2023秋期国开河南电专科理心理学纸化考试
(第三次作业练+考试) 试题答案
说明：资料整理2023年11月适国开河南电2023秋期国开台纸化考试2023秋期考试截止时间2024年1月7日
第次作业练 试题答案
备注：学员抽套试题试题备选答案选项序机变化列试题中均找考试原题答案根答案ABCD选择应正确选项
1实现假设心理学家提出( )理
AX理
BY理
C超Y理
D群关系理
[答案]B
2尚挑水喝两尚抬水喝三尚没水喝说( )现象
A社会致弱
B众
C社会促进
D社会惰化
[答案]D
3气质类型具行特征具安静稳重反应缓慢情绪外露行特征气质类型属( )
A粘液质
B抑郁质
C胆汁质
D血质
[答案]A
4谁首次理心理学命名出版专著？
A马斯洛
B莱维特
C泰勒
D闵斯特伯格
[答案]B
5态度稳固阶段( )
A化阶段
B学阶段
C阶段
D化阶段
[答案]A
6榜样力量穷属( )
A示范激励
B竞争激励
C参激励
D情感激励
[答案]A
7中国古代理心理思想渡时期？
A先秦时期
B元明清
C汉魏隋
D唐宋
[答案]C
8需层次理( )马斯洛提出该理需低高分五层次
A美国行学家
B英国济学家
C美国心理学家
D德国心理学家
[答案]C
9称作工业心理学父( )
A马斯洛
B泰勒
C莱维持
D闵斯特伯格
[答案]D
101963年美国心理学家亚斯提出( )
A期
B
C强化
D公
[答案]D
11品诚信忠诚负责等品质称( )
A德商
B情商
C智商
D逆商
[答案]A
12热情正直诚实认真等属性格什特征？
A意志
B态度
C理智
D情绪
[答案]B
13选项中( )属美国理学家怀特李皮特提出三种领导方式理
A权威式
B参式
C民式
D放式
[答案]B
14根力差异理原保证完成工作务必须安排达工作力员工合适岗位做( )原
A力阈限
B力合理安排
C力互补
D力发挥
[答案]A
15社会交换际关系心理学理基础美国社会学家( )提出
A艾宾浩斯
B海尔
C霍曼斯
D马斯洛
[答案]C
16根阿尔德佛ERG理事业前途发展方面需属( )
A生存需
B实现需
C关系需
D成长需
[答案]D
17独立果断勇敢优柔寡断等属性格什特征？
A情绪
B态度
C理智
D意志
[答案]D
18群体概念美国社会学家( )
A库利
B勒温
C米尔斯
D马斯洛
[答案]A
19体群体中时会单独时更责感属( )群体心理现象
A社会致弱
B社会促进
C责分摊
D众
[答案]C
20研究者目通严格控制创设条件动引起试行变化进行研究方法( )
A案法
B观察法
C测验法
D实验法
[答案]D
21易激动心气精神饱满抑郁低沉等属性格什特征？
A意志
B态度
C情绪
D理智
[答案]C
22品诚信忠诚负责等品质称( )
A逆商
B智商
C情商
D德商
[答案]D
23吃葡萄说葡萄酸态度种功？
A知识
B防御
C适应
D价值表现
[答案]B
24美国学者霍尔提出四种际距离中亲密距离( )
A4~12英尺
B0~15英尺
C15~4英尺
D12~25英尺
[答案]B
25性假设理中切行更限度满足私利工作目获济报酬( )
A实现
B社会
C济
D复杂
[答案]C
26中国古代理心理思想产生时期？
A汉魏隋
B先秦时期
C元明清
D唐宋
[答案]B
27库利镜中理属种认知方式？
A显示
B省
C社会较
D评价
[答案]D
28实现假设心理学家提出( )
A超Y理
B群关系理
CY理
DX理
[答案]C
29德国心理学家勒温( )理创始
A群关系理
B工业心理学
C群体动力理
D社会测量学理
[答案]C
30简述矫正员工挫折感常采思想工作方法( )
A鼓励引导员工
B倾听抱怨
C忍受某行
D写信宣泄
[答案]ABC
31菲德勒认工作中取成绩必须考虑三情境素( )
A性结构
B级关系
C工作结构
D职位权力
[答案]BCD
32领导干部应具备素质包括( )素质
A政治思想
B道德法律
C科学文化
D身体心理
[答案]ABCD
33素属赫兹伯格认保健素？
A富挑战性工作
B良际关系
C完备理制度
D较高工资水
[答案]BCD
34问卷法理心理学常研究方法常三种问卷形式( )
A等级排列式问卷
B选择式问卷
C测验式问卷
D非式问卷
[答案]ABD
35员甄选常方法包括( )
A心理测验
B知识考试
C情景模拟
D面试
[答案]ABCD
36需交际关系种需际关系心理需求需求通常包括三类( )
A济需求
B感情需求
C包容需求
D支配需求
[答案]BCD
37组织设计应遵循基原：( )
A效率效益原
B分工协作原
C统指挥原
D务目标原
[答案]ABCD
38石家庄厂长样说：走正行端领导威信说话影响群众信服位厂长里强调领导影响力源( )
A专家权
B奖赏权
C参权
D法定权
[答案]C
39需交际关系种需际关系心理需求需求通常包括三类( )
A支配需求
B包容需求
C感情需求
D济需求
[答案]ABC
40属国理心理学存问题( )
A理学院化
B理西方化
C理化
D发展滞化
[答案]ABD
41时间理者工作效性前提基础
A正确
B错误
[答案]B
42组织文化组织灵魂推动组织发展竭动力
A正确
B错误
[答案]A
43科学文化素质领导者力量源泉
A正确
B错误
[答案]A
44马斯洛提出需层级理
A正确
B错误
[答案]A
45课前组织学生学校训校风校训刻教学楼前举办文艺活动演唱事等宣传培育组织文化方法
A正确
B错误
[答案]B
46理心理学发展西方工业心理学兴起没关系
A正确
B错误
[答案]B
47领导静态程受领导者领导者情境三素制约
A正确
B错误
[答案]B
48认知情感致时情感决定行
A正确
B错误
[答案]B
49行科学家麦格雷戈提出XY理
A正确
B错误
[答案]A
50交需时机
A正确
B错误
[答案]B
第二次作业练 试题答案
备注：学员抽套试题试题备选答案选项序机变化列试题中均找考试原题答案根答案ABCD选择应正确选项
1组织长期约定俗成典礼仪式惯节日活动等属组织文化结构( )
