XX银行第届辩赛方案
引言：
冷静沉稳独立思考里闪耀激情唇舌战里华横溢魅力成败团队精神点偏天剑指苍穹满怀热情节奏激情里跳跃着理性光辉精思美言秀心惠口灵性花开火红
全体员工：
着企业发展断推进企业文化建设成提升企业高度夯实企业基础增强企业底蕴必步骤企业文化企业围绕企业生产营理形成观念总企业生产营实践中形成种基精神凝聚力包括企业营理念营宗旨发展战略奋斗目标企业员工价值观念行准
企业文化建设需全体员工广泛参行企业文化建设传统文化宣传方式基础首次胆采辩赛方式推进文化建设通辩明理布道员工言辞智慧交锋中深刻体会企业文化涵行工会支部加入建企业文化工作中现通知：
活动目：
辩项提高思辩力培养团队精神锻炼思维表达活动开展项活动方面体现行员工积极气蓬勃精神面貌方面员工更融入团队生活活动中提高信培养创新团队精神通参加辩增进事间感情时结合公司企业文化推进工作体现行企业文化建设特色希通次赛丰富员工业余生活提高思辩力培养创新精神加强部门间员工间互动
二办单位：
承办部门：办公室
三赛求：
参赛队伍：部门网点单位鼓励全员参
辩手求：支队伍4组成（辩二辩三辩四辩）求辩手口齿清晰思维敏捷赛前做充分准备
持求：外型仪表端正口齿清晰开朗方
参赛须知：
．请参赛正反双方仔细阅读策划书熟悉次辩赛安排赛规
二．参赛双方遵守项时间安排特殊问题请时团总支负责联系便协调安排保证辩赛利进行
三．参赛双方辩会开始前20分钟达赛现场利赛事统筹安排赛准备工作利进行
四．参赛双方须严格遵守项纪律辩规请赛前做细致准备工作利辩手发挥水
五．提问阶段提问题辩题相关意刁难辩手
四赛时间点 ：
序号
日期
时间
赛事安排
点
负责
1
提交报名表
办公室
2
抽签安排阵表
办公室
3
预赛
办公室
4
半决赛
办公室
5
决赛
办公室
五赛规：
（）赛进程（持执行）
1开场白
2介绍参赛队持立场
3介绍参赛队员
4介绍评委
5赛开始
6评判团递交评分表评定结果
7评委点评
8公布结果
9颁奖典礼
10赛结束
（二）辩赛赛程序时间规定
序号
程 序
时 间
备 注
1
正方辩发表开篇立
2分30秒
2
反方辩发表开篇立
2 分30 秒
3
正方二辩选择反方二辩
三辩进行攻辩
1分30秒
提问超30秒
4
反方二辩选择正方二辩
三辩进行攻辩
1分30秒
提问超30秒
5
正方三辩选择反方二辩
三辩进行攻辩
1分30秒
6
反方三辩选正方二辩
三辩进行攻辩
1分30秒
7
正方辩进行攻辩结
1 分30秒
8
反方辩进行攻辩结
1分30秒
9
辩（正方先开始）
8分钟
双方4分钟
10
反方四辩总结陈词
3分钟
11
正方四辩总结陈词
3分钟
注：全程赛时28分钟
（三）赛求
1开场陈词求：
提倡兴陈词持观点清晰表述层次分明语言然流畅
2攻辩求：
环节双方辩二辩三辩间话提问回答攻辩结必须三者方三辩提六问题方辩二辩必须回答辩手代补充提问应贴辩题宜分刁难回答应针问题切忌答非问
3辩求：
a提交材料
赛前队应评委提交必文字材料材料容包括队辩题立场分析理解逻辑框架设计点方立分析等关辩战略战术
b辩规
（1） 发言必须两队间交进行时3分钟
（2）辩开始时先反方位队员起立发言完毕正方位刻发言双方次轮流发言直双方时间完止
（3）时间里位辩队员发言序次数时间受限制
（4）方发言结束开始计算方发言时间
（5）果队发言时间已队剩余时间该队名名继续发言直该队时间完止 ⑹赛中辩手发言时离开座位扰方方辩手发言
