某区力社保局2022年工作总结2023年工作思路
年某区力社保局认真贯彻二十精神紧紧围绕全年目标务立足社部门职服务民生宗旨转作风转理念转方式提高服务质量行动指南锐意进取真抓实干全区济发展民生改善社会稳定做出积极贡献项工作序开展工作取定成效
坚持基础工作松劲觉唱五重奏
（）稳中求进业创业局势扎实推进年深化线云招聘组织27场线网络云招聘会截目前线台723家（次）企业发布19012（次）岗位信息提供8970岗位吸引6402次网应聘场达成意2117截目前全区新增城镇业数4135(完成率11329)城镇登记失业率130远低省市区控制数36失业保险参保数33487发放失业金20132万元领取失业保险金总计1128次时落实高校毕业生实名帮扶成功推荐青年参加见194发放见补贴89万余元持续做4050员社保补贴发放工作年度发放补贴2299万元
（二）扩覆面社会保障日益完善截目前
企业职工基养老保险参保数1247万新增9758工伤保险参保数101430新增23911基养老保险参保率达9889高省厅考核目标完成2022年养老金调整工作涉养老保险退休员40677月增加养老金支出48638万元完成机关退休员原非领导职务生活补贴标准调整涉559合计增资补发22117万元均增资19527元截目前阶段性减免社保费1284544万元（中养老保险减免955868万元）降低社保费率降费合计527225万元（中失业169344万元工伤47318万元）已追回发遇78追回金额107万元未追回发遇6未追回金额2685万
（三）措举总量持续升高质量发展提供智力支撑截目前开展类培训5170次累计选拔某工匠21带头协调139部门全区476机关国企事业单位理专业技术干部事档案进行审核目前完成审核624卷针教育卫生两需求户专门开展某医科学某医学院Q学等高校网络校园专场招聘活动教育系统计划录教师150名面区公开招聘教师20名现已招聘113名卫生系统计划招聘卫技员117名已招聘高校毕业生42名引进急需紧缺卫生专业技术3名搭建高层次创新台钢控股集团限公司
5月成功设立省级博士工作站9月招收某工业学孙敏博士进站开展博士科研工作审核高校毕业生业协议书187份办理高层次卡48张
（四）持续推进事改革巩固深化积极推进阳光招录严格关类事考试工作断创新事考试工作理新机制年事业单位公开招聘工作员473中卫生系统117教育系统150紧缺高层次33名定委培10安置退伍军4名根关进步加强事业单位双肩挑员岗位理补充意见开展改革事业单位岗位设置工作部分专业技术性强单位聘制度完善岗位紧缺事业单位予适倾斜做事业单位改革员转隶员调配等日常工作年完成全区155家事业单位岗位设置时加强事业单位工作员季度进行次考评周期客观评价工作实绩做年度考核绩查进步改进单位工作作风
（五）力度减劳动维权断强化强化劳动维权疫情环境突出稳解决劳动纠纷基调劳动监察工作事处置调整事前防范调解年受理案件167件结案167件涉劳动者173涉案金额76809万元中调解结案159件裁决8件调解率952截10月底处理79件投诉举报213位劳动者追回工资等遇合计1812974万
元先开展清理整顿力资源市场秩序双机检查禁止童工专项检查规范区单位工行截目前6家单位违法行进行法查处累计罚款47万办理综合计算工时制审批4件营劳务派遣许2件企业未成年工登记备案7件深入企业做三服务工作
二坚持重点工作偏离继续深入三推进
（）推进件事改革深化跑次实现退休件事次性抚恤金件事遗属补助件事等实现零跑目标引导群众企业网办掌办网受理率达80深化机关部跑次改革 采部门集中部门分散模式某市机关部协台集中录入事业单位工作员岗位等级变动办业务截10月已通台办理1396件该项业务全面实行线办理提高部门间办事效率事业单位员职业生涯分成6事项8环节事项涉出入编工资公积金养老保险医疗保险等业务整合件事目前6事项已全部实现线办理已接部门间协办公系统实现跨区事业单位工作员交流网办理办件量居全市前列
（二）推进东西部乡村振兴劳务协作助力乡村振兴做东西部劳务协作精准接工作确保岗位供