A精神层
B行层
C制度层
D物质层
[答案]C
2美国学者霍尔提出四种际距离中亲密距离( )
A4~12英尺
B0~15英尺
C12~25英尺
D15~4英尺
[答案]B
3领导者角色知觉程包括角色行( )
A角色行
B角色互换
C角色认知
D角色期
[答案]B
4员工流动率越高说明列项水越低？
A组织承诺
B亲需
C成需
D工作难度
[答案]A
5石家庄厂长样说：走正行端领导威信说话影响群众信服位厂长里强调领导影响力源( )
A专家权
B奖赏权
C参权
D法定权
[答案]C
61963年美国心理学家亚斯提出著名( )理该理认体仅注重绝报酬数量更重视投入投入相较结果
A期
B强化
C公
D
[答案]C
7体群体中时会单独时更责感属( )
A社会致弱
B责分摊
C社会促进
D众
[答案]B
8性假设理中切行更限度满足私利工作目获济报酬( )
A实现
B社会
C济
D复杂
[答案]C
9女性评价年轻时唧唧喳喳结婚孩子拖拖拉拉老婆婆妈妈 属社会知觉中( )
A首效应
B晕轮效应
C效应
D社会刻板印象
[答案]D
10体事目活动中遇障碍干扰致动机实现需满足时紧张状态心理感受做( )
A抑郁
B失败
C冷漠
D挫折
[答案]D
11根职业需特殊力类型擅长交道适合做述职业中( )
A建筑师
B飞行
C记者
D科学家
[答案]C
12( )际交成功首条件
A热情
B聪明
C第印象
D外
[答案]C
13根阿尔德佛ERG理事业前途发展方面需属( )
A关系需
B成长需
C生存需
D实现需
[答案]B
14通培养整组织学氛围充分发挥员工创造性思维力建立起种机高度柔性化扁符合性持续发展组织( )
A团队形组织
B虚拟型组织
C变色型组织
D学型组织
[答案]D
15气质类型具行特征具安静稳重反应缓慢情绪外露行特征气质类型属( )
A粘液质
B抑郁质
C胆汁质
D血质
[答案]A
16发现新事物时喜悦感属( )
A道德感
B美感
C理智
D激情
[答案]D
17某民营企业位姓姚车间手十号工独领导方式感颇豪手常说句口头禅干回家干月底奖金认姚手工作( )
A生理需安全需
B属需尊重需
C生理需尊重需
D安全需尊重需
[答案]A
18性假设理中切行更限度满足私利工作目获济报酬( )假设
A济
B复杂
C社会
D实现
[答案]A
19中国企业引入奖金机制目发挥奖金激励作目前许企业奖金已成工资部分奖金变成保健素说明
A奖金设计成激励素身错误
B双素理中国适
C保健激励素具体容国家样
D防止激励素保健素转化理者重责
[答案]D
20发现新事物时喜悦感属( )
A美感
B激情
C道德感
D理智
[答案]B
21理心理学学科性质介( )
A社会学心理学
B理学心理学
C理学社会学
D理学生理学
[答案]B
22俊遮百丑属社会知觉中什效应？
A首效应
B社会刻板印象
C晕轮效应
D效应
[答案]C
23具爱交孤僻愁善感富联想等特征属( )
A血质
B胆汁质
C粘液质
D抑郁质
[答案]D
24马斯洛需求层次理需划分五层次中低高第4层( )
A实现需
B安全需
C社交需
D尊重需
[答案]D
25称作工业心理学父( )
A马斯洛
B泰勒
C莱维持
D闵斯特伯格
[答案]D
26够提供某体某团体某组织详分析提供变化动态方面见解组织部问题诊断纠正极帮助方法( )
A案法
B实验法
C观察法
D测验法
[答案]A
27社会应承担角色希寄托称( )
A角色意识
B角色职
C角色期
D角色行
[答案]C
28物类聚群分指际吸引中( )
A吸引
B互相吸引
C接吸引
D相似吸引
[答案]D
29群体动力理探讨种力量群体群体中种力量体作影响群体动力理贡献( )
A马斯洛
B梅奥
C霍兰德
D勒温
[答案]D
30群体概念美国社会学家( )
A库利
B勒温
C米尔斯
D马斯洛
[答案]A
31勒温领导作风区分( )
A协商型领导作风
B专制型领导作风
C放型领导作风
D民型领导作风
[答案]BCD
32员招聘基原择优( )
A认
B定
C公开
D公
[答案]ACD
33员招聘基原择优
A认
B定
C公
D公开
[答案]ACD
34工作满意员工具行表现( )
A劳动效率高
B流动率低
C遵纪守法
D缺勤率低
[答案]ABCD
35素属赫兹伯格认保健素？
A富挑战性工作
B良际关系
C完备理制度
D较高工资水
[答案]BCD
36( )素存信息沟通程中
A编码
B反馈
C译码
D干扰
[答案]ABCD
37组织设计应遵循基原：( )
A效率效益原
B分工协作原
C统指挥原
D务目标原
[答案]ABCD
38气质类型具行特征血质气质类型通常具特征( )
A倾性
B活泼
C动
D敏感
[答案]BCD
39理心理学产生发展历阶段？
A古典理心理学
B现代理心理学
C行理心理学
D工业心理学
[答案]ABC
40国理心理学面挑战包含方面( )
A济全球化
B团队化
C理化
D信息技术知识济
[答案]ABD
41会议实现信息传达交流决策制定解决问题实现组织目非常重作利会产生负面效果
A正确
B错误
[答案]B
42理情绪处理际关系力情商简称EQ
A正确
B错误
[答案]A
43决策首环节进行科学预测
A正确
B错误
[答案]A
44根行特征气质分四种典型类型：敏捷活泼血质迅猛急躁胆汁质缓慢稳重黏液质心迟疑抑郁质
A正确
B错误
[答案]A
45济假设认数具实现需
A正确
B错误
[答案]B
46公园树摘花摘种日常生活中常见流做众心理
A正确
B错误
[答案]B
47行科学家麦格雷戈提出XY理
A正确
B错误
[答案]A
48根行特征气质分四种典型类型：敏捷活泼血质迅猛急躁胆汁质缓慢稳重黏液质心迟疑抑郁质
A正确
B错误
[答案]A
49信息沟通程中接受者选择性知觉会影响信息传递
A正确
B错误
[答案]B
50会议实现信息传达交流决策制定解决问题实现组织目非常重作利会产生负面效果
A正确
B错误
[答案]B
第三次作业练 试题答案
备注：学员抽套试题试题备选答案选项序机变化列试题中均找考试原题答案根答案ABCD选择应正确选项
