汽车公司司机绩效考核量表

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考核

部门

考评周期
月季年度
考核

职位

考核日期

考核项目
考核指标
评分标准
权重
考核分
出车务
出车率
1．达 满分
2．低目标值 减 分
15

出车时率
1．达 满分
2．低目标值 减 分
10

安全驾驶
驾驶安全事
发生次数
1．驾驶安全事发生满分
2．出现起安全事该项分
15

车辆违规次数
1．车辆违规情况发生满分
2．出现次违规减 分
15

车辆维护
车辆维修费
1．控制预算范围满分
2．高预算 减 分
15

百公里耗油量
1．低 升满分
2．高目标值 升减 分
10

出车记录
出车记录完整率
1．达 满分
2．低目标值 减 分
10

出车记录准确率
1．达 满分
2．低目标值 减 分
10

考核分总计

评分标准
90分（含）—优秀　　　　　80～89分—良　　　　 70～79分—尚
60～69分—需改进　　　 60分—称职
计算公式
考核分评分×10+级评分×80+级评分×10
考核
考核
复核
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