清单符合贫困劳动力业需求进步发挥劳务供需信息台作托业乡村振兴基区岗位需求信息受援劳动力信息进行精准接供导稳业放首位置助力东西部乡村振兴协作开展青企业昌籍务工员走访慰问活动昌举行某某·四川昌东西部乡村振兴协作专场招聘会择优组织36家企业参会提供1500余岗位区企业达成意308中贫困家庭劳动力98时加快建立业乡村振兴基乡村振兴车间业乡村振兴基乡村振兴车间抓手开展乡村振兴讲业指导政策宣讲等规定予次性奖补激励
三坚持亮点工作停步奋力跑出加速度
（）创新事业招考方式年某区事业单位国企业社保员公开招聘采三考合考考试模式某事招聘方法次创新全省尚属首创事业单位国企业社保员公开招聘三项考试时间较接考虑疫情防控期间宜次范围聚集考试决定国企业社保员招聘行组织笔试均需时报考事业单位招考岗位笔试成绩取事业单位考试笔试成绩采全省统出卷事业单位笔试成绩提高国企社保员招考公开性公性节省行政成时
减轻考生重复备考负担压力
（二）创新培养特色 围绕区西餐师傅特色技培训工程局联合组织部等部门重磅推出葡萄酒咖啡文化提升公益行动通见面云培训创新模式约1200余通互联网参培训帮助业者爱者提升专业理水技素质提升公益行动新华网工日报等流媒体报导时持续开展西餐师傅特色培训开展WSET品酒师培训期红酒营销两期首次开展火腿师培训两期9月成功举办SCC中国葡萄酒品酒师赛区品酒师进入决赛获二等奖充分展示区西餐师傅培训成果
（三）创新干部聘制度根省市区关进步激励关心关爱干部关文件精神非常措施关心关爱线干部单位推荐全区96报中医学隔离点12发热集中隔离点2车站承担防控服务7驻企服务11卡点等类服务64局单位推荐基础综合选确定季三静等13名拟聘员予职称优先聘晋升岗位等级受单位岗位结构例限制举力激励广线干部干劲
四坚持工作思路懈怠努力发展分
（）努力推进业创业工作结合实际抓区
新轮稳业政策落加快构建更成熟业政策体系持续开展招聘活动搭建单位求职者间沟通选择台零业家庭实现帮扶确保动态清零推进公益性业岗位开发理兜底失业员基生活落实失业补助金政策时兑现失业保险遇推进失业保险金畅通领安全办时开展创业培训加创业担保贷款创业补贴等创业扶持政策落实利基层劳动保障台收集创业培训需求创业培训班办乡镇方便农民参加培训通举办创业赛创业新秀评选断提高青年创业力激发创业精神交流创业验
（二）努力提升社会保障水全面落实扩面提质工作务加社保政策宣传力度确保基金安全持续运行继续抓中企业农民工灵活业员扩面征缴工作扎实做城镇企业机关事业单位养老保险遇调整工作确保项社会保险遇时足额发放位增强基金抗风险力降低政府财政支出压力全面提高社会保障办服务效率继续完善社会保障遇确定正常调整机制稳步提高遇水进步优化社会保障办业务流程力降低提供证明材料需求落实运行次清单项目群众享济社会发展成果
（三）努力深化服务环境完善服务工作
努力扩政策覆盖面做力资源市场信息监测招聘信息发布理事档案信息化工作规范国企事业单位干部事档案建档保转递工作确保服务工作全面落实位通精准高效接服务优化生活创业环境引进留营造尊重重视优良氛围断更新服务理念提高理服务水完善引进安家补贴家属子女保障社保医疗保障等政策措施进步压实工作体责建立联络协调机制激发队伍整体活力强化队伍建设
（四）努力促进事理改革全面做2023年事业单位工作员公开招聘笔试面试聘等工作进步提高招聘高校毕业生计划例符合编条件留余情况做应招招充分挖掘固定岗位渡性岗位开发更公益性岗位鼓励引导高校毕业生面基层线业扩业范围进步解决高校毕业生业难问题开展改革事业单位岗位设置工作继续推进事业单位员职业生涯全周期理件事改革100推进线办理进步实现零门办事目标联合相关部门科室继续完善推进事业单位事工资理信息系统
（五）努力构建谐劳动关系通媒体宣传送法入企业专题培训等方式力开展普法活动进
步提升单位劳动者劳动法律法规认知程度省市求托某社体化办台某省企业工资支付监台实现区域范围单位效监严厉查处单位违法行树立某欠薪品牌时协法院公安部门开展社会矛盾综合治理行动形成部门联动元化解格局合力解决劳动纠纷完善应急处置机制加强信访公安等部门联系联动处置类紧急事件建谐劳动关系延伸仲裁服务功