1中国企业引入奖金机制目发挥奖金激励作目前许企业奖金已成工资部分奖金变成保健素说明( )
A奖金设计成激励素身错误
B双素理中国适
C保健激励素具体容国家样
D防止激励素保健素转化理者重责
[答案]D
2尚挑水喝两尚抬水喝三尚没水喝说( )现象
A社会促进
B社会惰化
C众
D社会致弱
[答案]B
3性假设理中切行更限度满足私利工作目获济报酬( )假设
A济
B复杂
C社会
D实现
[答案]A
4热情正直诚实认真等属性格什特征？
A意志
B态度
C理智
D情绪
[答案]B
5济称实利假设起源英国济学家( )
A亚斯密
B麦格雷戈
C艾尔顿梅奥
D马斯洛
[答案]A
6衡量际关系深浅标志( )
A际关系距离
B熟悉程度
C话题少
D暴露程度
[答案]D
7日常工作生活中存着种沟通方式属非言语沟通( )
A邮件
B电话
C眼神
D电报
[答案]C
8具爱交孤僻愁善感富联想等特征属( )
A血质
B胆汁质
C粘液质
D抑郁质
[答案]D
9女性评价年轻时唧唧喳喳结婚孩子拖拖拉拉老婆婆妈妈 属社会知觉中( )
A首效应
B晕轮效应
C效应
D社会刻板印象
[答案]D
10双素理分析列选项中种激励素？
A工作安全性
B工作环境
C工作成感
D工资
[答案]C
11领导者角色知觉程包括角色行( )
A角色行
B角色互换
C角色认知
D角色期
[答案]B
12俊遮百丑属社会知觉中什效应？
A首效应
B社会刻板印象
C晕轮效应
D效应
[答案]C
13( )际交成功首条件
A热情
B聪明
C第印象
D外
[答案]C
14中国古代理心理思想产生时期？
A汉魏隋
B先秦时期
C元明清
D唐宋
[答案]B
15根力差异理原保证完成工作务必须安排达工作力员工合适岗位做( )
A力发挥
B力阈限
C力互补
D力合理安排
[答案]B
16发现新事物时喜悦感属( )
A道德感
B美感
C理智
D激情
[答案]D
17动机产生条件( )
A价值观念
B兴趣
C需
D诱
[答案]C
18物类聚群分指际吸引中( )
A吸引
B互相吸引
C接吸引
D相似吸引
[答案]D
19根巴甫洛夫高级神活动类型学说强衡灵活类型( )
A抑制型
B活泼型
C兴奋型
D安静型
[答案]D
20动机产生条件( )
A兴趣
B价值观念
C需
D诱
[答案]C
21态度稳固阶段( )
A化阶段
B学阶段
C阶段
D化阶段
[答案]A
22德国心理学家勒温( )理创始
A工业心理学
B群关系理
C社会测量学理
D群体动力理
[答案]D
23根力差异理原保证完成工作务必须安排达工作力员工合适岗位做( )原
A力阈限
B力合理安排
C力互补
D力发挥
[答案]A
24需层次理( )马斯洛提出该理需低高分五层次
A德国心理学家
B英国济学家
C美国心理学家
D美国行学家
[答案]C
251963年美国心理学家亚斯提出著名( )理该理认体仅注重绝报酬数量更重视投入投入相较结果
A期
B强化
C公
D
[答案]C
26理心理学国外心理学界称( )心理学领域新兴重分支
A组织心理学
B理心理学
C社会心理学
D现代心理学
[答案]A
27性假设理中切行更限度满足私利工作目获济报酬( )
A实现
B社会
C济
D复杂
[答案]C
28梅奥霍桑实验基础提出理称什理？
A需层次
B群体动力
C际关系
D科学理
[答案]C
29社会交换际关系心理学理基础美国社会学家( )提出
A艾宾浩斯
B海尔
C霍曼斯
D马斯洛
[答案]C
30研究者目通严格控制创设条件动引起试行变化进行研究方法( )
A案法
B观察法
C测验法
D实验法
[答案]D
31气质类型具行特征血质气质类型通常具特征
A倾性
B敏感
C动
D活泼
[答案]BCD
32际关系发展阶段( )
A觉察相识
B稳固相容
C亲密互惠
D表面接触
[答案]ABCD
33简述矫正员工挫折感常采思想工作方法( )
A鼓励引导员工
B倾听抱怨
C忍受某行
D写信宣泄
[答案]ABC
34选项属某医院组织文化( )
A某医院院训
B某医院网标
C某医院院徽
D某医院院歌
[答案]ABCD
35韦纳认成功失败原结( )
A努力
B务难度
C运气(机遇)
D力
[答案]ABCD
36组织文化结构划分四层次物质层( )
A理层
B制度层
C精神层
D行层
[答案]BCD
37问卷法理心理学常研究方法常三种问卷形式( )
A等级排列式问卷
B选择式问卷
C测验式问卷
D非式问卷
[答案]ABD
38 路径—目标理认领导方式( )
A成导型
B支持型
C指导型
D参型
[答案]ABCD
39工作压力会影响( )
A工作绩效
B身体健康
C心理健康
D工作条件
[答案]ABC
40组织设计应遵循基原：( )
A效率效益原
B分工协作原
C统指挥原
D务目标原
[答案]ABCD
41际交中恰展露增进彼信友谊
A正确
B错误
[答案]B
42组织文化影响素工作群体理者领导风格组织特征理程外外部环境影响企业文化重素
A正确
B错误
[答案]A
43适应级维护级领导者成熟素质方面
A正确
B错误
[答案]B
44理心理学介理科学教育学间门边缘性交叉性学科门综合性应性强学科
A正确
B错误
[答案]B
45理心理学研究组织理活动中行规律潜心理机制科学方法改进理工作断提高工作效率理效终实现组织目标全面发展门学科
A正确
B错误
[答案]B
46理心理学研究组织理活动中行规律潜心理机制科学方法改进理工作断提高工作效率理效终实现组织目标全面发展门学科
A正确
B错误
[答案]A
47组织文化组织灵魂推动组织发展竭动力
A正确
B错误
[答案]A
48良际关系体成功基础着良际关系容易成功
A正确
B错误
[答案]B
49理情绪处理际关系力情商简称EQ
A正确
B错误
[答案]A
50科学文化素质领导者力量源泉
A正确
B错误
[答案]A
考试 试题答案
备注：学员抽套试题试题备选答案选项序机变化列试题中均找考试原题答案根答案ABCD选择应正确选项
