考 评 素 基 定 义 览 表
考评种类
考评素
定 义
成
绩
考
评
事务
作业
工作质量
正确性
·工作程正确性
质量出色程度
·工作结果效性
工作数量
总量
·完成工作总量
速度
·处理工作速度
工作改良改善
·立足现实采独合理方式改良工作
统筹安排
·效配置员带着组织成员完成务
营业
新合
·签订新合数量新合带收益
组织
·引进开发
业务开拓维持
·开拓新业务带效益
·维持强化老业务成绩
合维持
·重视已签订合保证合实施获取收益
·签约合旦遇
教育指导
〔教育责代理者〕
·专题讲授推销技巧保险知识
·现场指导提高部营力
·提供必情况情报
特殊务
·执行紧急务例外工作情况
工作改良改善
·立足现实彩独合理方式改良工作
统筹安排
·效配置员带着组织成员完成务
力
考
评
根
力
职务知识
·掌握职工作业务知识程度
·保险知识关联知识掌握程度
·社会常识掌握程度
职务技
·职工作必须技技术
根技
·字迹清楚正确美观
·计算力
验性力
思考力
理解力
·正确迅速理解司指示职工作业务力
判断力
·理解根底正确握现状问题作出判断力
想力
·运新观点观察思考事物力
方案力
·建立方案方案效完成务力
力
表达力
文章表达力
·准确文字表达意图意见意志力
语言表达力
·准确口头表达张观点力
折中力
·坚持张说服效实现目标力
指导力
·效指导培养力
监督力
·掌握部力性格鼓励部齐心协力事工作力
态度考核
出勤状况
·迟早退缺勤情况
律性
·遵守种规章制度情况
·尊重师长礼貌
·服命令听指挥时级报告
协作性
·职工作合作态度职工作外合作精神
积极性
·断进取断提高职工作数量热情姿态
·改良改善工作热情姿态
责心
·职工作认真负责
·级工作结果勇负责态度
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绩
考
评
事务
作业
工作质量
正确性
·工作程正确性
质量出色程度
·工作结果效性
工作数量
总量
·完成工作总量
速度
·处理工作速度
工作改良改善
·立足现实采独合理方式改良工作
统筹安排
·效配置员带着组织成员完成务
营业
新合
·签订新合数量新合带收益
组织
·引进开发
业务开拓维持
·开拓新业务带效益
·维持强化老业务成绩
合维持
·重视已签订合保证合实施获取收益
·签约合旦遇
教育指导
〔教育责代理者〕
·专题讲授推销技巧保险知识
·现场指导提高部营力
·提供必情况情报
特殊务
·执行紧急务例外工作情况
工作改良改善
·立足现实彩独合理方式改良工作
统筹安排
·效配置员带着组织成员完成务
力
考
评
根
力
职务知识
·掌握职工作业务知识程度
·保险知识关联知识掌握程度
·社会常识掌握程度
职务技
·职工作必须技技术
根技
·字迹清楚正确美观
·计算力
验性力
思考力
理解力
·正确迅速理解司指示职工作业务力
判断力
·理解根底正确握现状问题作出判断力
想力
·运新观点观察思考事物力
方案力
·建立方案方案效完成务力
力
表达力
文章表达力
·准确文字表达意图意见意志力
语言表达力
·准确口头表达张观点力
折中力
·坚持张说服效实现目标力
指导力
·效指导培养力
监督力
·掌握部力性格鼓励部齐心协力事工作力
态度考核
出勤状况
·迟早退缺勤情况
律性
·遵守种规章制度情况
·尊重师长礼貌
·服命令听指挥时级报告
协作性
·职工作合作态度职工作外合作精神
积极性
·断进取断提高职工作数量热情姿态
·改良改善工作热情姿态
责心
·职工作认真负责
·级工作结果勇负责态度
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