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年某区力社保局认真贯彻二十精神紧紧围绕全年目标务立足社部门职服务民生宗旨转作风转理念转方式提高服务质量行动指南锐意进取真抓实干全区济发展民生改善社会稳定做出积极贡献项工作序开展工作取定成效
坚持基础工作松劲觉唱五重奏
（）稳中求进业创业局势扎实推进年深化线云招聘组织27场线网络云招聘会截目前线台723家（次）企业发布19012（次）岗位信息提供8970岗位吸引6402次网应聘场达成意2117截目前全区新增城镇业数4135(完成率11329)城镇登记失业率130远低省市区控制数36失业保险参保数33487发放失业金20132万元领取失业保险金总计1128次时落实高校毕业生实名帮扶成功推荐青年参加见194发放见补贴89万余元持续做4050员社保补贴发放工作年度发放补贴2299万元
（二）扩覆面社会保障日益完善截目前
企业职工基养老保险参保数1247万新增9758工伤保险参保数101430新增23911基养老保险参保率达9889高省厅考核目标完成2022年养老金调整工作涉养老保险退休员40677月增加养老金支出48638万元完成机关退休员原非领导职务生活补贴标准调整涉559合计增资补发22117万元均增资19527元截目前阶段性减免社保费1284544万元（中养老保险减免955868万元）降低社保费率降费合计527225万元（中失业169344万元工伤47318万元）已追回发遇78追回金额107万元未追回发遇6未追回金额2685万
（三）措举总量持续升高质量发展提供智力支撑截目前开展类培训5170次累计选拔某工匠21带头协调139部门全区476机关国企事业单位理专业技术干部事档案进行审核目前完成审核624卷针教育卫生两需求户专门开展某医科学某医学院Q学等高校网络校园专场招聘活动教育系统计划录教师150名面区公开招聘教师20名现已招聘113名卫生系统计划招聘卫技员117名已招聘高校毕业生42名引进急需紧缺卫生专业技术3名搭建高层次创新台钢控股集团限公司
5月成功设立省级博士工作站9月招收某工业学孙敏博士进站开展博士科研工作审核高校毕业生业协议书187份办理高层次卡48张
（四）持续推进事改革巩固深化积极推进阳光招录严格关类事考试工作断创新事考试工作理新机制年事业单位公开招聘工作员473中卫生系统117教育系统150紧缺高层次33名定委培10安置退伍军4名根关进步加强事业单位双肩挑员岗位理补充意见开展改革事业单位岗位设置工作部分专业技术性强单位聘制度完善岗位紧缺事业单位予适倾斜做事业单位改革员转隶员调配等日常工作年完成全区155家事业单位岗位设置时加强事业单位工作员季度进行次考评周期客观评价工作实绩做年度考核绩查进步改进单位工作作风
（五）力度减劳动维权断强化强化劳动维权疫情环境突出稳解决劳动纠纷基调劳动监察工作事处置调整事前防范调解年受理案件167件结案167件涉劳动者173涉案金额76809万元中调解结案159件裁决8件调解率952截10月底处理79件投诉举报213位劳动者追回工资等遇合计1812974万
元先开展清理整顿力资源市场秩序双机检查禁止童工专项检查规范区单位工行截目前6家单位违法行进行法查处累计罚款47万办理综合计算工时制审批4件营劳务派遣许2件企业未成年工登记备案7件深入企业做三服务工作
二坚持重点工作偏离继续深入三推进
（）推进件事改革深化跑次实现退休件事次性抚恤金件事遗属补助件事等实现零跑目标引导群众企业网办掌办网受理率达80深化机关部跑次改革 采部门集中部门分散模式某市机关部协台集中录入事业单位工作员岗位等级变动办业务截10月已通台办理1396件该项业务全面实行线办理提高部门间办事效率事业单位员职业生涯分成6事项8环节事项涉出入编工资公积金养老保险医疗保险等业务整合件事目前6事项已全部实现线办理已接部门间协办公系统实现跨区事业单位工作员交流网办理办件量居全市前列
（二）推进东西部乡村振兴劳务协作助力乡村振兴做东西部劳务协作精准接工作确保岗位供