1马斯洛需求层次理需划分五层次中低高第4层( )
A实现需
B尊重需
C社交需
D安全需
[答案]B
2梅奥霍桑实验基础提出理称什理？
A需层次
B群体动力
C际关系
D科学理
[答案]C
3品诚信忠诚负责等品质称( )
A逆商
B智商
C情商
D德商
[答案]D
4库利镜中理属种认知方式？
A显示
B省
C社会较
D评价
[答案]D
5日常工作生活中存着种沟通方式属非言语沟通( )
A邮件
B电话
C眼神
D电报
[答案]C
6群体动力理创始德国心理学家
A闵斯特伯格
B勒温
C冯特
D马斯洛
[答案]B
7衡量际关系深浅标志( )
A话题少
B暴露程度
C熟悉程度
D际关系距离
[答案]B
8领导者角色知觉程包括角色行( )
A角色期
B角色行
C角色互换
D角色认知
[答案]C
9组织长期约定俗成典礼仪式惯节日活动等属组织文化结构( )
A制度层
B行层
C精神层
D物质层
[答案]A
10称作工业心理学父( )
A马斯洛
B泰勒
C莱维持
D闵斯特伯格
[答案]D
11需层次理( )马斯洛提出该理需低高分五层次
A德国心理学家
B英国济学家
C美国心理学家
D美国行学家
[答案]C
12谁首次理心理学命名出版专著？
A马斯洛
B莱维特
C泰勒
D闵斯特伯格
[答案]B
13气质类型具行特征具安静稳重反应缓慢情绪外露行特征气质类型属( )
A抑郁质
B胆汁质
C血质
D粘液质
[答案]D
141963年美国心理学家亚斯提出( )
A期
B
C强化
D公
[答案]D
15性假设理中切行更限度满足私利工作目获济报酬( )假设
A济
B复杂
C社会
D实现
[答案]A
16榜样力量穷属( )
A参激励
B示范激励
C情感激励
D竞争激励
[答案]B
17体获佳工作绩效时应该处种压力？
A适度压力
B轻度压力
C情境压力
D高度压力
[答案]A
18中国企业引入奖金机制目发挥奖金激励作目前许企业奖金已成工资部分奖金变成保健素说明( )
A奖金设计成激励素身错误
B双素理中国适
C保健激励素具体容国家样
D防止激励素保健素转化理者重责
[答案]D
19性假设理中切行更限度满足私利工作目获济报酬
A实现
B社会
C济
D复杂
[答案]C
20济称实利假设起源英国济学家( )关劳动交换济理
A马斯洛
B艾尔顿梅奥
C亚斯密
D麦格雷戈
[答案]C
21需层次理( )马斯洛提出该理需低高分五层次
A美国行学家
B英国济学家
C美国心理学家
D德国心理学家
[答案]C
22根力差异理原保证完成工作务必须安排达工作力员工合适岗位做( )
A力发挥
B力阈限
C力互补
D力合理安排
[答案]B
23态度稳固阶段( )
A化阶段
B学阶段
C阶段
D化阶段
[答案]A
24品诚信忠诚负责等品质称( )
A德商
B情商
C智商
D逆商
[答案]A
25理心理学国外心理学界称( )心理学领域新兴重分支
A组织心理学
B理心理学
C社会心理学
D现代心理学
[答案]A
26情境领导理认着属成熟成熟领导行轨迹( )
A高工作低关系→高工作高关系→高关系低工作→低工作低关系
B低工作低关系→低工作高关系→高工作高关系→高工作低关系
C低工作低关系→高工作高关系→低工作高关系→低关系高工作
D低工作高关系→低关系高工作→低关系低工作→高工作高关系
[答案]A
27尚挑水喝两尚抬水喝三尚没水喝说( )现象
A社会致弱
B众
C社会促进
D社会惰化
[答案]D
28根职业需特殊力类型擅长交道适合做述职业中( )
A建筑师
B飞行
C记者
D科学家
[答案]C
29体事目活动中遇障碍干扰致动机实现需满足时紧张状态心理感受做( )
A冷漠
B抑郁
C挫折
D失败
[答案]C
30领导班子结构包括：( )
A年龄结构
B专业结构
C性结构
D智结构
[答案]ABCD
31工作压力会影响( )
A工作绩效
B身体健康
C心理健康
D工作条件
[答案]ABC
32简述矫正员工挫折感常采思想工作方法( )属该方法
A鼓励引导员工
B倾听抱怨
C忍受某行
D写信宣泄
[答案]ABC
33员招聘基原择优( )
A认
B定
C公开
D公
[答案]ACD
34领导干部应具备素质包括( )素质
A政治思想
B道德法律
C科学文化
D身体心理
[答案]ABCD
35力资源理基原理级应原理反馈控制原理外包括( )
A投资增殖原理
B激励强化原理
C互补合力原理
D动态适应原理
[答案]ABCD
36领导干部应具心理素质包括( )
A感情丰富
B情绪控
C思维超群
D意志坚强
[答案]BCD
37员培训通常选形式( )
A角色扮演法
B讲授法
C案例研讨法
D互动组法
[答案]ABCD
38属国理心理学存问题( )
A理西方化
B发展滞化
C理学院化
D理化
[答案]ABC
39知觉基特征包括( )
A知觉整体性
B知觉选择性
C知觉恒常性
D知觉理解性
[答案]ABCD
40需低级生理性需满足逐步产生出高级社会性需发展程
A正确
B错误
[答案]A
41际交中恰展露增进彼信友谊
A正确
B错误
[答案]B
42艾尔顿梅奥领导霍桑实验结果表明工作效率相关程度素工作中宽容群体气氛工工作情绪责感
A正确
B错误
[答案]A
43激励作角度激励分正激励负激励
A正确
B错误
[答案]A
44理心理学常研究方法观察法实验法问卷法测验法访谈法案法
A正确
B错误
[答案]A
45课前组织学生学校训校风校训刻教学楼前举办文艺活动演唱事等宣传培育组织文化方法
A正确
B错误
[答案]B
46社会测量学创始莫雷诺
A正确
B错误
[答案]A
47环境价值取理活动影响
A正确
B错误
[答案]B
48根行特征气质分四种典型类型：敏捷活泼血质迅猛急躁胆汁质缓慢稳重黏液质心迟疑抑郁质
A正确
B错误
[答案]A
49理心理学组织行学区联系
A正确
B错误
[答案]A
50动机产生条件( )
A价值观念
B兴趣
C需
D诱
[答案]C
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(第三次作业练+考试) 试题答案