（6）倡导良辩风启迪智慧展示风度切忌身攻击
4总结陈词求：
应针现场辩整体态势进行总结注意升华辩题涵
六评判
（）评判规
预赛阶段场赛评判团5位评委组成评委场代表队做出评判具体分数准
（二）评判标准
1团体部分：
（1）审题
准确握辩题涵外延持立场层次角度理解点鲜明方难点效处理化解
（2）展开
辩题理解述广度展开深度推进整辩程条理清晰层层递推美感
（3）辩驳
提问抓住方害问题简单明回答直面问题理注重针辩题正面交锋
（4）配合
具团体精神队员间相互支持配合辩衔接流畅方统攻守兼备辩时发言错落致体现流动整体意识
（5）语言
普通话标准语速抑扬顿挫语言流畅富感染力
（6）辩风
赛中尊重手尊重席评委观众举止体显示出良道德修养敢创新勇表现具队特风格贯穿全局
（7）形象
着装整齐仪表方体现出良风度气质
2部分：
评委根位辩手整场赛中表现出印象分参考：
（1）陈词流畅说理透彻语体
（2）提问合适回答中肯反驳力反应机敏幽默风趣中寓见解
（3）台风辩风
团队评议
队名：
总分：
容
审题15
展开15
辩驳15
配合15
语言15
辩风15
形象10
分数
佳辩手推选
姓名：
总分：
容
审题15
展开15
辩驳15
配合15
语言15
辩风15
形象10
分数
七奖项设定
（）团体奖
1辩赛季军奖（两）奖金X元
2辩赛亚军奖（）奖金X元
3辩赛冠军奖（）奖金X元
（二）奖
佳辩手奖（参加决赛两支队伍中选出） 奖金X元
八员设置
（）评委：ABC特邀（12根赛回避原届时特邀）
（二）统分员
（三）计时员
（四）持
（五）现场统筹
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引言：
冷静沉稳独立思考里闪耀激情唇舌战里华横溢魅力成败团队精神点偏天剑指苍穹满怀热情节奏激情里跳跃着理性光辉精思美言秀心惠口灵性花开火红
全体员工：
着企业发展断推进企业文化建设成提升企业高度夯实企业基础增强企业底蕴必步骤企业文化企业围绕企业生产营理形成观念总企业生产营实践中形成种基精神凝聚力包括企业营理念营宗旨发展战略奋斗目标企业员工价值观念行准
企业文化建设需全体员工广泛参行企业文化建设传统文化宣传方式基础首次胆采辩赛方式推进文化建设通辩明理布道员工言辞智慧交锋中深刻体会企业文化涵行工会支部加入建企业文化工作中现通知：
活动目：
辩项提高思辩力培养团队精神锻炼思维表达活动开展项活动方面体现行员工积极气蓬勃精神面貌方面员工更融入团队生活活动中提高信培养创新团队精神通参加辩增进事间感情时结合公司企业文化推进工作体现行企业文化建设特色希通次赛丰富员工业余生活提高思辩力培养创新精神加强部门间员工间互动
二办单位：
承办部门：办公室
三赛求：
参赛队伍：部门网点单位鼓励全员参
辩手求：支队伍4组成（辩二辩三辩四辩）求辩手口齿清晰思维敏捷赛前做充分准备
持求：外型仪表端正口齿清晰开朗方
参赛须知：
．请参赛正反双方仔细阅读策划书熟悉次辩赛安排赛规
二．参赛双方遵守项时间安排特殊问题请时团总支负责联系便协调安排保证辩赛利进行
三．参赛双方辩会开始前20分钟达赛现场利赛事统筹安排赛准备工作利进行
四．参赛双方须严格遵守项纪律辩规请赛前做细致准备工作利辩手发挥水
五．提问阶段提问题辩题相关意刁难辩手
四赛时间点 ：
序号
日期
时间
赛事安排
点
负责
1
提交报名表
办公室
2
抽签安排阵表
办公室
3