清单符合贫困劳动力业需求进步发挥劳务供需信息台作托业乡村振兴基区岗位需求信息受援劳动力信息进行精准接供导稳业放首位置助力东西部乡村振兴协作开展青企业昌籍务工员走访慰问活动昌举行某某·四川昌东西部乡村振兴协作专场招聘会择优组织36家企业参会提供1500余岗位区企业达成意308中贫困家庭劳动力98时加快建立业乡村振兴基乡村振兴车间业乡村振兴基乡村振兴车间抓手开展乡村振兴讲业指导政策宣讲等规定予次性奖补激励
三坚持亮点工作停步奋力跑出加速度
（）创新事业招考方式年某区事业单位国企业社保员公开招聘采三考合考考试模式某事招聘方法次创新全省尚属首创事业单位国企业社保员公开招聘三项考试时间较接考虑疫情防控期间宜次范围聚集考试决定国企业社保员招聘行组织笔试均需时报考事业单位招考岗位笔试成绩取事业单位考试笔试成绩采全省统出卷事业单位笔试成绩提高国企社保员招考公开性公性节省行政成时
减轻考生重复备考负担压力
（二）创新培养特色 围绕区西餐师傅特色技培训工程局联合组织部等部门重磅推出葡萄酒咖啡文化提升公益行动通见面云培训创新模式约1200余通互联网参培训帮助业者爱者提升专业理水技素质提升公益行动新华网工日报等流媒体报导时持续开展西餐师傅特色培训开展WSET品酒师培训期红酒营销两期首次开展火腿师培训两期9月成功举办SCC中国葡萄酒品酒师赛区品酒师进入决赛获二等奖充分展示区西餐师傅培训成果
（三）创新干部聘制度根省市区关进步激励关心关爱干部关文件精神非常措施关心关爱线干部单位推荐全区96报中医学隔离点12发热集中隔离点2车站承担防控服务7驻企服务11卡点等类服务64局单位推荐基础综合选确定季三静等13名拟聘员予职称优先聘晋升岗位等级受单位岗位结构例限制举力激励广线干部干劲
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（）努力推进业创业工作结合实际抓区
新轮稳业政策落加快构建更成熟业政策体系持续开展招聘活动搭建单位求职者间沟通选择台零业家庭实现帮扶确保动态清零推进公益性业岗位开发理兜底失业员基生活落实失业补助金政策时兑现失业保险遇推进失业保险金畅通领安全办时开展创业培训加创业担保贷款创业补贴等创业扶持政策落实利基层劳动保障台收集创业培训需求创业培训班办乡镇方便农民参加培训通举办创业赛创业新秀评选断提高青年创业力激发创业精神交流创业验
（二）努力提升社会保障水全面落实扩面提质工作务加社保政策宣传力度确保基金安全持续运行继续抓中企业农民工灵活业员扩面征缴工作扎实做城镇企业机关事业单位养老保险遇调整工作确保项社会保险遇时足额发放位增强基金抗风险力降低政府财政支出压力全面提高社会保障办服务效率继续完善社会保障遇确定正常调整机制稳步提高遇水进步优化社会保障办业务流程力降低提供证明材料需求落实运行次清单项目群众享济社会发展成果
（三）努力深化服务环境完善服务工作
努力扩政策覆盖面做力资源市场信息监测招聘信息发布理事档案信息化工作规范国企事业单位干部事档案建档保转递工作确保服务工作全面落实位通精准高效接服务优化生活创业环境引进留营造尊重重视优良氛围断更新服务理念提高理服务水完善引进安家补贴家属子女保障社保医疗保障等政策措施进步压实工作体责建立联络协调机制激发队伍整体活力强化队伍建设
（四）努力促进事理改革全面做2023年事业单位工作员公开招聘笔试面试聘等工作进步提高招聘高校毕业生计划例符合编条件留余情况做应招招充分挖掘固定岗位渡性岗位开发更公益性岗位鼓励引导高校毕业生面基层线业扩业范围进步解决高校毕业生业难问题开展改革事业单位岗位设置工作继续推进事业单位员职业生涯全周期理件事改革100推进线办理进步实现零门办事目标联合相关部门科室继续完善推进事业单位事工资理信息系统
（五）努力构建谐劳动关系通媒体宣传送法入企业专题培训等方式力开展普法活动进
步提升单位劳动者劳动法律法规认知程度省市求托某社体化办台某省企业工资支付监台实现区域范围单位效监严厉查处单位违法行树立某欠薪品牌时协法院公安部门开展社会矛盾综合治理行动形成部门联动元化解格局合力解决劳动纠纷完善应急处置机制加强信访公安等部门联系联动处置类紧急事件建谐劳动关系延伸仲裁服务功
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