说明：资料整理2023年11月适国开河南电2023秋期国开台纸化考试2023秋期考试截止时间2024年1月7日
第次作业练 试题答案
备注：学员抽套试题试题备选答案选项序机变化列试题中均找考试原题答案根答案ABCD选择应正确选项
1实现假设心理学家提出( )理
AX理
BY理
C超Y理
D群关系理
[答案]B
2尚挑水喝两尚抬水喝三尚没水喝说( )现象
A社会致弱
B众
C社会促进
D社会惰化
[答案]D
3气质类型具行特征具安静稳重反应缓慢情绪外露行特征气质类型属( )
A粘液质
B抑郁质
C胆汁质
D血质
[答案]A
4谁首次理心理学命名出版专著？
A马斯洛
B莱维特
C泰勒
D闵斯特伯格
[答案]B
5态度稳固阶段( )
A化阶段
B学阶段
C阶段
D化阶段
[答案]A
6榜样力量穷属( )
A示范激励
B竞争激励
C参激励
D情感激励
[答案]A
7中国古代理心理思想渡时期？
A先秦时期
B元明清
C汉魏隋
D唐宋
[答案]C
8需层次理( )马斯洛提出该理需低高分五层次
A美国行学家
B英国济学家
C美国心理学家
D德国心理学家
[答案]C
9称作工业心理学父( )
A马斯洛
B泰勒
C莱维持
D闵斯特伯格
[答案]D
101963年美国心理学家亚斯提出( )
A期
B
C强化
D公
[答案]D
11品诚信忠诚负责等品质称( )
A德商
B情商
C智商
D逆商
[答案]A
12热情正直诚实认真等属性格什特征？
A意志
B态度
C理智
D情绪
[答案]B
13选项中( )属美国理学家怀特李皮特提出三种领导方式理
A权威式
B参式
C民式
D放式
[答案]B
14根力差异理原保证完成工作务必须安排达工作力员工合适岗位做( )原
A力阈限
B力合理安排
C力互补
D力发挥
[答案]A
15社会交换际关系心理学理基础美国社会学家( )提出
A艾宾浩斯
B海尔
C霍曼斯
D马斯洛
[答案]C
16根阿尔德佛ERG理事业前途发展方面需属( )
A生存需
B实现需
C关系需
D成长需
[答案]D
17独立果断勇敢优柔寡断等属性格什特征？
A情绪
B态度
C理智
D意志
[答案]D
18群体概念美国社会学家( )
A库利
B勒温
C米尔斯
D马斯洛
[答案]A
19体群体中时会单独时更责感属( )群体心理现象
A社会致弱
B社会促进
C责分摊
D众
[答案]C
20研究者目通严格控制创设条件动引起试行变化进行研究方法( )
A案法
B观察法
C测验法
D实验法
[答案]D
21易激动心气精神饱满抑郁低沉等属性格什特征？
A意志
B态度
C情绪
D理智
[答案]C
22品诚信忠诚负责等品质称( )
A逆商
B智商
C情商
D德商
[答案]D
23吃葡萄说葡萄酸态度种功？
A知识
B防御
C适应
D价值表现
[答案]B
24美国学者霍尔提出四种际距离中亲密距离( )
A4~12英尺
B0~15英尺
C15~4英尺
D12~25英尺
[答案]B
25性假设理中切行更限度满足私利工作目获济报酬( )
A实现
B社会
C济
D复杂
[答案]C
26中国古代理心理思想产生时期？
A汉魏隋
B先秦时期
C元明清
D唐宋
[答案]B
27库利镜中理属种认知方式？
A显示
B省
C社会较
D评价
[答案]D
28实现假设心理学家提出( )
A超Y理
B群关系理
CY理
DX理
[答案]C
29德国心理学家勒温( )理创始
A群关系理
B工业心理学
C群体动力理
D社会测量学理
[答案]C
30简述矫正员工挫折感常采思想工作方法( )
A鼓励引导员工
B倾听抱怨
C忍受某行
D写信宣泄
[答案]ABC
31菲德勒认工作中取成绩必须考虑三情境素( )
A性结构
B级关系
C工作结构
D职位权力
[答案]BCD
32领导干部应具备素质包括( )素质
A政治思想
B道德法律
C科学文化
D身体心理
[答案]ABCD
33素属赫兹伯格认保健素？
A富挑战性工作
B良际关系
C完备理制度
D较高工资水
[答案]BCD
34问卷法理心理学常研究方法常三种问卷形式( )
A等级排列式问卷
B选择式问卷
C测验式问卷
D非式问卷
[答案]ABD
35员甄选常方法包括( )
A心理测验
B知识考试
C情景模拟
D面试
[答案]ABCD
36需交际关系种需际关系心理需求需求通常包括三类( )
A济需求
B感情需求
C包容需求
D支配需求
[答案]BCD
37组织设计应遵循基原：( )
A效率效益原
B分工协作原
C统指挥原
D务目标原
[答案]ABCD
38石家庄厂长样说：走正行端领导威信说话影响群众信服位厂长里强调领导影响力源( )
A专家权
B奖赏权
C参权
D法定权
[答案]C
39需交际关系种需际关系心理需求需求通常包括三类( )
A支配需求
B包容需求
C感情需求
D济需求
[答案]ABC
40属国理心理学存问题( )
A理学院化
B理西方化
C理化
D发展滞化
[答案]ABD
41时间理者工作效性前提基础
A正确
B错误
[答案]B
42组织文化组织灵魂推动组织发展竭动力
A正确
B错误
[答案]A
43科学文化素质领导者力量源泉
A正确
B错误
[答案]A
44马斯洛提出需层级理
A正确
B错误
[答案]A
45课前组织学生学校训校风校训刻教学楼前举办文艺活动演唱事等宣传培育组织文化方法
A正确
B错误
[答案]B
46理心理学发展西方工业心理学兴起没关系
A正确
B错误
[答案]B
47领导静态程受领导者领导者情境三素制约
A正确
B错误
[答案]B
48认知情感致时情感决定行
A正确
B错误
[答案]B
49行科学家麦格雷戈提出XY理
A正确
B错误
[答案]A
50交需时机
A正确
B错误
[答案]B
第二次作业练 试题答案
备注：学员抽套试题试题备选答案选项序机变化列试题中均找考试原题答案根答案ABCD选择应正确选项
1组织长期约定俗成典礼仪式惯节日活动等属组织文化结构( )
A精神层
B行层
