P2

    钍星汽车公司

    钍星汽车公司     Saturn     使命      我们要销售在美国研发与制造的汽车,经由员工、技术及商业系统的整合,成为全世界品质、成本及顾客满意度的领导者,...

    8年前   
    20374    0
    P2

    辞退员工应注意的问题(一)

    辞退员工应注意的问题(一) 辞退员工本来是企业里非常正常的事情,但许多企业在辞退员工时处理不当,导致昔日同事反目成仇,给公司带来许多负面效应;更重要的是,不当员工辞退会无意中伤害到其它在职员...

    8年前   
    20933    0
    P2

    品牌是企业文化的标识

    品牌是企业文化的标识 刘 涛 当今,文化被时代推向了品牌竞争的前台,透过品牌的文化力去赢得消费者、社会公众对企业和产品的认同,已经是一种深层次、高水平、智慧型的现代企业竞争。 ...

    8年前   
    21566    0
    P2

    王石淡出万科决策层 选择理想是企业文化进步

    王石淡出万科决策层 选择理想是企业文化进步 据中国之声《全球华语广播网》报道,岁末年初,又到了跳槽的高峰期。是安于目前的工作现状,还是来一场彻底的“革命“?你也许正在思考。近日,在给众多...

    8年前   
    6536    0
    P1

    企业文化也是企业核心竞争力

    企业文化也是企业核心竞争力     据一项对世界500强企业的调查研究表明,这些企业之所以出类拔萃关键是有优秀的企业文化,从事企业文化研究长达17年之久的清华大学教授张德认为,企业的核心竞争...

    8年前   
    8598    0
    P2

    从海尔定律论文化与制度的关系

    从“海尔定律“论文化与制度的关系     1、海尔定律(即斜坡球体论):企业如同爬坡的一个球,受到来自市场竞争和内部职工惰性而形成的压力,如果没有一个止动力它就会下滑,这个止动力就是基础...

    8年前   
    13881    0
    P2

    魏杰论企业文化的四大类型

    魏杰论企业文化的四大类型 对于企业、文化的这些共同的内容,如果按照其作用范围来划分的话,那么企业文化应包括四大类内容。(以下内容节选自企业文化专家魏杰的新书<<企业文化创新>>)  ...

    8年前   
    21499    0
    P2

    企业文化建设的八大模式_企业文化导入_企业文化类型

    企业文化建设的八大模式_企业文化导入_企业文化类型 宏略 企业的发展状况与战略目标不同的,对文化的需求是多样的。在具体的咨询实践中,我们总结出了八大企业文化建设模式:       模式...

    8年前   
    18814    0
    P6

    俞敏洪:企业的文化基因需要一开始就注入

    俞敏洪:企业的文化基因需要一开始就注入 12月5日,第十三届成长中国高峰年会进行第二天议程,年会继续围绕“领军十年——打造新兴成战力”主题展开,金融界网站全程直播。新东方集团董事长发表主...

    8年前   
    31172    0
    P1

    本田汽车公司企业文化

    本田汽车公司    Honda of America     本田汽车股份有限公司   企业原则    我们要具备国际观,尽心尽力提供效率最高但价格合理的产品,以满足...

    8年前   
    8549    0
    P3

    企业概况——南药瑰宝陈李济

    企业概况——南药瑰宝陈李济   **白云山陈李济药厂有限公司隶属于**医药集团有限公司,是在沪、港两地上市的**药业股份有限公司的全资子公司。陈李济是一家现代化的中成药生产企业,现今已有4...

    8年前   
    5203    0
    P3

    我有一个梦想

      我有一个梦想 河**泉剑钉业集团有限公司董事长 屈志超   我有一个梦想,有一天,**剑铸就“中国钉业品牌领跑者”的辉煌,我们的产品独领国内外市场,地位与品牌的美誉形成独树一帜的屹...

    8年前   
    5411    0
    P2

    企业文化构建应因时而异

    企业文化构建应因时而异 企业文化建设应是一种基于员工自身需要的文化自觉和行动自觉,意味着平等、尊重、付出、回馈等各种关系的和谐。企业文化建设主要是企业决策层、管理层坚持以人为本,...

    8年前   
    28393    0
    P13

    企业文化培训大纲

       培训大纲(2015版)   《感知企业文化的张力 提升企业文化的执行力》 培训对象:**九州控股集团 主要内容: 一、感知企业文化张力 (一)什么是企业文化 (二)企业...

    8年前   
    7048    0
    P3

    完整的CIS概念

    完整的CIS概念CIS是运用统一的视觉识别设计来传达企业特有的经营理念和活动,从而提升和突出同一化企业形象,使企业形成自己内在独特的个性,最终增强企业整体竞争力。我们的这一概念有如下特征: 1...

    8年前   
    821    0
    P1

    民警身体状况调查

    民警身体状况调查公安民警的身体状况堪忧——— 民警身体状况调查为全面加强公安队伍建设,充分体现从优待警方针,深入了解公安民警的身体健康状况,不断提高公安机关民警队伍的战斗力,在医院为全局民警进...

    8年前   
    1157    0
    P2

    牛根生:用培训克隆企业文化

    牛根生:用培训克隆企业文化 如果蒙牛是某一个人的蒙牛,或者是某些人的蒙牛,那蒙牛就失败了,如果蒙牛是几十万、几百万、上千万以至上亿万人的蒙牛,这才是我们心中想的那个伟大的蒙牛。   ...

    8年前   
    5820    0
    P3

    企业文化是一种“无功补偿”

    企业文化是一种“无功补偿” 来源:中人网 在许多人看来,企业文化是一种招牌,是表面文章,甚至说是狗肉,助强不助弱,身体好的时候,吃狗肉有益于身体健康;身体差...

    8年前   
    9999    0
    P4

    金点子征集活动的通知

    关于在XX中开展“XX” 金点子征集活动的通知   XX单位: 为及时发现和消除监管安全隐患,提高犯情狱情收集处置质量,激发罪犯自觉主动汇报有价值狱情,确保监狱的安全与稳定。根据监狱“...

    8年前   
    8500    0
    P2

    农行人员工作心得体会

                                  你好,Boeing!                                  未来国际 ——阮展      时光荏苒...

    8年前   
    6470    0
    1 ... 44 45 46 47 48 ... 50

    热门文档

    最新PPT

    最新PDF