预赛
办公室
4
半决赛
办公室
5
决赛
办公室
五赛规：
（）赛进程（持执行）
1开场白
2介绍参赛队持立场
3介绍参赛队员
4介绍评委
5赛开始
6评判团递交评分表评定结果
7评委点评
8公布结果
9颁奖典礼
10赛结束
（二）辩赛赛程序时间规定
序号
程 序
时 间
备 注
1
正方辩发表开篇立
2分30秒
2
反方辩发表开篇立
2 分30 秒
3
正方二辩选择反方二辩
三辩进行攻辩
1分30秒
提问超30秒
4
反方二辩选择正方二辩
三辩进行攻辩
1分30秒
提问超30秒
5
正方三辩选择反方二辩
三辩进行攻辩
1分30秒
6
反方三辩选正方二辩
三辩进行攻辩
1分30秒
7
正方辩进行攻辩结
1 分30秒
8
反方辩进行攻辩结
1分30秒
9
辩（正方先开始）
8分钟
双方4分钟
10
反方四辩总结陈词
3分钟
11
正方四辩总结陈词
3分钟
注：全程赛时28分钟
（三）赛求
1开场陈词求：
提倡兴陈词持观点清晰表述层次分明语言然流畅
2攻辩求：
环节双方辩二辩三辩间话提问回答攻辩结必须三者方三辩提六问题方辩二辩必须回答辩手代补充提问应贴辩题宜分刁难回答应针问题切忌答非问
3辩求：
a提交材料
赛前队应评委提交必文字材料材料容包括队辩题立场分析理解逻辑框架设计点方立分析等关辩战略战术
b辩规
（1） 发言必须两队间交进行时3分钟
（2）辩开始时先反方位队员起立发言完毕正方位刻发言双方次轮流发言直双方时间完止
（3）时间里位辩队员发言序次数时间受限制
（4）方发言结束开始计算方发言时间
（5）果队发言时间已队剩余时间该队名名继续发言直该队时间完止 ⑹赛中辩手发言时离开座位扰方方辩手发言
（6）倡导良辩风启迪智慧展示风度切忌身攻击
4总结陈词求：
应针现场辩整体态势进行总结注意升华辩题涵
六评判
（）评判规
预赛阶段场赛评判团5位评委组成评委场代表队做出评判具体分数准
（二）评判标准
1团体部分：
（1）审题
准确握辩题涵外延持立场层次角度理解点鲜明方难点效处理化解
（2）展开
辩题理解述广度展开深度推进整辩程条理清晰层层递推美感
（3）辩驳
提问抓住方害问题简单明回答直面问题理注重针辩题正面交锋
（4）配合
具团体精神队员间相互支持配合辩衔接流畅方统攻守兼备辩时发言错落致体现流动整体意识
（5）语言
普通话标准语速抑扬顿挫语言流畅富感染力
（6）辩风
赛中尊重手尊重席评委观众举止体显示出良道德修养敢创新勇表现具队特风格贯穿全局
（7）形象
着装整齐仪表方体现出良风度气质
2部分：
评委根位辩手整场赛中表现出印象分参考：
（1）陈词流畅说理透彻语体
（2）提问合适回答中肯反驳力反应机敏幽默风趣中寓见解
（3）台风辩风
团队评议
队名：
总分：
容
审题15
展开15
辩驳15
配合15
语言15
辩风15
形象10
分数
佳辩手推选
姓名：
总分：
容
审题15
展开15
辩驳15
配合15
语言15
辩风15
形象10
分数
七奖项设定
（）团体奖
1辩赛季军奖（两）奖金X元
2辩赛亚军奖（）奖金X元
3辩赛冠军奖（）奖金X元
（二）奖
佳辩手奖（参加决赛两支队伍中选出） 奖金X元
八员设置
（）评委：ABC特邀（12根赛回避原届时特邀）
（二）统分员
（三）计时员
（四）持
（五）现场统筹
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