C制度层
D物质层
[答案]C
2美国学者霍尔提出四种际距离中亲密距离( )
A4~12英尺
B0~15英尺
C12~25英尺
D15~4英尺
[答案]B
3领导者角色知觉程包括角色行( )
A角色行
B角色互换
C角色认知
D角色期
[答案]B
4员工流动率越高说明列项水越低？
A组织承诺
B亲需
C成需
D工作难度
[答案]A
5石家庄厂长样说：走正行端领导威信说话影响群众信服位厂长里强调领导影响力源( )
A专家权
B奖赏权
C参权
D法定权
[答案]C
61963年美国心理学家亚斯提出著名( )理该理认体仅注重绝报酬数量更重视投入投入相较结果
A期
B强化
C公
D
[答案]C
7体群体中时会单独时更责感属( )
A社会致弱
B责分摊
C社会促进
D众
[答案]B
8性假设理中切行更限度满足私利工作目获济报酬( )
A实现
B社会
C济
D复杂
[答案]C
9女性评价年轻时唧唧喳喳结婚孩子拖拖拉拉老婆婆妈妈 属社会知觉中( )
A首效应
B晕轮效应
C效应
D社会刻板印象
[答案]D
10体事目活动中遇障碍干扰致动机实现需满足时紧张状态心理感受做( )
A抑郁
B失败
C冷漠
D挫折
[答案]D
11根职业需特殊力类型擅长交道适合做述职业中( )
A建筑师
B飞行
C记者
D科学家
[答案]C
12( )际交成功首条件
A热情
B聪明
C第印象
D外
[答案]C
13根阿尔德佛ERG理事业前途发展方面需属( )
A关系需
B成长需
C生存需
D实现需
[答案]B
14通培养整组织学氛围充分发挥员工创造性思维力建立起种机高度柔性化扁符合性持续发展组织( )
A团队形组织
B虚拟型组织
C变色型组织
D学型组织
[答案]D
15气质类型具行特征具安静稳重反应缓慢情绪外露行特征气质类型属( )
A粘液质
B抑郁质
C胆汁质
D血质
[答案]A
16发现新事物时喜悦感属( )
A道德感
B美感
C理智
D激情
[答案]D
17某民营企业位姓姚车间手十号工独领导方式感颇豪手常说句口头禅干回家干月底奖金认姚手工作( )
A生理需安全需
B属需尊重需
C生理需尊重需
D安全需尊重需
[答案]A
18性假设理中切行更限度满足私利工作目获济报酬( )假设
A济
B复杂
C社会
D实现
[答案]A
19中国企业引入奖金机制目发挥奖金激励作目前许企业奖金已成工资部分奖金变成保健素说明
A奖金设计成激励素身错误
B双素理中国适
C保健激励素具体容国家样
D防止激励素保健素转化理者重责
[答案]D
20发现新事物时喜悦感属( )
A美感
B激情
C道德感
D理智
[答案]B
21理心理学学科性质介( )
A社会学心理学
B理学心理学
C理学社会学
D理学生理学
[答案]B
22俊遮百丑属社会知觉中什效应？
A首效应
B社会刻板印象
C晕轮效应
D效应
[答案]C
23具爱交孤僻愁善感富联想等特征属( )
A血质
B胆汁质
C粘液质
D抑郁质
[答案]D
24马斯洛需求层次理需划分五层次中低高第4层( )
A实现需
B安全需
C社交需
D尊重需
[答案]D
25称作工业心理学父( )
A马斯洛
B泰勒
C莱维持
D闵斯特伯格
[答案]D
26够提供某体某团体某组织详分析提供变化动态方面见解组织部问题诊断纠正极帮助方法( )
A案法
B实验法
C观察法
D测验法
[答案]A
27社会应承担角色希寄托称( )
A角色意识
B角色职
C角色期
D角色行
[答案]C
28物类聚群分指际吸引中( )
A吸引
B互相吸引
C接吸引
D相似吸引
[答案]D
29群体动力理探讨种力量群体群体中种力量体作影响群体动力理贡献( )
A马斯洛
B梅奥
C霍兰德
D勒温
[答案]D
30群体概念美国社会学家( )
A库利
B勒温
C米尔斯
D马斯洛
[答案]A
31勒温领导作风区分( )
A协商型领导作风
B专制型领导作风
C放型领导作风
D民型领导作风
[答案]BCD
32员招聘基原择优( )
A认
B定
C公开
D公
[答案]ACD
33员招聘基原择优
A认
B定
C公
D公开
[答案]ACD
34工作满意员工具行表现( )
A劳动效率高
B流动率低
C遵纪守法
D缺勤率低
[答案]ABCD
35素属赫兹伯格认保健素？
A富挑战性工作
B良际关系
C完备理制度
D较高工资水
[答案]BCD
36( )素存信息沟通程中
A编码
B反馈
C译码
D干扰
[答案]ABCD
37组织设计应遵循基原：( )
A效率效益原
B分工协作原
C统指挥原
D务目标原
[答案]ABCD
38气质类型具行特征血质气质类型通常具特征( )
A倾性
B活泼
C动
D敏感
[答案]BCD
39理心理学产生发展历阶段？
A古典理心理学
B现代理心理学
C行理心理学
D工业心理学
[答案]ABC
40国理心理学面挑战包含方面( )
A济全球化
B团队化
C理化
D信息技术知识济
[答案]ABD
41会议实现信息传达交流决策制定解决问题实现组织目非常重作利会产生负面效果
A正确
B错误
[答案]B
42理情绪处理际关系力情商简称EQ
A正确
B错误
[答案]A
43决策首环节进行科学预测
A正确
B错误
[答案]A
44根行特征气质分四种典型类型：敏捷活泼血质迅猛急躁胆汁质缓慢稳重黏液质心迟疑抑郁质
A正确
B错误
[答案]A
45济假设认数具实现需
A正确
B错误
[答案]B
46公园树摘花摘种日常生活中常见流做众心理
A正确
B错误
[答案]B
47行科学家麦格雷戈提出XY理
A正确
B错误
[答案]A
48根行特征气质分四种典型类型：敏捷活泼血质迅猛急躁胆汁质缓慢稳重黏液质心迟疑抑郁质
A正确
B错误
[答案]A
49信息沟通程中接受者选择性知觉会影响信息传递
A正确
B错误
[答案]B
50会议实现信息传达交流决策制定解决问题实现组织目非常重作利会产生负面效果
A正确
B错误
[答案]B
第三次作业练 试题答案
备注：学员抽套试题试题备选答案选项序机变化列试题中均找考试原题答案根答案ABCD选择应正确选项
