　　行政理事行政部项工作负责公司食堂宿舍环境卫生公司车辆理等时处理外部联系事宜勤服务职部门
　　1 做安全保卫工作加强传达室理月召开传达室安全例会4次加强晚间巡查力度 食堂窗户固定防止外部员爬窗进入传达室安装门警时新置传达室巡更器部门加强安全保卫工作员工进行安全防范教育完善访登记制度保安外员做登记制度晚间开报警系统
　　利监控设备
　　2落实门检工作检查情况员工动配合问题制度长期坚持全年公司安全事意外发生力保障公司正常秩序
　　2做6s理体系制度检查半年开始周定期公司部门进行理体系执行情况检查日常检查中发现整理清洁标准事项问题较集中行政部检查中发现问题进行拍形成文字材料通oa发部门企业整体面貌新改观
　　3做网络理方面全年正常网络进行维护外做外网进行限制禁止部分电脑外网公司电脑更新系统效保障公司生产营
　　4做建言献策督导工作半年开始事行政部负责建言献策提案落实做总理批示均进行踪检查月25日公布提案处理结果
　　5负责固定资产理工作根财务部提供固定资产目录清单部门部固定资产进行入账编号盘点转移折旧等控确保笔资产点情况控固定资产账务符合率达100
　　事行政工作容纷杂总结事行政部做较完善方做方新年里保持方足处需计划里重点研究XX年度工作计划中需重点突出新年工作计划里汇报
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