1中国企业引入奖金机制目发挥奖金激励作目前许企业奖金已成工资部分奖金变成保健素说明( )
A奖金设计成激励素身错误
B双素理中国适
C保健激励素具体容国家样
D防止激励素保健素转化理者重责
[答案]D
2尚挑水喝两尚抬水喝三尚没水喝说( )现象
A社会促进
B社会惰化
C众
D社会致弱
[答案]B
3性假设理中切行更限度满足私利工作目获济报酬( )假设
A济
B复杂
C社会
D实现
[答案]A
4热情正直诚实认真等属性格什特征？
A意志
B态度
C理智
D情绪
[答案]B
5济称实利假设起源英国济学家( )
A亚斯密
B麦格雷戈
C艾尔顿梅奥
D马斯洛
[答案]A
6衡量际关系深浅标志( )
A际关系距离
B熟悉程度
C话题少
D暴露程度
[答案]D
7日常工作生活中存着种沟通方式属非言语沟通( )
A邮件
B电话
C眼神
D电报
[答案]C
8具爱交孤僻愁善感富联想等特征属( )
A血质
B胆汁质
C粘液质
D抑郁质
[答案]D
9女性评价年轻时唧唧喳喳结婚孩子拖拖拉拉老婆婆妈妈 属社会知觉中( )
A首效应
B晕轮效应
C效应
D社会刻板印象
[答案]D
10双素理分析列选项中种激励素？
A工作安全性
B工作环境
C工作成感
D工资
[答案]C
11领导者角色知觉程包括角色行( )
A角色行
B角色互换
C角色认知
D角色期
[答案]B
12俊遮百丑属社会知觉中什效应？
A首效应
B社会刻板印象
C晕轮效应
D效应
[答案]C
13( )际交成功首条件
A热情
B聪明
C第印象
D外
[答案]C
14中国古代理心理思想产生时期？
A汉魏隋
B先秦时期
C元明清
D唐宋
[答案]B
15根力差异理原保证完成工作务必须安排达工作力员工合适岗位做( )
A力发挥
B力阈限
C力互补
D力合理安排
[答案]B
16发现新事物时喜悦感属( )
A道德感
B美感
C理智
D激情
[答案]D
17动机产生条件( )
A价值观念
B兴趣
C需
D诱
[答案]C
18物类聚群分指际吸引中( )
A吸引
B互相吸引
C接吸引
D相似吸引
[答案]D
19根巴甫洛夫高级神活动类型学说强衡灵活类型( )
A抑制型
B活泼型
C兴奋型
D安静型
[答案]D
20动机产生条件( )
A兴趣
B价值观念
C需
D诱
[答案]C
21态度稳固阶段( )
A化阶段
B学阶段
C阶段
D化阶段
[答案]A
22德国心理学家勒温( )理创始
A工业心理学
B群关系理
C社会测量学理
D群体动力理
[答案]D
23根力差异理原保证完成工作务必须安排达工作力员工合适岗位做( )原
A力阈限
B力合理安排
C力互补
D力发挥
[答案]A
24需层次理( )马斯洛提出该理需低高分五层次
A德国心理学家
B英国济学家
C美国心理学家
D美国行学家
[答案]C
251963年美国心理学家亚斯提出著名( )理该理认体仅注重绝报酬数量更重视投入投入相较结果
A期
B强化
C公
D
[答案]C
26理心理学国外心理学界称( )心理学领域新兴重分支
A组织心理学
B理心理学
C社会心理学
D现代心理学
[答案]A
27性假设理中切行更限度满足私利工作目获济报酬( )
A实现
B社会
C济
D复杂
[答案]C
28梅奥霍桑实验基础提出理称什理？
A需层次
B群体动力
C际关系
D科学理
[答案]C
29社会交换际关系心理学理基础美国社会学家( )提出
A艾宾浩斯
B海尔
C霍曼斯
D马斯洛
[答案]C
30研究者目通严格控制创设条件动引起试行变化进行研究方法( )
A案法
B观察法
C测验法
D实验法
[答案]D
31气质类型具行特征血质气质类型通常具特征
A倾性
B敏感
C动
D活泼
[答案]BCD
32际关系发展阶段( )
A觉察相识
B稳固相容
C亲密互惠
D表面接触
[答案]ABCD
33简述矫正员工挫折感常采思想工作方法( )
A鼓励引导员工
B倾听抱怨
C忍受某行
D写信宣泄
[答案]ABC
34选项属某医院组织文化( )
A某医院院训
B某医院网标
C某医院院徽
D某医院院歌
[答案]ABCD
35韦纳认成功失败原结( )
A努力
B务难度
C运气(机遇)
D力
[答案]ABCD
36组织文化结构划分四层次物质层( )
A理层
B制度层
C精神层
D行层
[答案]BCD
37问卷法理心理学常研究方法常三种问卷形式( )
A等级排列式问卷
B选择式问卷
C测验式问卷
D非式问卷
[答案]ABD
38 路径—目标理认领导方式( )
A成导型
B支持型
C指导型
D参型
[答案]ABCD
39工作压力会影响( )
A工作绩效
B身体健康
C心理健康
D工作条件
[答案]ABC
40组织设计应遵循基原：( )
A效率效益原
B分工协作原
C统指挥原
D务目标原
[答案]ABCD
41际交中恰展露增进彼信友谊
A正确
B错误
[答案]B
42组织文化影响素工作群体理者领导风格组织特征理程外外部环境影响企业文化重素
A正确
B错误
[答案]A
43适应级维护级领导者成熟素质方面
A正确
B错误
[答案]B
44理心理学介理科学教育学间门边缘性交叉性学科门综合性应性强学科
A正确
B错误
[答案]B
45理心理学研究组织理活动中行规律潜心理机制科学方法改进理工作断提高工作效率理效终实现组织目标全面发展门学科
A正确
B错误
[答案]B
46理心理学研究组织理活动中行规律潜心理机制科学方法改进理工作断提高工作效率理效终实现组织目标全面发展门学科
A正确
B错误
[答案]A
47组织文化组织灵魂推动组织发展竭动力
A正确
B错误
[答案]A
48良际关系体成功基础着良际关系容易成功
A正确
B错误
[答案]B
49理情绪处理际关系力情商简称EQ
A正确
B错误
[答案]A
50科学文化素质领导者力量源泉
A正确
B错误
[答案]A
考试 试题答案
备注：学员抽套试题试题备选答案选项序机变化列试题中均找考试原题答案根答案ABCD选择应正确选项
1马斯洛需求层次理需划分五层次中低高第4层( )
A实现需
B尊重需
C社交需
D安全需
[答案]B
2梅奥霍桑实验基础提出理称什理？
A需层次
B群体动力
C际关系
D科学理
[答案]C
3品诚信忠诚负责等品质称( )
A逆商
B智商
C情商
D德商
[答案]D
4库利镜中理属种认知方式？
A显示
B省
C社会较
D评价
[答案]D
5日常工作生活中存着种沟通方式属非言语沟通( )
A邮件
B电话
C眼神
D电报
[答案]C
6群体动力理创始德国心理学家
A闵斯特伯格
B勒温
C冯特
D马斯洛
[答案]B
7衡量际关系深浅标志( )
A话题少
B暴露程度
C熟悉程度
D际关系距离
[答案]B
8领导者角色知觉程包括角色行( )
A角色期
B角色行
C角色互换
D角色认知
[答案]C
9组织长期约定俗成典礼仪式惯节日活动等属组织文化结构( )
A制度层
B行层
C精神层
D物质层
[答案]A
10称作工业心理学父( )
A马斯洛
B泰勒
C莱维持
D闵斯特伯格
[答案]D
11需层次理( )马斯洛提出该理需低高分五层次
A德国心理学家
B英国济学家
C美国心理学家
D美国行学家
[答案]C
12谁首次理心理学命名出版专著？
A马斯洛
B莱维特
C泰勒
D闵斯特伯格
[答案]B
13气质类型具行特征具安静稳重反应缓慢情绪外露行特征气质类型属( )
A抑郁质
B胆汁质
C血质
D粘液质
[答案]D
141963年美国心理学家亚斯提出( )
A期
B
C强化
D公
[答案]D
15性假设理中切行更限度满足私利工作目获济报酬( )假设
A济
B复杂
C社会
D实现
[答案]A
16榜样力量穷属( )
A参激励
B示范激励
C情感激励
D竞争激励
[答案]B
17体获佳工作绩效时应该处种压力？
A适度压力
B轻度压力
C情境压力
D高度压力
[答案]A
18中国企业引入奖金机制目发挥奖金激励作目前许企业奖金已成工资部分奖金变成保健素说明( )
A奖金设计成激励素身错误
B双素理中国适
C保健激励素具体容国家样
D防止激励素保健素转化理者重责
[答案]D
19性假设理中切行更限度满足私利工作目获济报酬
A实现
B社会
C济
D复杂
[答案]C
20济称实利假设起源英国济学家( )关劳动交换济理
A马斯洛
B艾尔顿梅奥
C亚斯密
D麦格雷戈
[答案]C
21需层次理( )马斯洛提出该理需低高分五层次
A美国行学家
B英国济学家
C美国心理学家
D德国心理学家
[答案]C
22根力差异理原保证完成工作务必须安排达工作力员工合适岗位做( )
A力发挥
B力阈限
C力互补
D力合理安排
[答案]B
23态度稳固阶段( )
A化阶段
B学阶段
C阶段
D化阶段
[答案]A
24品诚信忠诚负责等品质称( )
A德商
B情商
C智商
D逆商
[答案]A
25理心理学国外心理学界称( )心理学领域新兴重分支
A组织心理学
B理心理学
C社会心理学
D现代心理学
[答案]A
26情境领导理认着属成熟成熟领导行轨迹( )
A高工作低关系→高工作高关系→高关系低工作→低工作低关系
B低工作低关系→低工作高关系→高工作高关系→高工作低关系
C低工作低关系→高工作高关系→低工作高关系→低关系高工作
D低工作高关系→低关系高工作→低关系低工作→高工作高关系
[答案]A
27尚挑水喝两尚抬水喝三尚没水喝说( )现象
A社会致弱
B众
C社会促进
D社会惰化
[答案]D
28根职业需特殊力类型擅长交道适合做述职业中( )
A建筑师
B飞行
C记者
D科学家
[答案]C
29体事目活动中遇障碍干扰致动机实现需满足时紧张状态心理感受做( )
A冷漠
B抑郁
C挫折
D失败
[答案]C
30领导班子结构包括：( )
A年龄结构
B专业结构
C性结构
D智结构
[答案]ABCD
31工作压力会影响( )
A工作绩效
B身体健康
C心理健康
D工作条件
[答案]ABC
32简述矫正员工挫折感常采思想工作方法( )属该方法
A鼓励引导员工
B倾听抱怨
C忍受某行
D写信宣泄
[答案]ABC
33员招聘基原择优( )
A认
B定
C公开
D公
[答案]ACD
34领导干部应具备素质包括( )素质
A政治思想
B道德法律
C科学文化
D身体心理
[答案]ABCD
35力资源理基原理级应原理反馈控制原理外包括( )
A投资增殖原理
B激励强化原理
C互补合力原理
D动态适应原理
[答案]ABCD
36领导干部应具心理素质包括( )
A感情丰富
B情绪控
C思维超群
D意志坚强
[答案]BCD
37员培训通常选形式( )
A角色扮演法
B讲授法
C案例研讨法
D互动组法
[答案]ABCD
38属国理心理学存问题( )
A理西方化
B发展滞化
C理学院化
D理化
[答案]ABC
39知觉基特征包括( )
A知觉整体性
B知觉选择性
C知觉恒常性
D知觉理解性
[答案]ABCD
40需低级生理性需满足逐步产生出高级社会性需发展程
A正确
B错误
[答案]A
41际交中恰展露增进彼信友谊
A正确
B错误
[答案]B
42艾尔顿梅奥领导霍桑实验结果表明工作效率相关程度素工作中宽容群体气氛工工作情绪责感
A正确
B错误
[答案]A
43激励作角度激励分正激励负激励
A正确
B错误
[答案]A
44理心理学常研究方法观察法实验法问卷法测验法访谈法案法
A正确
B错误
[答案]A
45课前组织学生学校训校风校训刻教学楼前举办文艺活动演唱事等宣传培育组织文化方法
A正确
B错误
[答案]B
46社会测量学创始莫雷诺
A正确
B错误
[答案]A
47环境价值取理活动影响
A正确
B错误
[答案]B
48根行特征气质分四种典型类型：敏捷活泼血质迅猛急躁胆汁质缓慢稳重黏液质心迟疑抑郁质
A正确
B错误
[答案]A
49理心理学组织行学区联系
A正确
B错误
[答案]A
50动机产生条件( )
A价值观念
B兴趣
C需
D诱
[答案]C
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